1、评评估估系系数数法法(美美国国西西屋屋电电气气公公司司首首创创) 熟熟练练系系数数努努力力系系数数 超佳 A1+0.15 （1）超佳 有高度的技术 动作极为迅速，衔接圆滑 动作犹如机器作业 熟练程度最高 超佳 A1+0.13 （1）超佳 很卖力的工作， 甚至忽视健康； 这种速度不能持 续一整天 A2+0.13A2+0.12 优 B1+0.11 （2）优 对所担任的工作有高度的适应 性； 能够正确的工作而不需检查、 核对； 工作顺序相当正确； 十分有效的使用机器设备； 动作很快且正确 动作有节奏性 优 B1+0.10 （2）优 动作很快 工作方法很有系 统各个动作都很 熟悉,对改进工作 很热心
2、B2+0.08B2+0.08 良 C1+0.06 （3）良 能够担任高精度的工作 可以指导训练他人提高操作熟 练程度 非常熟练 几乎不需要接受指导 完全不犹豫 相当稳定的速度工作 动作相当迅速 良 C1+0.05 （3）良 工作有节奏性 甚少浪费时间 对工作有兴趣且 负责 很乐意接受建议 工作地布置井然 有序，使用适当 的工具 C2+0.03C2+0.02 平均D0.00 （4）平均 对工作具有信心 工作速度稍缓慢 对工作熟悉 能够随心应手 工作成果良好 平均D0.00 （4）平均 显得有些保守 虽然接受建议但 不实施 工作上有良好的 安排 自己拟定工作计 划 按良好的工作方 法进行工作 可
3、E1-0.05 （5）可 对机器设备的用法相当熟悉， 可以事先安排大致的工作计划 ，对工作还不具有充分的信心 ，不适宜于长时间的工作，偶 尔发生失败、浪费时间，通常 不会有所犹豫 可 E1-0.04 （5）可 勉强接受建议 工作是注意力不 太集中 受到生活不正常 的影响 工作方法不太适 当 工作比较摸索 E2-0.10E2-0.08 欠佳 F1-0.16 （5）欠佳 对工作未能熟悉，不能得心应 手动作显得笨手笨脚 不具有工作的适应性 工作犹豫，没有信心 常常失败 欠佳 F1-0.12 （5）欠佳 时间浪费较多 对工作缺乏兴趣 工作显得迟缓懒 散，有多余动作 工作地布置紊乱 使用不适当的工 具工
4、作摸索 F2-0.22F2-0.17 工工作作环环境境系系数数一一致致性性系系数数 理想A-0.16 指工作环境对操作者产生的影 响 理想A+0.04 指操作者在同种 操作周期上时值 的差异（但往往 因材料、工具等 各方面因素的影 响） 优B-0.04优B+0.03 良C-0.02良C+0.01 平均D0.00平均D+0.00 可E+0.03可E-0.02 欠佳F+0.07欠佳F-0.04 1 1熟熟练练系系数数熟熟练练程程度度最最高高 2 2努努力力系系数数工工作作度度 3 3工工作作环环境境系系数数指指工工作作环环境境对对操操作作者者产产生生的的影影响响 4 4一一致致性性系系数数 指指操
5、操作作者者在在同同种种操操作作周周期期上上时时值值的的 差差异异（但但往往往往因因材材料料、工工具具等等各各方方 面面因因素素的的影影响响） 宽宽放放工工时时 私私事事宽宽放放： 喝喝水水、入入厕厕、擦擦汗汗） 疲疲劳劳宽宽放放： 退退 作作业业宽宽放放： 工工具具等等相相关关的的生生产产准准备备 管管理理宽宽放放： 接接班班会会、早早操操时时间间； 特特殊殊宽宽放放： 划划周周期期的的长长短短而而给给与与宽宽放放 1 1熟熟练练系系数数熟熟练练程程度度最最高高 2 2努努力力系系数数工工作作头头如如的的成成度度 3 3 工工作作环环境境 系系数数 指指工工作作环环境境对对操操作作者者产产生生的的影影响响 4 4 一一致致性性系系 数数 指指操操作作者者在在同同种种操操作作周周期期上上时时值值 的的差差异异（但但往往往往因因材材料料、工工具具等等 各各方方面面因因素素的的影影响响）
