1、找差距、抓整改、促发展找差距、抓整改、促发展”全面整改活动全面整改活动 总结总结 “ 为进一步提升管理水平，提高队伍整体素质。敖包沟 工区组织岗位员工认真学习关于开展“找差距、定目标、 强三基、促发展”主题的通知精神，结合我工区实际在全 工区范围内积极开展“找差距、定目标、强三基、促发展” 全面整改活动。使员工充分认识到自己以及工区在管理等 方面存在的缺点与不足，在以后的工作中慢慢整改，以便 充分增强队伍凝聚力和战斗力。现将活动总结如下： 一、 大检查-存在的问题 1、工务段差距汇总表 工务段个领导在找差距活动中，从全面出发，从总体 角度观察各工区在工作，安全等方面存在的问题，进行了 彻底，清
2、查的方法，来帮助工务工区查找问题，查找、短 板。 工务段再找差距活动中共收集了 50 项，其中安全管理 方面的差距为 5 项，设备检修、运输生产方面的差距 10 项， 既有设备、系统完善等方面的差距 15 项，落实技术规章、 专业标准方面的差距 20 项。 2、工区在大检查中所查处的 问题。 理论与实际相脱节 在实际操作过程中，部分岗位员工的在自查、互查活 动中不能真实地将自己的问题反映出来，在巡回检查中发 现的问题当班人员不能独立处理，只是进行上报，动手能 力较差。 实际工作与工作标准有差距 岗位人员对安全及业务标准中的内容的掌握比较好， 但是不能将其两者融汇贯通的运用到实际工作中去。 自身
3、 安全防护意识不强 通过开展应急演练和日常工作中岗位人员存在对自身 安全防护意识不到 位的现象，在进行相关工作时，有个人习惯性违章行 为，具有潜在的安全隐患。个人习惯性违章行为共找出好 几项，主要是个人习惯动作和安全意识不够。 自学能力不 够 不能合理利用时间补充岗位知识，知识覆盖面比较薄 弱，业务水平普遍得不到提高。岗位人员知识局限于每周 两题的学习任务，欠缺自学能力，在完成本岗位工作后， 不能利用业余时间和书籍自行学习，学习很被动。 二全面 整改 1、敖包沟工区的整改小组： 工区成立对标小组： 组 长：刘相君 副组长：刘玉林、刘福清 组 员：白 旭、赵学科、贺李鹏、彭镇友、李 白、 尹帅帅
4、、贺小龙 、工区的制度等方面存在的问题刘相君， 刘玉林、刘福清负责整改。 、线路问题以及对标等方面存 在的问题刘玉林、刘福清负责整改， 、台账，材料方面的 赵学科负责整改。 2、工务段查出问题的整改 对于工务段在检查阶段查找出的问题，敖包沟工区在 整改小组的全体努力下对其进行了认真的整改，整改情况 如下： 1.安全管理方面的差距的第 2、3、4、5、条； 2. 设备检修、运输生产方面的差距的第 2、条 3.既有设备、 系统完善等方面的差距的无 4.落实技术规章、专业标准方面的差距的第 1、2、3、4、5、6、7、8、9、10、 13、15、17、18、20、条 对于以上几条均做出了整改，完全按
5、照相关规定进行 了规范。 需要段部给予帮助整改有：希望能够及时给予配备雨 量报警器。 3、.敖包沟工区在安规技规修规行规 对标，抓整改，增强工区安全意识。 1.在组长的带领下敖包沟工区的对标抓整改工作进行 的非常顺利，也非常的成功，整改情况如下： 安规对标，抓整改工作中查到四条，整改四条； 整改人：刘相君 技规对标，抓整改活动中查到 2 条， 整改了 1 条；整改人：刘玉林 另一条需要做工程处理； 修规对标，抓整改活动中查到 12 条。已整改 11 条，整改人：刘玉林 另一条需要做工程处理； 2.敖包沟 工区存在差距的整改 1.安全管理方面的差距查出三项，整改了三项； 2.设备检修、运输生产方
6、面的差距查出二项、整改了 一项，另一项有待加强； 3.既有设备、系统完善等方面的 差距查出三项，整改了 0 项，有待工务段给于解决。 4.落实技术规章、专业标准方面的差距的查出 0 项， 整改 0 项； 5.本专业、系统存在的一类重大安全隐患查出 1 项， 整改 0 项，有待工务段给予解决； 6.其他方面的差距查出 1 项，整改 1 项。 在这次对表对标活动中整改的原因比较多，但是我们 并不感到沮丧，反而感到高兴。因为我们真正的落实整改 了自己的缺点与不足。我们会在以后的工作中加强整改， 使我们现有的，现存在的隐形的问题得到整改，这是对我 们个人、工 区、工务段的安全工作都得到了保证。从而保证了我 们以后各项工作的顺利运行。 本次讨论活动紧密结合敖包沟工区生产经营实际情况， 全工区人员积极参与，会上积极发言共同查找工区存在的 问题。活动达到了预期目的，见到了成效。下一步，敖包 沟工区将针对本次整改够问题按计划实施，并延续下去， 努力提升管理水平进一步强化“三基”建设。 附件 1：工区差距整改表； 附件 2：敖包沟工区技术 规章对标整改表； 附件 3：工务段敖包沟工区差距整改表。 敖包沟工区
