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2022年春季南京大学《商务沟通》在线作业题库.docx

1、题号:题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3下列情形属于哪种沟通策略?沟通者向受众提供关于采取行动还是不采取行动的利弊的信息,促使受众采取所建议的某种行动。、告知策略、说服策略、咨询策略、联合策略标准答案:说明:题号:题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3非语言沟通形式种最重要、使用最频繁、表现力最强的形式是哪一个?、手势、姿势、表情、方位标准答案:说明:题号:3题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3哪种方式可以让人在毫无顾虑的前提下充分地表达自己的想法?、头脑风暴法、电子会议法、名义群体法、德尔菲法标准答案:说明:题号:

2、4题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3使群体成员正式开会但不限制每个人的独立思考的是哪种方法?、头脑风暴法、电子会议法、名义群体法、德尔菲法标准答案:说明:题号:5题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3任务导向的行为一般会在什么样领导风格的群体沟通种出现?、民主风格、独裁风格、自由放任风格标准答案:说明:题号:6题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3自我导向的行为一般会在什么样领导风格的群体沟通种出现?、民主风格、独裁风格、自由放任风格标准答案:说明:题号:7题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3

3、当需要进行一个快速决策时,什么方法是通常行不通的?、头脑风暴法、电子会议法、名义群体法、德尔菲法标准答案:说明:题号:8题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3你觉得以下情形,哪一个应采取劝说中的间接请求模式?、对方可能会拒绝按你的要求去做、你相信对方会读完这封信、对方会按你的要求去做,不会有任何抵触、你需要每个人都作出回应标准答案:说明:题号:9题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3非语言沟通种身体语言沟通是利用什么来传递信息的?、人们发出的有声但无固定语义的辅助性语言、身体特征或身体动作、环境因素标准答案:说明:题号:0题型:单选题(请在以下几

4、个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3个人躯体条件基础上形成的自我认知属于哪种自我认知、物质自我认知、社会自我认知、精神自我认知标准答案:说明:题号:题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3请问下面的报告属于报告的哪种类型?投资回收报告、信息类、分析性、建议性标准答案:说明:题号:题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3与会者角色除了会议主席、会议成员,还包括哪种?、会议主持、会议工作人员、会议秘书、记录员标准答案:说明:题号:3题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3请问下面的报告属于报告的哪种类型?审计报告、信息类、分析性、

5、建议性标准答案:说明:题号:4题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3广告行业常常使用什么方法进行群体沟通?、头脑风暴法、电子会议法、名义群体法、德尔菲法标准答案:说明:题号:5题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3下面哪种姿势可能表示疑惑、漠不关心?、两腿站立、双臂向两侧展开、单臂叉腰、一手扶在墙上、低头站立、两手背在后面、双臂在胸前交叉、两腿分开站立标准答案:说明:题号:6题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3私人距离的范围一般在多大的距离之间?、0.5以内、0.5.5米、.54米、4米以上标准答案:说明:题号:7题型:

6、单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3请问下面哪些不需要记录在会议纪要上?、会议类型、与会者对具体问题所发表的看法、与会者说的话、休会时间标准答案:说明:题号:8题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3在下列选项中最不正式的方式是哪个?、口头沟通、书面沟通、传统的论文写作标准答案:说明:题号:9题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3召开重要会议比较适合的时间是哪个?、周一、周二、周四、周五标准答案:说明:题号:0题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3合适的群体规模大概在几人之间?、-4人、5-7人、8-0人

7、、0以上标准答案:说明:题号:题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个)本题分数:4哪些是与专权型上司沟通的策略和技巧?、尊重上司的权威、认真对待上司的命令、态度要和蔼友善、多称赞上司取得的成就标准答案:说明:题号:题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个)本题分数:4哪些是与合作型上司沟通的策略和技巧?、与上司亲近、注重合作、勇于分担责任、勇于提出自己的意见和想法。标准答案:说明:题号:3题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个)本题分数:4与下属沟通的原则包括哪些?、重视并积极主动与

8、下属开展沟通、赞赏下属,增强其自信、仔细聆听,形成互动、只需对下属发号施令标准答案:说明:题号:4题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个)本题分数:4沟通受众的气质包括哪些?、分析型、规则型、实干型、同情型标准答案:说明:题号:5题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个)本题分数:4沟通受众包括哪些类型?、初始受众、守门人、主要受众、次要受众E、监督型受众标准答案:e说明:题号:6题型:判断题本题分数:无权阻止沟通信息的传递,也不直接参与提议的实施,但却拥有政治、社会和经济方面的权力,对信息的评价和实施产生巨大影响的人被

9、称为主要受众。、错、对标准答案:说明:题号:7题型:判断题本题分数:只有以对方的态度作为制定沟通策略的依据,根据对方的需要和特点来组织沟通,才有可能实现沟通目标。、错、对标准答案:说明:题号:8题型:判断题本题分数:德尔非法的优点是降低了群体沟通的成本,又获得了来自各个专家的反馈。其缺点是太耗时间。、错、对标准答案:说明:题号:9题型:判断题本题分数:在需要确保所有人对信息的理解保持一致的情形,会议常常是唯一可供选择的沟通渠道。、错、对标准答案:说明:题号:30题型:判断题本题分数:感觉型的受众凭直觉、预感和可能性做事,对第一感觉有很强的自信心。、错、对标准答案:说明:题号:3题型:判断题本题

10、分数:会议耗时、费力、费用大,所以会议不是一个良好的沟通方式。、错、对标准答案:说明:题号:3题型:判断题本题分数:群体规模取决于利于参与与可利用知识和经验之间的平衡。、错、对标准答案:说明:题号:33题型:判断题本题分数:与恭顺型下属沟通时,可以直接询问他们的意见。、错、对标准答案:说明:题号:34题型:判断题本题分数:在与专权型的上司沟通时,应该与他们多亲近。、错、对标准答案:说明:题号:35题型:判断题本题分数:成功人际沟通种不用承认自己的错误。、错、对标准答案:说明:题号:题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3下列情形属于哪种沟通策略?沟通者向受众提供关于采取行

11、动还是不采取行动的利弊的信息,促使受众采取所建议的某种行动。、告知策略、说服策略、咨询策略、联合策略标准答案:说明:题号:题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3非语言沟通形式种最重要、使用最频繁、表现力最强的形式是哪一个?、手势、姿势、表情、方位标准答案:说明:题号:3题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3哪种方式可以让人在毫无顾虑的前提下充分地表达自己的想法?、头脑风暴法、电子会议法、名义群体法、德尔菲法标准答案:说明:题号:4题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3使群体成员正式开会但不限制每个人的独立思考的是哪种方法?

12、、头脑风暴法、电子会议法、名义群体法、德尔菲法标准答案:说明:题号:5题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3任务导向的行为一般会在什么样领导风格的群体沟通种出现?、民主风格、独裁风格、自由放任风格标准答案:说明:题号:6题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3自我导向的行为一般会在什么样领导风格的群体沟通种出现?、民主风格、独裁风格、自由放任风格标准答案:说明:题号:7题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3当需要进行一个快速决策时,什么方法是通常行不通的?、头脑风暴法、电子会议法、名义群体法、德尔菲法标准答案:说明:题号:8

13、题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3你觉得以下情形,哪一个应采取劝说中的间接请求模式?、对方可能会拒绝按你的要求去做、你相信对方会读完这封信、对方会按你的要求去做,不会有任何抵触、你需要每个人都作出回应标准答案:说明:题号:9题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3非语言沟通种身体语言沟通是利用什么来传递信息的?、人们发出的有声但无固定语义的辅助性语言、身体特征或身体动作、环境因素标准答案:说明:题号:0题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3个人躯体条件基础上形成的自我认知属于哪种自我认知、物质自我认知、社会自我认知、精神

14、自我认知标准答案:说明:题号:题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3请问下面的报告属于报告的哪种类型?投资回收报告、信息类、分析性、建议性标准答案:说明:题号:题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3与会者角色除了会议主席、会议成员,还包括哪种?、会议主持、会议工作人员、会议秘书、记录员标准答案:说明:题号:3题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3请问下面的报告属于报告的哪种类型?审计报告、信息类、分析性、建议性标准答案:说明:题号:4题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3广告行业常常使用什么方法进行

15、群体沟通?、头脑风暴法、电子会议法、名义群体法、德尔菲法标准答案:说明:题号:5题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3下面哪种姿势可能表示疑惑、漠不关心?、两腿站立、双臂向两侧展开、单臂叉腰、一手扶在墙上、低头站立、两手背在后面、双臂在胸前交叉、两腿分开站立标准答案:说明:题号:6题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3私人距离的范围一般在多大的距离之间?、0.5以内、0.5.5米、.54米、4米以上标准答案:说明:题号:7题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3请问下面哪些不需要记录在会议纪要上?、会议类型、与会者对具体问题

16、所发表的看法、与会者说的话、休会时间标准答案:说明:题号:8题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3在下列选项中最不正式的方式是哪个?、口头沟通、书面沟通、传统的论文写作标准答案:说明:题号:9题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3召开重要会议比较适合的时间是哪个?、周一、周二、周四、周五标准答案:说明:题号:0题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3合适的群体规模大概在几人之间?、-4人、5-7人、8-0人、0以上标准答案:说明:题号:题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个)本题分数:4

17、哪些是与专权型上司沟通的策略和技巧?、尊重上司的权威、认真对待上司的命令、态度要和蔼友善、多称赞上司取得的成就标准答案:说明:题号:题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个)本题分数:4哪些是与合作型上司沟通的策略和技巧?、与上司亲近、注重合作、勇于分担责任、勇于提出自己的意见和想法。标准答案:说明:题号:3题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个)本题分数:4与下属沟通的原则包括哪些?、重视并积极主动与下属开展沟通、赞赏下属,增强其自信、仔细聆听,形成互动、只需对下属发号施令标准答案:说明:题号:4题型:多选题(请在复选

18、框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个)本题分数:4沟通受众的气质包括哪些?、分析型、规则型、实干型、同情型标准答案:说明:题号:5题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个)本题分数:4沟通受众包括哪些类型?、初始受众、守门人、主要受众、次要受众E、监督型受众标准答案:e说明:题号:6题型:判断题本题分数:无权阻止沟通信息的传递,也不直接参与提议的实施,但却拥有政治、社会和经济方面的权力,对信息的评价和实施产生巨大影响的人被称为主要受众。、错、对标准答案:说明:题号:7题型:判断题本题分数:只有以对方的态度作为制定沟通策略的依据,根据对方的需

19、要和特点来组织沟通,才有可能实现沟通目标。、错、对标准答案:说明:题号:8题型:判断题本题分数:德尔非法的优点是降低了群体沟通的成本,又获得了来自各个专家的反馈。其缺点是太耗时间。、错、对标准答案:说明:题号:9题型:判断题本题分数:在需要确保所有人对信息的理解保持一致的情形,会议常常是唯一可供选择的沟通渠道。、错、对标准答案:说明:题号:30题型:判断题本题分数:感觉型的受众凭直觉、预感和可能性做事,对第一感觉有很强的自信心。、错、对标准答案:说明:题号:3题型:判断题本题分数:会议耗时、费力、费用大,所以会议不是一个良好的沟通方式。、错、对标准答案:说明:题号:3题型:判断题本题分数:群体

20、规模取决于利于参与与可利用知识和经验之间的平衡。、错、对标准答案:说明:题号:33题型:判断题本题分数:与恭顺型下属沟通时,可以直接询问他们的意见。、错、对标准答案:说明:题号:34题型:判断题本题分数:在与专权型的上司沟通时,应该与他们多亲近。、错、对标准答案:说明:题号:35题型:判断题本题分数:成功人际沟通种不用承认自己的错误。、错、对标准答案:说明:题号:题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3下列情形属于哪种沟通策略?沟通者向受众提供关于采取行动还是不采取行动的利弊的信息,促使受众采取所建议的某种行动。、告知策略、说服策略、咨询策略、联合策略标准答案:说明:题号

21、:题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3非语言沟通形式种最重要、使用最频繁、表现力最强的形式是哪一个?、手势、姿势、表情、方位标准答案:说明:题号:3题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3哪种方式可以让人在毫无顾虑的前提下充分地表达自己的想法?、头脑风暴法、电子会议法、名义群体法、德尔菲法标准答案:说明:题号:4题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3使群体成员正式开会但不限制每个人的独立思考的是哪种方法?、头脑风暴法、电子会议法、名义群体法、德尔菲法标准答案:说明:题号:5题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)

22、本题分数:3任务导向的行为一般会在什么样领导风格的群体沟通种出现?、民主风格、独裁风格、自由放任风格标准答案:说明:题号:6题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3自我导向的行为一般会在什么样领导风格的群体沟通种出现?、民主风格、独裁风格、自由放任风格标准答案:说明:题号:7题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3当需要进行一个快速决策时,什么方法是通常行不通的?、头脑风暴法、电子会议法、名义群体法、德尔菲法标准答案:说明:题号:8题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3你觉得以下情形,哪一个应采取劝说中的间接请求模式?、对方可

23、能会拒绝按你的要求去做、你相信对方会读完这封信、对方会按你的要求去做,不会有任何抵触、你需要每个人都作出回应标准答案:说明:题号:9题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3非语言沟通种身体语言沟通是利用什么来传递信息的?、人们发出的有声但无固定语义的辅助性语言、身体特征或身体动作、环境因素标准答案:说明:题号:0题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3个人躯体条件基础上形成的自我认知属于哪种自我认知、物质自我认知、社会自我认知、精神自我认知标准答案:说明:题号:题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3请问下面的报告属于报告的哪种

24、类型?投资回收报告、信息类、分析性、建议性标准答案:说明:题号:题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3与会者角色除了会议主席、会议成员,还包括哪种?、会议主持、会议工作人员、会议秘书、记录员标准答案:说明:题号:3题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3请问下面的报告属于报告的哪种类型?审计报告、信息类、分析性、建议性标准答案:说明:题号:4题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3广告行业常常使用什么方法进行群体沟通?、头脑风暴法、电子会议法、名义群体法、德尔菲法标准答案:说明:题号:5题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一

25、正确答案)本题分数:3下面哪种姿势可能表示疑惑、漠不关心?、两腿站立、双臂向两侧展开、单臂叉腰、一手扶在墙上、低头站立、两手背在后面、双臂在胸前交叉、两腿分开站立标准答案:说明:题号:6题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3私人距离的范围一般在多大的距离之间?、0.5以内、0.5.5米、.54米、4米以上标准答案:说明:题号:7题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3请问下面哪些不需要记录在会议纪要上?、会议类型、与会者对具体问题所发表的看法、与会者说的话、休会时间标准答案:说明:题号:8题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:

26、3在下列选项中最不正式的方式是哪个?、口头沟通、书面沟通、传统的论文写作标准答案:说明:题号:9题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3召开重要会议比较适合的时间是哪个?、周一、周二、周四、周五标准答案:说明:题号:0题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案)本题分数:3合适的群体规模大概在几人之间?、-4人、5-7人、8-0人、0以上标准答案:说明:题号:题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个)本题分数:4哪些是与专权型上司沟通的策略和技巧?、尊重上司的权威、认真对待上司的命令、态度要和蔼友善、多称赞上司取得的成就标准答案:

27、说明:题号:题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个)本题分数:4哪些是与合作型上司沟通的策略和技巧?、与上司亲近、注重合作、勇于分担责任、勇于提出自己的意见和想法。标准答案:说明:题号:3题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个)本题分数:4与下属沟通的原则包括哪些?、重视并积极主动与下属开展沟通、赞赏下属,增强其自信、仔细聆听,形成互动、只需对下属发号施令标准答案:说明:题号:4题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个)本题分数:4沟通受众的气质包括哪些?、分析型、规则型、实干型、同

28、情型标准答案:说明:题号:5题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个)本题分数:4沟通受众包括哪些类型?、初始受众、守门人、主要受众、次要受众E、监督型受众标准答案:e说明:题号:6题型:判断题本题分数:无权阻止沟通信息的传递,也不直接参与提议的实施,但却拥有政治、社会和经济方面的权力,对信息的评价和实施产生巨大影响的人被称为主要受众。、错、对标准答案:说明:题号:7题型:判断题本题分数:只有以对方的态度作为制定沟通策略的依据,根据对方的需要和特点来组织沟通,才有可能实现沟通目标。、错、对标准答案:说明:题号:8题型:判断题本题分数:德尔非法的优点是降低了群

29、体沟通的成本,又获得了来自各个专家的反馈。其缺点是太耗时间。、错、对标准答案:说明:题号:9题型:判断题本题分数:在需要确保所有人对信息的理解保持一致的情形,会议常常是唯一可供选择的沟通渠道。、错、对标准答案:说明:题号:30题型:判断题本题分数:感觉型的受众凭直觉、预感和可能性做事,对第一感觉有很强的自信心。、错、对标准答案:说明:题号:3题型:判断题本题分数:会议耗时、费力、费用大,所以会议不是一个良好的沟通方式。、错、对标准答案:说明:题号:3题型:判断题本题分数:群体规模取决于利于参与与可利用知识和经验之间的平衡。、错、对标准答案:说明:题号:33题型:判断题本题分数:与恭顺型下属沟通时,可以直接询问他们的意见。、错、对标准答案:说明:题号:34题型:判断题本题分数:在与专权型的上司沟通时,应该与他们多亲近。、错、对标准答案:说明:题号:35题型:判断题本题分数:成功人际沟通种不用承认自己的错误。、错、对标准答案:说明:

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