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××局党委书记抓基层党建述职报告.docx

上传人:海曦 文档编号:1798031 上传时间:2020-04-06 格式:DOCX 页数:5 大小:20.96KB
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1、局党委书记抓基层党建述职报告在区党工委的正确领导、局党支部成员的大力支持和积极配合下,我始终严格要求自己当好党建工作的“第一责任人”,不断深入学习十九届四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神,切实将基层党建工作与当前“不忘初心、牢记使命”主题教育实践活动相结合,着力发挥基层党组织在服务职能和党员服务作用上下工夫,扎实推进基层党建工作,为促进区经济社会又好又快发展提供了坚实的组织保障。 一、履职工作特色和亮点 (一)强化主体责任,狠抓任务落实。作为局党建工作第一责任人,我始终把党建工作放在心中最高位置、摆上突出位置,牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的意识,全面落

2、实党建工作责任制,聚精会神抓党建。为保证党建工作的顺利进行,我局积极进行党支部体制改革,摒弃高度集权的管理体制,规范党内议事和决策制度,扩大和完善党内民主,提升党员干部的主人翁意识;摒弃关起门来做事的执政方式,推行党务公开;摒弃一人行的工作方式,明确责任划分,细化责任,保证制度顺畅。同时,制定严格的管理规范,明确职责,理顺工作机制。(二)抓好日常工作,落实基本制度。为严肃党内政治生活,建设过硬支部,我局机关党支部严格落实“三会一课”制度,坚持日常性学习与突击式学习相结合的原则,不断对支部成员加强马列主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系教育和中国特色社会主义信念教育,以先进的思想理论武装党

3、员头脑,使党员以强大的心理抵抗力自觉抵制腐朽思想腐蚀,全面提升党员干部队伍的思想政治素质。同时,为落实从严治党,我局坚持民主评议党员制度,严格党员管理教育,及时地清除腐败分子,妥善处理不合格党员,以严格的纪律约束干部,使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。同时,重视培养、吸收机关优秀分子入党,2019年局机关支部共有1名优秀同志成为预备党员。另外,以党风廉政建设为重点,保持党组织纯洁性。为整顿软弱涣散的基层党组织,我局党支部通过“不忘初心、牢记使命”等学习教育活动的开展,有效提升了支部成员的知识素养水平,增强了党员干部的责任感和使命感;为提升党员队伍素养水平,党支部形成了以代表制度、领导制度、纪

4、检制度、组织制度和信访制度为主要内容的党的监督制度体系,同时,不断加强党内监督,通过检查学习笔记、学习心得体会,召开党员干部交流会、谈话制度等,监督党员干部的言行作风,及时发现党员干部中存在的不正之风和个人出现的不正倾向,适时督促、落实整改。(三)加强理论学习,提升政治素养。接到开展“两学一做”学习教育活动的通知后,我局党支部及时建立了学习教育领导小组,并合理划分职责,精心部署,将“两学一做”活动纳入党支部学习教育日常制度之中;以党员干部自我排查和反省为重点,要求党员干部定期书写心得体会,并在交流会上查找自身不足、做出行动改造计划,从而以学习带动自身内在修养的提升。同时,坚持将实践作为开展学习

5、教育活动的重中之重,要求党员同志将所学所知运用到具体的工作中去,在办理业务时热心、诚心、用心地对待每一位群众,在服务群众的过程中增强自己的党性意识和群众意识,强化政治信仰,全面提高党员干部个人素养。(4) 落实上级部署,强化重点任务。 按照中央、省委、市委的部署,我局党支部重点研究落实2019年基层党建7项重点任务。为此,我局于今年四至五月份,对党支部全部成员的组织关系进行了集中排查,经排查,党支部未发现有失联党员,也没有流入党员和流出党员。排查结束后,党支部所有成员都填写了统一的党员基本信息采集表,并建立了支部党员信息台账,规范了支部党员信息管理制度,提高了管理效率,从而有效提升了党员干部队

6、伍的整体素质。(五)建立互查机制,突出问题整改。我局机关党支部坚持把思想理论建设工作同部门目标管理和党员干部的考核结合,通过谈话、交流会等方式,定期督查党员干部学习和思想变动情况,做到及时发现问题,及时引导、整改。同时,针对“两学一做”学习教育活动过程中查摆的理论素养不足、理论联系实际能力缺乏等普遍性问题进行积极整改,通过定期的学习教育会,要求党员同志针对自身存在的问题进行阶段性改造和交流,并互相监督,在各项实践活动中切实加强党员干部的工作能力,并强化对知识理论的吸收和运用。(六)坚持群众路线,发挥党员作用。为将密切联系群众这一党的优良传统和政治法宝落至实处,我局党支部坚持深入民众、体察民情、

7、关注民生,在儿童节、母亲节、春节等节日,为儿童、妇女及孤寡老人、困难群众等送去温暖。同时,配合全市扶贫工作,党支部全体成员扶贫到户,及时关注贫困人群的生活问题,帮助他们解决遇到的各种难题,赢得了百姓的信任和好评,也增强了支部党员的群众意识。在促进本区民生事业进步等工作中,发挥出了基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用情况 (七)关注基层党组,开展督导考核。为适应新形势新任务的要求,扩大党的工作的覆盖面,加强和改进党的基层组织建设,我局党支部不定期深入四个乡(办事处)卫生院、社区卫生服务中心,为基层党支部进行党内工作的指导和规范,帮助他们发现基层党建中存在的问题和不足,督促他们及时进行针对性整

8、改,从而使这些基层组织成为贯彻三个代表重要思想的组织者、推动者和实践者。 二、存在的主要问题2019年的党建工作中,我支部通过各种努力,取得了一定的成效,但也存在着一些不足和问题,主要是:1、在抓党建工作的思路和方法方面,还存在与新形势新任务要求不相适应的地方,求稳有余,创新不足;2、对党员队伍的管理不够到位,致使党员队伍个人水平参差不齐,在加强学习,提高综合素质方面与要达到的标准还存在一定差距;3、在加强支部的协调和提供服务等方面还需要进一步改进。 三、加强和改进工作的思路措施1、进一步改进工作制度,把提升党员素质贯穿于局内日常工作之中,继续加强“三个代表”重要思想、党的十九大及十九届四中全

9、会精神的学习贯彻,健全完善“不忘初心、主题教育”学习教育活动、保持共产党员先进性的长效机制。2、进一步抓好机关党支部组织建设工作。认真落实“三会一课”制度,加强党员队伍管理,积极开展交心谈心活动,切实增强机关党组织的凝聚力、战斗力,促进各项工作深入开展。3、进一步加强工作创新,在深入基层,搞好调查研究的基础上,进一步改进工作方法,创新工作思路,开展党建工作交流,积极探索新形势下我局机关党建工作的新路子。在今后的党建工作中,我将继续完善自己,努力弥补自己的不足,充分履行好党委书记的职责,团结带领党支部成员一道,改进方法,进一步落实党建工作责任制,完善制度,创新机制,强化党员经常性教育和监督管理,积极探索党员服务群众长效工作机制,切实增强党组织服务经济社会发展的能力,为构建和谐作出自己应有的贡献!以上报告,不妥之处,敬请各位领导和同志们批评指正。

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