1、20XX20XX 年年 2 2 月电子信息专业学生东莞森泰电月电子信息专业学生东莞森泰电 子厂实习报告子厂实习报告 天空下起雨了，就像我的心情那样，有点沉重。因为 要离开生活了虽然只有那么短短一个月时间的东莞森泰电 子厂。离开了教了我很多人生经验的员工们。结束了我的 第一次实习之旅。 在森泰实习日子里，我的生活是有 味道的，所以现在回想起来，特别怀念，要不没有这些味 道，我想我的实习就这样的过去了。但不是，那种种的味 道还深深的记住我的脑海里，叫人无法忘记。这些都是我 的人生中很难得的一次经验。人生经验都是在人我们的人 生中不断的积累的，在实习中我所收获到的不止是我的知 识，更重要的是我的精神
2、也有了进一步的提高。就让我来 分享一下我的种种事情吧! 甜 朋友，是人生中 一样很重要的东西，在森泰里我就认识了很多朋友。有小 孩，丹丹，小鬼等等。她们在我的实习生活中教导了我很 多的知识。教我怎么跟我的领导沟通，教我怎么的厂里做 事，各种零件的认识，我所在流水线上生产的各种注意事 项等等。她们的年龄一般都比我少，但是她们所经历的事 情就比我多，见的东西就比我要广。在她们身上，我可以 发掘到很多我没有接触到的种种。这就是乐趣，要在生活 中发掘，这样的人生才有意义，不然我想人生就没有什么 趣味可谈了。还有就是我看着生产的产品包装以后，特别 有成就感，因为那里有我的功劳，是我的劳动成果。我由 一进
3、森泰电子厂到我走的那天，我都还是跟遥控四打交道， 看着车仔跟那些遥控，那种种的成就感就涌上心头，甜甜 的味。还有就是在宿舍里，同学之间的关系更加密切。我 们很少放假，但一放假，我们就会聚在一起打打篮球，踢 踢足球，打打羽毛球，这些都体现着我们的精神面貌，这 怎不使人欣慰呢? 酸 酸溜溜的味道很多人都知 道是怎样的。我在这个厂里，也尝到了。在厂里要面对很 多在我们学校里没有的东西，就是要跟自己的领导交流。 我的上级领导是一个比我还少的女孩子，但是她所经历就 比我要多。我在厂里做错事，当然要自己面对，受到批评 是在所难免的。这种酸酸的味道已经好久没有尝试到过了， 也只有把它咽下去了，被人批评的感觉
4、真的不好受啊。我 们也常常连累到我的班长被人骂，所以人也很体谅我们的 班长。但是我想，在学校教育人的地方，通常是用道理教 导人的，为什么厂里就要骂人，而不仁慈一点，跟他们的 工人讲道理呢? 苦 在学校里，特别是上了大学 以后，我就好久没有尝过辛苦的滋味了。大学的生活跟高 中相比，真的差得远。但在森泰实习的日子里，我又试到 了这种味道了。由早上的四个钟，到下午的四个钟，更惨 的是晚上还要加班。这些日子太累了。整天都要做着重复 的事情，太苦闷的事情，使人的生产工作积极性都是没有 的，所以到人是感觉特别的累，我想这样的日子是可以媲 美高中生活的，一样的忙碌，但心情却有着很大的差别。 但是我想，员工们
5、都可以这样的坚持下来了，为什么我们 就那么短短的一个多月就不能呢?所以我还是坚持下来了， 而且是没有请过一天的假。看着自己领到的加班费，虽然 少，但是我的辛勤所得，心理上的苦早就没有了。就像一 个厂里主管跟我说的那样，跟高中相比，算什么呢?真的， 这已经不算是什么了，很好的一次锻炼机会啊，我想在以 后的找工作过程中，这么累的我们都过去了，还怕什么呢? 除了甜酸苦以外，还有很多的味道的，但是我觉得长期共 什么都好，都已经过去了，就让它过去吧。在厂里的种种 现象我都是看在眼里，记在心里的。就像有很多的员工的 年龄比我的还要少，这样的现象，就可以说我们的幸运了， 因为在我们的这个年龄，他们就要出来为
6、了三餐而奔波了。 我们还在学校里，受着学校的保护，受着家长的爱护，就 像温室里的花朵一样，这次实习好比我们这些花朵走出温 室，出来前的一次练习，但是还是有人受不了的，这样的 现象，真叫人担心。叫人以后怎么放心呢?但是我相信，经 过了这次实习以后，我们的同学的适应能力一定比别人强 的，不经历风雨怎么见彩虹呢?我们办公自动化的同学可以 选择在广州还是去东莞实习，但是我还是毅然选择了东莞， 因为我觉得我应该去见识一下，吃得苦中苦，方为人上人。 我想很难再有机会做流水线，这不是一次很好的经历吗?我 没有选择错的。其实这次的实习我们是在我们的老师的保 护下进行的，我想没有老师的帮助，我们的生活会真的很
7、难过，看到员工们的生活我们就可以知道啦。但是还是很 欣赏员工们的这种精神的，细心，耐心，恒心，忍耐力， 精力等等，都是我们的学习榜样。我在他们身上真的发掘 了很多的值得我去学习的。如果时间再长的话，我发掘的 不止只有这些。除了发掘了这些事情以外，我在森泰还发 现了很多可以改进的地方。人情味 在森泰，我觉 得管理级的人对员工说不上什么人情，人情味淡如水。其 实我想如果一个厂里多了一点的人情味，我想员工们的家 属感就强得很多，那么工作起来都有点干劲。管理们怎么 就不会听听员工们的意见呢?其实很多时候员工们都是很在 道理的，但是军令如山，那没办法了。看见员工们的工资 只有那么一点，我真的有点不忍，毕
8、竟那些都是她们每天 都加班得来的。那么辛勤换来的并不成比例，叫人哪来的 干劲呢?多点人情味，多点关心一下自己的下属，我想作为 下属的一定尽心尽力为你工作的。 生产积极性 在森泰工作的员工们，我觉得她们有的是过着横尸走欲的 日子，她们一点的生产的热情也没有。只是知道上班，下 班，吃饭。其余的什么也不知道那样的。这些日子才叫人 难过啊。台湾作家张宁静曾经说过当一个人在为喜欢的事 情付出时，山也就不高了，水也就不深了，马拉松也就不 长了。喜欢实际上是很好的糖剂，可以叫人心甘情愿地 付出身体的极限可以叫人无悔地投入，许多看来不可能的 事情就是那么可能了。我想要提高员工们的生产积极性， 就首先要她们树立
9、爱工厂的种意识。班长每天都差不多要 开会的，为什么不利用这个时间来跟她们树立爱工厂的意 识呢?自己都不爱自己的厂，还有谁会更爱自己的厂呢?我 想，只有树立那种爱工厂的意识，才能提高她们的生产积 极性的。还有就是太长的工作时间也是他们没有工作积极 性的一个很重要的原因。 员工的工资 员工们 的辛勤劳动跟自己的劳动成果不成比例，这也是没有生产 积极性的一个重要原因。我想厂里的管理级人员太多，造 成资源浪费也是一个重要原因。所以只有提高员工的基本 工资，才能更好的发挥他们的自主性，有厂的主人翁精神。 这些的意见可能包含了我的很多主观思想在里面，没 有客观的看待厂里的事情。哲学都必须要求我们要客观的
10、看待世界，所以我想，我还是要在实践中不断的提升自己 的各个水平，才能成材，像我这次提的意见一样，多一次， 经验就丰富一次，对我的帮助也是好的。在我以后的工作 中可能要写意见书不是一个很好的参考吗?这样，我又学到 一样的东西了。总之，经过了这次的东莞森泰电子厂的实 习以后，我的各种各样的能力都有一个新的提高。在刚开 始的时候，电信班的同学问我为什么要来东莞，那时候的 我真的有点后悔，担是现在的我，可以大声的对他们说， 我觉得这个地方锻练了我，使我这个整天都不出家门的人 来说，我还认识了来自五湖四海的人，听他们讲他们的故 事，对比自己的现在，你说我还有什么不满足呢?我不认真 读书真的是对不起自己啊。也真正懂得惟有读书才能改变 自已的人生，改变现状。其中一个员工经常对我说，她很 后悔自己当时如果好好的读书，现在的环境就不同样了。 所以，看得多，听得多了，领会的也就多了，我在这次实 习中也是一样的啊，看到的，听到的，感觉之深，我想也 只有我自己明白。对我以后的人生当然有益啊!
