1、要还是得益于企业 文化的首先认同，然后才是职业经理人核心专长在广阔的平台上的充分发挥。这样，企业由于职业经理人 的作用，可保证执行力到位和不断深入，同时也确保企业战略的稳定性的科学性。企业与职业经理人都得 到了同步发展，企业利益与职业经理人利益之间得到了较好的平衡。 从志高空调这个案例来看，职业经理人与企业之间是可以实现较好平衡的，不但企业品牌得到了进一 步的强化，成为广大消费者的重要选择品牌，而且职业经理人的市场身价也得到了社会的认可。这种社会 -专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需- 文档下载最佳的地方 -专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需- 文档下载最佳的地方 认同
2、也有利于职业经理人向更高的台阶迈进，有利于让中国职业经理人的个人商业品牌得到更大范围认同。 四、职业经理人个人商业品牌的形成是一个自然而然的过程，单纯的依靠包装和炒作并不能够形成职 业经理人的个人商业品牌。 从我们现代社会来看，职业经理人已经成为商业活动中极为活跃的中坚力量。但是真正形成了具有较 大影响力的个人商业品牌的职业经理人却不多，很多职业经理人只不过是图了个热闹和虚荣的表象，并没 有得到资本市场的高度认同。 经过本人对不少卓越职业经理人成长过程的案例分析研究后，更加坚定了“个人商业品牌的形成是一 个自然而然的过程”这样的观点。职业经理人是实实在在的凭绩效说话的群体，要形成卓越的个人商业
3、品 牌，自然需要持续的卓越经营管理实绩和良好的职业忠诚来支撑。任何想依靠炒作和包装想获得个人商业 品牌的职业经理人只是徒劳，就如近期某报纸揭露的某些房产设计师或楼盘策划人善于包装，最终却仍然 要失去市场力量的支持一样。 职业经理人的个人商业品牌不但是一种实力的象征，而且也是社会对你工作成效认可的荣誉。我们的 职业经理人必须不断擦亮这块金字招牌，不断推动企业经营管理水平再上新的台阶，从而实现自身社会和 商业价值的不断升值。 本文小结： 我认为，职业经理人个人商业品牌的出现，是基于建设中国社会现代经济制度体系的必然产物。职业 经理人巨大价值的体现，不可避免地会让许多人认识到这样一个优秀群体，MBA
4、 学习热的不断升温反映了 市场对于职业经理人的高度认可。 以经营管理为职业的人群，是需要考虑一下如何建立个人商业品牌这个课题了。没有这样的品牌建立， 就无法让潜能得到更大限度的突破。根据政治经济学的原理，由经济决定政治，政治又反过来作用于经济。 职业经理人的管理掌控经济的能力，也决定了个人商业品牌建立的必然性，同样，个人商业品牌建立之后， 又将会反过来促成职业经理人能力的再次提升，从而形成一个良性互动的过程。 (济秩序之外，也包含同过 去比较单纯的传统国际民商法秩序不同而同时由国际民商法秩序和国际经济法秩序二者构成的 “国际经济新秩序”的意思。 国际经济法的发达是市场和经济日益国际化和全球化，
5、国际调节机制日益发达的结果;反 过来，它又推动国际化和全球化进程，保障国际调节机制的进一步健全。我们说，当前市场经 济正在步入第三个发展阶段，即国际化市场经济阶段。国际化市场经济阶段在法律上的显著特 征便是国际经济法的日益发达，以及它同各国的经济法和同国际民商法等部门法的联系和互相 配合。这些同前面所说的国际市场经济阶段同时需要国际市场调节、各国的国家调节和国际调 节三种机制及该三种调节机制的相互关系，是一致的。 国际经济对于各国而言即为涉外经济，所有各国的涉外经济即构成国际经济。由于当代各 国对其涉外经济甚至对其整个国民经济的国家调节，需要同国际调节协调和接轨，因此，各国 经济法的立法和实施
6、需要同国际经济法协调和接轨。这是市场和经济国际化和全球化对各内国 经济法的影响。除经济法外，其他内国法律部门，特别是各国的民商法等，如今也同有关的国 际法部门(如国际民商法等)日益接轨。 在国际法方面，市场和经济的国际化和全球化对其影响更大。除了前述国际经济法日益发 达这一点之外，由于国际市场经济的基本调节机制是市场机制，因此国际民商法也日益发达。 此外，市场和经济的国际化和全球化也深刻影响到各个国家政府之间的关系。当前，各国仍是 各自独立的主权国家，但任何一国主权的行使都要越来越多地考虑传统而不能妨害有关其他国 家和整个国际社会的利益。因此，国际公法如今也日益发达，某些立法原则在发生着重要变化。 总之，市场和经济的国际化和全球化引起了整个法律体系(包括国内法与国际法)发生深刻而重 -专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需- 文档下载最佳的地方 -专业最好文档，专业为你服务，急你所急，供你所需- 文档下载最佳的地方 大的变化。当今世纪之交，这种变化已经显露。可以断言，21 世纪将是人类社会法律进一步 跨国际化、全球化的新世纪。
