1、20XX20XX 年年 1111 月辞职报告标准基本格式月辞职报告标准基本格式 你知道辞职报告标准基本格式是怎么样写的吗，很多 人烦恼于这些问题，下列 xx 就这个问题给大家说明一下这 个辞职报告标准基本格式是怎么样写的，还望参考。 一辞职报告基本格式 1.标题:在辞职报告第一行正中写上报告的名称。一般 辞职报告由事由和文种名共同构成,即以“辞职报告”为标 题。标题要醒目,字体稍大。 2.称呼:要求在标题下一行顶格处写出接受辞职报告的 单位组织或领导人的名称或姓名称呼,并在称呼后加冒号。 3.正文: 正文是报告的主要部分,正文内容一般包括三部分。 首先要提出报告请辞的内容,开门见山让人一看便知
2、。 其次申述提出报告的具体理由。该项内容要求将自己 有关辞职的详细情况一一列举出来,但要注意内容的单一性 和完整性,条分缕析使人一看便知。 最后要提出自己提出辞职报告的决心和个人的具体要 求,希望领导解决的问题等。 4.结尾:结尾要求写上表示敬意的话。 5.落款: 辞职报告的落款要求写上辞职人的姓名及提 出辞职申请的具体日期。 写辞职报告注意事项如下： 首先要考虑有没有申请的必要。辞职报告是辞掉工作 的一种报告,报告人一定要事先考虑成熟后再作决定,不可 仓促了事,事后后悔不已,造成不必要的烦恼和痛苦。 辞职报告要将报告的事项和理由写清楚,使对方能透彻 了解你的要求和具体情况。 辞职报告语言要准
3、确,文字要朴实。 辞职报告是个人离开原来的工作岗位时向单位领导或 上级组织提请批准的一种报告。 辞职报告写作的几个原则： 辞职报告又称辞职信、辞职书、辞呈等。它是员工向 所在单位或上级主管部门提交的请求解除劳动合同关系的 实用文体,是国家机关、人民团体或企事业单位人才管理和 人事工作环节中常用的一种事务性文书。中华人民共和 国劳动法第 24 条明确规定:“当事人双方可以协商解除 劳动合同”。这种“协商解除劳动合同”正常而便捷的方 式就是递交辞职报告和批准辞职请求。由此可见,在现代社 会人才流动的过程中,辞职报告的写作和求职信一样具有同 样重要的意义。 辞职报告的写作强调以下几个方面的原则: 1、具体化的原则 从法律意义上说,辞职报告的写作和辞职请求的得以认 可,决定着劳资双方现有的劳动合同关系的解除,体现出当 事双方对劳动法的充分尊重,劳资双方的
