储运叉车工岗位业绩考核指标组成表指标类别考核指标信息来源考评人权重考评标准业绩指标完成装卸任务直接上级直接上级50%优良中差按时,按量,准确,高效,主动积极.能按时按量的完成装卸任务,但效率一般.基本能完成好装卸任务,但效率较低,工作不够积极主动.常不能完成装卸任务.或对交待的任务常消极怠工.装卸损耗下道工序直接上级25%装卸损耗超过规定指标时，每增加1%扣20分维护叉车状况完好车辆状况直接上级25%优良中差做到车辆处在最佳状态、车辆各项实施完好、齐全车辆设施状况完好、齐全能够运行、符合标准不能够正常运行储运叉车工岗位能力与态度考核指标组成表能力指标指标一：专业知识和技能权重：40%指标三：团队合作权重：15%指标五：学习能力权重：10%指标二：沟通能力权重：30%指标四：解决问题能力权重：15%态度指标指标一：是否认真完成任务权重：40%指标三： 是否愿意承担更多责任权重：15%指标五：是否虚心好学，要求上进权重：10%指标二：是否遵守上级指示权重：20%指标四： 是否注重协作，发扬团队精神权重：15%
