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JTS 154-2018 防波堤与护岸设计规范.pdf

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资源描述

1、20XX20XX 年年 8 8 月党支部书记个人述职述廉报告月党支部书记个人述职述廉报告 在支部发展方面:作为支部书记,我深知发展党员工 作,是加强党的建设的一项重要任务,更是增强基层党组 织战斗力、发挥基层党组织的战斗堡垒作用的需要。为大 家整理了关于 20XX 年党支部书记个人述职述廉报告范文, 望给大家带来帮助! 大家好!根据 xxx 的统一安排,20xx 年的党政干部述职 述廉工作正在进行,借今天职代会的机会,向代表们和同 志们汇报一直在 20xx 年中工作学习情况。 一年来,本人在集团公司党委的正确领导下,在领导 班子及广大职工的支持及配合下,紧紧围绕集团公司 273015 的奋斗目

2、标,团结拼搏,开拓进取,以生产经营为 中心,以抓职工的思想工作和宣传教育为立足点,深入开 展各项工作,充分发挥党组织的战斗堡垒作用,和班子其 他成员一道较好地完成了集团公司下达的各项生产指标, 班子建设、三个文明建设出现了良好向上的势头,各项工 作都在稳步发展,总结一年的工作做以下报告: 一是加强班子自身建设,集体凝聚力和战斗力显著增 强。按照“三个代表”重要思想要求,党支部坚持把“团 结、务实、创新、廉洁”作为领导班子建设的总要求,不 断加强领导干部理论学习、强化民主集中制建设、抓好党 风廉政教育、切实改进思想作风和工作作风,不断加强班 子建设,不断提高工作水平和组织能力,领导班子和干部 队

3、伍建设取得了一定的成效。 七分公司领导班子 5 个人分别来自不同的单位,要想 完成生产任务,班子建设是关键,如何充分发挥班子的整 体功能,发挥集体的力量,形成强有力的战斗集体,战胜 各种困难,圆满完成集团公司交给的各项任务至关重要。 我有针对性的找中层管理干部谈心,摸清思想动向, 有针对性的开展思想教育工作。进行领导层心交心,真心 实意地交谈,个别谈心七人次,解除部分思想“疙瘩”。 基本上做到了党政一心,遇事勤沟通;深入基层了解职工群 众的思想动态,及时掌握了解职工在想什么、做什么、最 关心的是什么。我通过和职工 30 余次谈心,了解到职工最 关心的问题列出 8 条,及时和行政领导沟通,能解决

4、的我 们及时进行了解决,暂时没条件解决的在以后有条件时安 排解决。 二是加强分公司党建、基层组织建设和宣传思想政治 工作,战斗堡垒和先锋模范作用突出。20xx 年,我把支部 书记的工作重点放在紧紧围绕生产经营为中心,围绕职工 的凝聚力和向心力上,在党建工作上,不断融合、创新、 努力探索有效的方法和途径,有针对性的开展工作。我们 党支部分成杭千四标和青莱八合同两个党小组,分别由两 名支部委员负责日常的组织活动,充分调动广大党员的积 极性和创造性。 我们在杭千高速四合同,设立了“共产党员示范岗”, 表现出了共产党员吃苦在前,享受在后的高尚风格,为其 他施工队起到了表率作用,深入基层做落后职工的思想

5、工 作,了解到哪位职工工作上有情绪,我主动找他们谈心, 做思想工作,帮助他们放下思想包袱,努力大胆的工作。 根据团员青年活泼好动的特点,“五四”青年节组织他们 到烈士陵园进行红色教育,重温了入团誓词,十一组织了 卡拉 ok 演唱会,四次捡废铁义务劳动,共捡废铁四吨,组 织了一次乒乓球比赛,三次篮球赛,通过丰富多彩的活动, 激发了他们健康向的劳动热情,一年内,向党组织递交入 党申请书的 8 人,确定入党积极分子 3 人,拟发展党员 2 人,有三名预备党员年内转正,党的队伍在不断发展壮大。 三是落实一岗双责,抓好党风廉政工作。按照集团公 司党委、纪委的要求成立了党风廉政建设领导小组,对党 风廉政建

6、设责任制任务进行了分解,明确了分公司经理和 支部书记担负党风廉政建设责任;领导班子其他成员根据分 工对分管部门的党风廉政建设负直接领导责任;各工地的部、 室、队在党支部的统一领导下,各负其责,分工协作,协 助党支部抓具体工作。设置了一名兼职纪检员,二名预防 职务犯罪联络员,分别和分公司及项目部中层签订了廉政 建设责任书,制定了各项规章制度,做到了党风廉政建设 与安全、生产任务“三同时”。 1、实行党风廉政建设责任制的关键在于抓落实,为此 我们在七分公司廉政建设责任制实施意见的基础上, 制定了七公司廉政建设责任制实施目标考核办法,作 为领导干部年终评优、奖励惩处、选拔任用的重要依据。 并进一步明

7、确了违反党风廉政建设责任制规定的行为,将 追究领导责任,给予纪律处分的责任。 2、我们努力完善各项规章制度、强化管理、严肃纪律, 杜绝了“小金库”现象的发生,使财物管理制度得到严格 落实。进一步完善了厂务公开,只要涉及群众利益、群众 关心的问题,都通过通知、公告栏、宣传栏等多种形式, 进行公开,增强了公司内部管理的透明度,规范了管理行 为,改进了广大党员及领导干部的工作作风,杜绝了暗箱 操作和不正之风现象的发生,确保了公平、公正、公开原 则在工作中的落实。 3、建立健全了落实党风廉政建设责任制配套制度,制 定了诫勉谈话制度、民主评议和民主测评制度、干 部任前公示制度等一系列制度。认真执行廉政准

8、则、 杜绝奢侈浪费行为发生,针对群众提出的意见和建议,对 吃喝送礼问题制定了整改措施,对公司的招待费全面控制。 5、在工作中,我以身作则,严格维护和遵守党的纪律;在 材料招投标、资金分配使用、劳保用品、办公用品采购等 方面都坚持原则,严守纪律,不以任何方式向有关方面和 个人施加压力;我个人没有任何亲戚、朋友参与公司的材料 采购、设备租赁及劳务队伍招标工作;平时自己严格遵守党 和国家的法纪,没有行贿受贿情况的发生,从未有过赌博 等违法行为;妻子在分公司是个普通职工,孩子上学,均不 会干预自己的工作;不搞特殊化,按标准接待上级领导,下 基层不接受超标准接待,不利用公款大吃大喝或到歌厅、 夜总会高消

9、费;不存在借开会、考察、培训等名义变相公费 旅游的问题。对七分公司党风廉政建设责任制及效能监察 制度的落实起到了很好的促进作用。 我们组织学习了中纪委三次全会对领导干部提出的加 强思想道德和纪律教育,严格执行四大纪律八项要求,促 进领导干部廉洁自律,我们还根据保持共产党员先进性教 育征求到的群众意见和分公司内部存在的不良现象总结出 了“七个提倡,七个反对”,即提倡求真务实,反对哗众 取宠;提倡团结友爱,反对互相拆台;提倡直视缺点,反对 避实就虚;提倡严以律己,反对得过且过;提倡发扬民主, 反对独断专行;提倡无私奉献,反对斤斤计较;提倡爱岗敬 业,反对无所事事。我们把“七个提倡,七个反对”做成

10、桌牌,发放到每位党员和干部手中,随时提醒广大党员干 部,特别是领导干部在廉洁奉公,自觉抵御腐蚀,提高廉 政意识方面,把握行为准则,自觉约束自己的行为,率先 垂范,做好表率,教育党员干部树立正确的人生观和价值 观,特别是在复杂的社会环境下,要把握自己,明辨是非, 做到“常在河边走,就是不湿鞋”。一年来其公司没有出 现吃、拿、卡、要的现象和贪污、受贿、赌博等违法违纪 的现象发生。 我们组织党员干部观看了信天游、“高速”腐 败,人生路上亮红灯等录相片,起到了正面引导和反面 警示的作用。在廉政建设方面实行领导干部重大事项报告 制度,涌现出了许多好人好事,诸城项目副经理朱见同志, 在金钱面前不动心,过节

11、期间二次拒收劳务队伍送的红包, 一次上交材料供应商送的价值 500 元购物卡;杭千四标项目 机料科长张建同志经受住“糖衣炮弹”的诱惑,上交材料 供应商的价值 1000 元的香烟;诸城项目机料科科长程勇上 交机械设备老板送的 500 元现金;12 月 5 日身为共产党员的 财务科会计张兴军上交了劳务队伍送的 200 元现金。一年 来,七分公司没有出现一次吃、拿、卡、要的现象发生。 我公司根据集团公司效能监察实施办法的要求为进一 步加强对关键环节的控制,降低工程成本,分别对“工程 质量”、“劳务队伍分包”、“施工机械设备租用”等三 个重要环节实施了立项监察。在工程质量控制方面,成立 质检科加强对质

12、检人员的培训,严把原材料关,对不合格 的原材料一律清理出场,所有施工环节必须在质检人员检 查合格后方可进入下一环节的施工。对原材料的采购我们 采用了公开招标的办法,今年 4 月份我公司青莱八合同项 目部在集团公司纪委及企管处的监督下,对工程所需的砂 石料、水泥等原材料进行了公开招标,在保证质量的前提 下,使原材料的价格在相邻合同段中价格最低,降低了工 程成本。对劳务分包队伍的选用方面,严格根据集团公司 的要求在“好管理、守信用”的劳务队伍中进行了公开招 标。通过以上工作的开展,杜绝了“关系户”、“走后门” 等腐败现象的产生。 四是积极开展保持共产党员先进性教育活动,努力提 高党的执政能力。按照

13、省国资委党委和集团公司党委的要 求,及时成立了保持共产党员先进性教育领导小组,下设 先进性教育办公室,在两个工地分别划分两个党小组。 每人保证 50 学时以上的学习时间,15 名党员平均在 9000 字以上,我本人写读书笔记达 13000 字,全体党员认 真撰写了平均 5000 字的党性分析材料。 七分公司十五名党员自觉捐款 1800 元,资助诸城市贾 悦镇初级中学家庭贫困、面临辍学、品学兼优的学生祝红 红、高安秀、王绪芳同学。 按时召开了保持共产党员先进性教育组织生活会和职 工代表、党员代表及集团公司分管领导参加的民主生活会, 会上各自进行了批评和自我批评,从团结的愿望出发,开 诚布公地在领

14、导之间提出了问题和不足,明确了今后的努 力方向,会后向全体党员和职工代表公开了民主生活会的 情况。 及时进行了转段动员大会,学习了党的十六届五中全 会精神,每位党员通过学习写出了心得体会,制定了领导 班子整改20XX20XX 年年 4 4 月大学生建筑公司实习报告月大学生建筑公司实习报告 xxxx 年 x 月 xx 日至 x 月 x 日学校安排暑期建筑施工生 产实习,我和 xxxx 三人联系到了 xx 区 xx 的 xxx 商住楼工 程处实习。 一:工程概况 本工程位于 xx 市南明区二戈寨的富源南路,工程名称 为富源天地商住楼,承建单位是中建四局,设计单位是铝 镁设计院,房开公司是 xx 金

15、汇房地产开发有限公司,工程 总面积是 45600 平方米,规划面积 1 万平方米,规划建设 楼盘 5 栋,其中包括中高层、小高层几种类型的建筑群体。 实习内容: 1.熟悉有关设计图纸,学习施工企业编制的施工组织 设计或施工方案以及施工管理文件,掌握其实际实施情况。 2.参加主要工程如基础工程、钢筋工程、模版工程、 混凝土工程施工过程中的实际工作,掌握其施工方法。下 面对各项内容作简要的总结。 一:基础工程 工程的基础采用人工挖孔灌注桩,具有机具设备简单, 施工方便,占用施工场地小,对周围建筑物影响小,施工 质量可靠,可全面展开施工,缩短工期,造价低等优点。 人工挖孔灌注桩适用于土质较好、地下水

16、位较低的黏土、 亚黏土、含少量砂卵石的黏土层。可用于高层建筑、公用 建筑、水工建筑做桩基,作支承、抗滑、挡土之用。对软 土、流砂、地下水位较高、涌水量大的土层不宜采用。 我们到工地的时候,已经开始人工挖孔。我们先在资 料室里看了关于建筑物场地工程地质和必要的水位地质资 料,以及桩基础的结构施工图、地下管线地布置、桩基础 所用建材资料和施工桩基的施工组织设计或施工方案。然 后才到工地上观看孔桩的施工。 孔内设应急爬梯,供人员上下井;施工人员进入孔内必 须戴安全帽;使用的电葫芦、吊笼等应安全可靠并配有自动 卡紧保险装置。每日开工前必须检测井下的有毒有害气体, 并应有足够的安全措施挖出的土石方应及时

17、运离孔口,不 得堆放在孔口四周 1m 范围内,机动车辆的通行不得对井壁 的安全造成影响。 孔桩护壁采用钢筋混凝土护圈,每挖下一米九浇筑一 段护圈。采用直径为 6mm 的钢筋作骨架。修筑钢筋砼井圈 护壁应保证:护壁的厚度、配筋、砼强度符合设计要求;上 下节护壁的搭接长度不得小于 50mm;每节护壁在当日施工完 毕;护壁模板在 24h 后拆除;发现护壁有蜂窝、漏水现象时, 应及时补强以防造成事故。挖至设计标高时,孔底不应积 水,终孔后应清理好护壁上的淤泥和孔底残渣、积水,然 后进行隐蔽工程验收。验收合格后,应立即封底和灌注桩 身砼。 挖孔桩的同时,就制作钢筋笼并验收。接着就吊装钢 筋龙进入已经挖好

18、的孔桩进行安装。钢筋笼搬运和吊装时, 应防止变形;安放前需再检查孔内的情况,以确定孔内无塌 方和沉渣;安放要对准孔位,扶稳、缓慢、顺直,避免碰撞 孔壁,严禁墩笼、扭笼。应该特别注意钢筋笼的标高,到 达设计位置后应采用工艺筋(吊筋、抗浮筋)固定,避免钢 筋笼下沉或受混凝土上浮力的影响而上浮。 钢筋保护层的厚度为无护壁时 70mm、砼护壁时 35mm。 保护层用水泥砂浆块制作,当无砼护壁时严禁用粘土砖或 短钢筋头代替(砖吸水、短钢筋头锈蚀后会引起钢筋笼锈蚀 的连锁反应)。垫块每一组,每组 3 个,每组之间呈梅花形 布置。保护层的允许偏差为10mm。在灌注砼前,应进行 清孔工作,要求孔壁、孔底必须清

19、理干净,孔底无浮渣, 孔壁无松动。 接下来就是混凝土的浇注与养护。 二:钢筋工程 各种钢筋在运进场地之前要验收,要有质保单,并要 求作力学性能试验和焊接试验,合格后才能启用。各种钢 筋加工机器如钢筋冷拉机、调直机、切断机、弯曲机、电 弧焊机、电渣压力焊机等都必须运到工地上。 钢筋制作之前必须通过施工图纸得出钢筋加工表,以 便以后进行钢筋的各种加工。 我们首先看熟施工图纸,结合建筑施工课中的理 论知识,了解钢筋的下料。改用直径为多大的钢筋,在什 么地方截断等等。钢筋切断时,应根据钢号、直径、长度 和数量长短搭配,先断长料后断短料,尽量减少和缩短钢 筋短头,以节约钢材。钢筋的配料长度按1中心线计算

20、, 180 度的末端弯钩按设计长度加加平直长度。箍筋的下料尺 寸按箍筋内口尺寸计算,另加二个弯钩及直段尺寸。钢筋 在加工之前必须进行除锈工作。 钢筋笼制作严格按设计加工,主筋位置用钢筋定位支 架控制等分距离。主筋间距允许偏差10mm;箍筋或螺旋筋 螺距允许偏差20mm;钢筋笼直径允许偏差10mm;钢筋笼 长度允许偏差50mm。 加颈箍宜设在主筋外侧,以加强对钢筋笼的箍子作用, 且不会增加施工难度,主筋一般不设弯钩。钢筋的绑扎, 底层基础钢筋的绑扎首先要放样,每一跨度里钢筋的接头 数只有 25%,即 4 根钢筋里只有一个接头,另外,接头要尽 量放在受压区内。 钢筋笼搬运和吊装时,应防止变形;安放

21、前需再检查孔 内的情况,以确定孔内无塌方和沉渣;安放要对准孔位,扶 稳、缓慢、顺直,避免碰撞孔壁,严禁墩笼、扭笼。 注意钢筋笼的标高,到达设计位置后应采用工艺筋(吊 筋、抗浮筋)固定,避免钢筋笼下沉或受混凝土上浮力的影 响而上浮。 在钢筋的吊装过程中,要时刻注意,以免钢筋笼变形, 而给以后的工作带来麻烦。 三:模版工程 本工程模板采用木模,木模应保证下料尺寸准确、拼 缝严密,保证砼不漏浆。木模底部加固可采用在埋木条的 方法,底部挡木用铁钉固定,采用此方法简单可靠,容易 保证砼不跑模。 模板安装时,要保证其平整度和垂直度,模板支撑系 统必须有足够的稳定性。模版的支撑采用钢管支撑。 砼浇筑前 24

22、 小时应对模板淋水,并用海绵条及三夹板 堵缝,以免漏浆。 模板的拆除应严格按规范要求,并在砼施工时,留置 试块,标准养护,作为拆模的依据。砼若未达到强度要求, 不得提前拆模。 模板安装前的基本工作: 放线:首先引测建筑的边柱,墙轴线,平以该轴线为 起点,引出各条轴线。模板放线时,根据施工图用墨线弹 出模板的中心线和边线,墙模板要弹出模板的边线和外侧 控制线,以便于模板安装和校正。 用水准仪把建筑水平标高根据实际标高的要求,直接 引测到模板安装位置。 模板垫底部位应预先找平,杂物清理干净,以保证模 板位置正确,防止模板底部漏浆或混泥土成形后烂根。 工长事先确定模板的组装设计方案,向施工班组进行

23、技术,质量,安全交底。 模板应图刷脱模剂。还有好多注意事项,我在这就不 列举了。 支模与拆模: 支撑底端地面应平整坚实,使用木楔调整高度时,调 整高底的木楔要钉牢,木楔不宜垫得过高。支模承重架应 严格检查,发现严重变形,螺栓松动等应及时修复。支模 应按工序进行,模板没有固定前,不得进行下道工序。禁 止利用拉杆、支撑攀登上下。 二人抬运模板时要互相配合,协同工作。传送模板、 工具应用运输工具或用绳子系牢后升降,不得乱扔。脚手 架的操作层应保持畅通,不得堆放超载的材料。交通过道 应有适当高度。工作前应检查脚手架的牢固性和稳定性。 拆除模板应经施工技术人员同意。操作时应按顺序分 段进行,严禁猛撬、硬

24、砸或大面积撬落和拉倒,停工前不 得留下松动和悬挂的模板。 拆模前,作业区周边及进出口应设围栏并加设明显标 志和警告牌,重要通道应设专人看管,严禁非作业人员进 人作业区。垂直运输模板和其它材料时,应有统一指挥、 统一信号。拆模的顺序应按自上而下,从里到外,先拆掉 支撑的水平和斜支撑,后拆模板支撑,梁应先拆侧模后拆 底模,拆模人应站一侧,不得站在拆模下方,几人同时拆 模应注意相互间安全距离,保证安全操作。 拆下的模板应及时运到指定的地点集中堆放或清理归 垛,防止钉子扎脚伤人。 四:混凝土工程 在钢筋工程和模板工程做完之后就是混凝土工程了。 混凝土质量的好坏,既对结构物的安全,也对结构物的造 价有很

25、大影响,因此在施工中我们必须对混凝土的施工质 量有足够的重视。通过计算算出混凝土的水灰比,及各种 成分的配比关系。 混凝土质量控制包含两个基本内容:1.使混凝土达到 设计要求的质量标准。 2.在满足设计要求的质量指标前提下尽量降低成本, 这两条要求实际上是尽量降低泥凝土的标准差。 可以说,混凝土质量控制实质上是标准差的控制。实 际上控制标准差应从以下几个方面人手。 (1)设计合理的混凝土配合比。 (2)正确按设计配合比 施工 (3)加强原材料管理,混凝土材料的变异将影响混凝 土强度。 (4)进行混凝土强度的测定,我们以 28 天强度为 准,为施工简便和质量保证,我们一般做 7 天试块等,以 对

26、混凝土强度尽量根据其龄期测定其发展,以明确确定其 质量。 混凝土制作出来的同时就开始做混凝土试块,养护 28 天送到相关单位进行试验,以测定按计算出来的配比生产 的混凝土是否合格。混凝土自搅拌机中卸出后,应及时送 到浇注地点,在运输过程中要防止混凝土产生离析、水泥 流失及初凝等现象,混凝土运道浇筑地点有离析现象时。 混凝土的浇筑要分层浇筑,浇筑层厚度不大于振动棒 作用部分长度的有效作用长度,浇筑墙,柱混凝土是利用 控制杆来控制浇筑厚度。 混凝土浇筑后要在初凝前振捣,用插入式振动棒,振 捣时要快插慢拔,插点要均匀,不得有漏点。每一插点的 振捣时间待混凝土表面返出浆,不在显著下沉,不在出现 气泡来

27、终止此次振捣。 混凝土浇筑时尽可能的连续浇筑,否则须留置施工缝, 一般情况下,柱的施工缝宜留置在基础的顶面,梁或吊车 梁牛腿的下面,吊车梁的上面。梁的施工缝应留置在板底 面以下。板的施工缝当为单向板时宜留置在平行于板的短 边的任何位置;当有主次梁时板的施工缝宜留置在次梁跨度 的中间三分之一范围内。特殊情况按设计进行,但必须符 合规范要求。 柱子混凝土浇筑前底部填以 5-10cm 厚与混凝土同配合 比的水泥砂浆,柱子混凝土分层振捣,使用插入式振捣器 时每层厚度 45cm,振动棒不得触动钢筋和预埋件。梁、板 混凝土浇筑时边浇筑边振捣,振捣完毕,用木抹子抹平, 施工缝处或有预埋件及插筋处用抹子抹平,

28、浇筑板混凝土 时不允许用振动棒铺摊在混凝土上。 混凝土浇筑振捣过程中,不可随意挪动钢筋,要经常 检查钢筋保护层厚度及预埋件的牢固程度和位置的准确性。 例外,浇筑梁柱混凝土时,应搭设临时脚手架,并设 防护拦,不得站在模板或支撑上操作,使用振捣棒应穿胶 鞋,湿手不得触动电器开关,电源线不得有破皮现象,夜 间施工应设置足够的场地照明和低压手把灯照明设备,混 凝土浇筑时使用的溜槽或串筒节间必须连接牢固。 混凝土浇筑以后,就进入了养护阶段。不能让混凝土 处于爆晒状态。要使常给混凝土浇水,保证它的水化硬化 反应。 小结: 在这短暂而紧张的 20 多天月里,生活、工作上我们严 格要求自己,虚心向技术员和各位

29、技术工人请教,认真完 成技术员交给我们的任务,积极参与各项工作及会议。也 是在这段时间里,我充分认识到了我们在学校学到的不过 是理论,与实际相差还有相当大的距离,让我明白了不能 盲目地只看书本,要结合实际地工作来学习,否则的话那 么就不会真正地学到东西。 课堂上学习最基本的理论知识,但是我们更需要了解 现场施工的发展现状,积累更多的实践经验,不断完善和 充实自己。而这次的生产实习课程就给我们提供了一次最 好的机会,我们可以把所学进行实践,进一步巩固所学的 理论知识,并培养综合运在学习过程中,成功的知识运用 到实践中去,懂得了在工作中要讲求实际效率,与别人要 协调配合的工作态度,使自己真正参与其

30、中,发展和提高 了自己的工作和交际能力,这将为我们以后从事建筑工程 专业的技术工作和管理工作打下基础。施工现场的管理远 不像我们课本上学得那么简单,它不仅要求管理者具备全 面的专业知识,保证工程的质量。同时还应具备解决突发 问题的能力,以保证工程的进度。例外,在进入工地前, 我们接受了安全教育,并在实习过程中,树立了自我保护 和安全防范意识。 在外面实习的这些日子里,通过亲身经历,对于将来 我的实际的设计工作也提供了很大的帮助,为毕业设计提 供了现实资料。从而避免了在设计过程中出现设计与实际 施工相脱节的现象。我坚信通过这一段时间的实习,所获 得的时间经验对我将终身受益,在未来的工作中我要把我

31、 学到的理论知识和实践经验应用到实际工作中来,充分展 示自我的个人价值。 通过我们的问卷调查和实地走访,我 们了解到有部分学生不能充分、合理利用周末时间。对于 这方面学习、生活状况感到满意的同学只占被调查同学的 五分之一。这不能不使我们感到担忧。我们希望那些至今 仍让时间悄悄溜走的同学们,珍惜自己的青春,以乐观、 积极的生活态度对待自己四年大学生活,好好度过自己的 大学时光,当我们蓦然回首的那一刹那,没有悔恨的青春 和遗憾。 周末时间仅仅是大学生活中的一部小插曲,但却充分 体现了当代大学的生活观念。他们以什么样的生活方式来 填充和丰富他们的周末生活,展现了他们以什么样的态度 对待生活。身为 2

32、1 世纪的当代大学生,更应该通过积极参 与大学的课余生活,获得知识的同时,增强自主创新意识, 提高社会应变能力及心理承受能力,培养健康的审美情趣, 淘治情操,完善素质,掌握一定的劳动技能,增强实际动 手能力。 义,只关心个人发展, 忽略对民生的关注,对社区这一基层的了解.通过社区实践, 可让作为大学生的我们承担一份社会责任,为构建和谐社 区,建设和谐社会贡献自己的一份力量。 下面我就谈一下 在 xx 县 xx 镇 xx 社区挂职锻炼期间我本人的收获与感受: 作为一名成长在农村的大学生,在这一次真正走进社区, 贴进社区群众后,使我对社区这又一社会基层有了更深入 的了解。 在 xx 镇 xx 社区

33、实践期间,经过多方面调查我了解到, xx 成立于 20XX 年 8 月份,于 20XX 年 5 月份由原城西社区 更名为 xx 社区,现有工作人员 6 名,辖区内共有驻单位约 40 个,居民小组 27 个,人口 8000 多人,楼房 78 栋,于 20XX 年 9 月搬进新的办公楼,新大楼面积约 320 平方米, 新的 xx 社区并筹资金 2 万余元,先后建起图书馆、阅览室、 计生服务室、活动室,购置了办公桌椅,空调并配有办公 电脑等设施,并有 xx 市“杜鹃花”工程落户该社区。 自 20XX 年以来,xx 社区在党支部的正确领导下,在镇政府和 县民政部门的精心指导下,在社区群众的共同努力下,

34、全 面贯彻落实中华人民共和国居委会组织法和社区自 治章程,认真实践“三个代表”重要思想和党的十七大 精神,扎实做好居民服务工作,较好实现了“自我管理, 自我教育,自我约束“的工作目标。社区自成立起,就成 立了综合治理、文明创建、计划生育、社区服务四个委员 会,组成了社区议事委员会,健全了组织网络,制定了相 应的职责和制度,规范了管理各项工作步入了规范化轨道, 主要做了以下四个方面的工作:1认真落实社会治安综 合治理属地管理责任制,做好维稳工作,构建平安社区。 2认真落实计划生育属地管理责任制,完善以居民委员 会为主的工作机制,强化责任,不断提高计胜服务水平。 3加强文明创建工作,提高社区整体文

35、明程度。4 拓宽社区服务,打造就业平台。除上述四项主要工作外, 社区还积极配合上级有关部门搞好食品药品安全监督,预 防流行疾病等工作,全心全意做好为社区居民的全面服务 工作。 在 xx 社区时间期间,我做到每天按时上下班,在认真 做好日常分配工作的同时,通过与社区卢书记和陈主任的 交流与耐心询问,使我对当前社区群众最关心的社保(包括 最低生活保障,医疗保险,养老保险)等;有了更深的了解, 也使我不禁联想到胡锦涛总书记在十七大报告中提出加快 推进改善民生为重点的社会建设的广大任务,把重视和解 决民生问题提高到前所未有的重要位置的深远意义,党在 重大民生上的明显变化,充分体现了”发展为人民,发展

36、依靠人民,发展成果由人民共享”的发展理念,党的好政 策是社区人民乃至全国人民的福祉。 通过社区实践锻炼, 使我在了解社区做什么的同时,也使我亲身体验到社区居 委会在扎实做好居民工作,全心全意为人民服务的工作宗 旨,更使我亲身感受到国家惠民政策给基层人民群众带来 的切身利益,使我认识到党和政府的关怀就在身边。 社区,是我国城乡最基层的社会生活共同体,是人民 群众的温馨家庭,构建社会主义和谐社会,最基础的是当 从建设和谐社区做起。 因而,作为一名大学生,一名学生干部,一名预备党 员,在今后的生活中,我将继续加强自身的培养,努力学 习党的方针政策,学习好自己的专业知识,并与周围同学 搞好人际关系,更

37、多更好的为身边的同学和老师们的服务, 争取使自己成为一名有素质、有理想、有知识、有能力的 大学生,为党的事业,为社会进步和繁荣贡献自己的力量。 料料据统计,我国每年流失土壤约 50 亿吨,损失 n、p、k 元素约 4000 多万吨亩,到 1980 年约治 理 6 亿亩。由于治理赶不上破坏,水土流失面积却扩大到 亿亩,约占国土总面积的 1/6,涉及近千个县。全国山地丘 陵区有坡耕地约 4 亿亩,其中修梯田约 1 亿亩,而另外 3 亿亩坡地正遭受水土流失的危害。 2、水土流失的防治 水土流失是地表径流在坡地上运动造成的。各项防治 措施的基本原理是:减少坡面径流量,减缓径流速度,提 高土壤吸水能力和

38、坡面抗冲能力,并尽可能抬高侵蚀基准 面。在采取防治措施时,应从地表径流形成地段开始,沿 径流运动路线,因地制宜,步步设防治理,实行预防和治 理相结合,以预防为主;治坡与治沟相结合,以治坡为主; 工程措施与生物措施相结合,以生物措施为主。只有采取 各种措施综合治理和集中治理,持续治理,才能奏效。总 之,科学技术以前所未有的速度和规模迅猛发展,增强了 人类改造自然的能力,给人类社会带来空前的繁荣,也为 今后的进一步发展准备了必要的物质技术条件。对此,人 们产生了盲目乐观情绪,好象自己已经成为大自然的主人, 可以长期掠夺资源而不会受到大自然的惩罚。然而,这种 掠夺式生产已经造成了生态和生活的破坏,大

39、自然向人类 亮起了红灯。我们必须承认面临的严重危机,但是也应相 信我们可以通过共同的努力战胜它,寻求新的发展道路。 要解决环境污染问题,一个大的方向就是实施可持续发展 战略,即保证现在的经济发展,又保证后代享受资源的权 利,让我们世代都生活在没有污染的天空下吧。 所以,我们要保护地球,节约资源,爱护环境,共建 美好家园。 20XX20XX 年年 6 6 月党组书记党建工作责任制述职月党组书记党建工作责任制述职 报告报告 xxxx 年,在县委的坚强领导下,我始终坚持围绕中心 抓党建,抓好党建促发展的工作思路,以党的群众路线教 育实践活动为契机和动力,以提高党建工作科学化水平为 重点,扎实有效推进

40、党员队伍的思想建设、组织建设、作 风建设和制度建设,严格落实党建工作责任制,扎实履行 党建工作职责,有效促进了商务工作全面发展。现将履行 党建工作责任制情况述职如下: 一、牢记责任,高度重视,着力落实党建第一责 任人责任 作为党建工作的第一责任人,我始终把抓好党建工作作 为首要职责,认真落实党建工作和党风廉政建设两个主体 责任,坚持主动抓党建、带头抓党建、自觉抓党建,制定 党建工作方案,明确工作思路、目标任务和主要措施,带 头履行党建工作责任。一是重视牵头组织。实行月例会制 度,每月坚持召开组织生活会,定期研究党建工作中存在 的问题,及时分析、及时解决,对“双联”工作、“党的 群众路线教育实践

41、活动”、机关干部“庸懒散浮拖”问题 整治行动等主题实践活动进行安排部署;二是重视全员提升。 加大干部培训力度,先后派员参加上级组织的培训 10 余次;三 是重视服务带动。带头抓调查研究,抓业务工作指导,发 动全体党员干部每月深入基层不少于 4 次,搞好企业帮扶 和服务工作,建立领导干部定点联系制度,有效推进党建 工作扎实开展。四是重视党建保障。加大党建工作投入力 度,切实落实党建工作经费、党员教育培训经费、机关事 业单位党组织活动经费、联系点帮扶经费等共计 5 万元。 二、建强班子,带好队伍,着力加强基层党组织 和党员队伍建设 1 是抓制度建设。我积极牵头组织强化党建目标管理, 坚持从思想、作

42、风、制度和廉政建设等方面着手,调整了 班子成员职责分工,并进一步修订完善了商务局党建工 作绩效考核评价制度、党员服务承诺制、谈心谈 话制度、县商务局机关内部管理制度等工作制度, 大力推进基层党组织标准化建设。 2 是抓作风建设。 紧紧围绕工作考勤、岗位履职、优质服务等方面狠抓 干部作风建设,带头落实并执行县委关于建立健全作风 建设长效机制的意见和关于认真贯彻“三严三实”要 求进一步加强党员干部教育管理监督的意见以及县委组 织部关于加强基层服务型党组织建设的实施意见,在 提升机关服务水平和全员工作效率上下功夫。一是在学习 上,确定每周五为局机关集中学习日,并严格执行党组中 心组学习制度、干部职工

43、每日 1 小时理论学习制度。二是 在思想上,进一步强化思想统领、警示警醒,提升全局干 部职工拒腐防变能力和全心全意为民服务的宗旨意识。三 是在工作上,进一步固化敬业精神、精业态度、责任落实, 努力提高全员工作效率。四是在生活上,加强与干部职工 交流沟通,及时了解干部职工思想动态,切实解决实际困 难,消除干部内心隔阂,营造团结一家亲的工作生活氛围。 3 是抓干部队伍建设。 进一步完善干部选拔任用制度,坚持“德才兼备、任 人唯能”的原则,大力培养年轻干部担任中层骨干;加强对 党建工作业务人员的培训,切实提高党务干部理论素养和 工作能力,同时对系统内入党积极分子加强教育培训。抓 好党员培训,开展对局

44、机关和系统党员干部学习中国共 产党章程、社会主义核心价值观、商务相关法律法规知 识等学习教育培训 100 余人次。 4 是抓主题活动建设。 积极开展“双联”活动。一是深入宣传贯彻有关“双 联”工作文件精神。组织带领局机关工作人员深入联系点, 开展政策宣传,法规宣传。同时关心群众的生产生活问题, 帮助制定增收计划,排查化解各类矛盾,促进农村稳定及 和谐社会建设。二是紧贴实际解民忧。深入联系社区田坝 子社区党支部和镇乡帮扶联系村隆盛镇五一村,开展调查 摸排工作,摸清了困难党员、群众、留守儿童底数,积极 筹集慰问经费,精心制定走访计划,扎扎实实做好维稳工 作,把党的温暖、机关干部职工的爱心及时传递给

45、困难群 众。三是围绕行业职能办实事。根据帮扶联系村实际,办 群众看得见、摸得着的实事。通过局内自筹、发动募捐等 形式,多方筹措资金合计 3 万元支持联系社区和镇乡帮扶 村两委建设,并组织工作人员走访慰问,认真了解慰问对 象的家庭、生活、生产情况,为联系村 12 户困难党员、群 众、留守儿童带去米、面、油和慰问金等合计折价 5000 元。 认真组织干部职工到社区开展双报到志愿服务活动,机关 党员分别于 3 月 29 日、6 月 27 日、9 月 26 日、12 月 5 日 到各自所在社区党支部开展街道文明劝导、街道保洁、政 策法规宣传、看望慰问困难群众等活动,局机关党支部到 县城区田坝子社区党支

46、部报到,并按社区党支部安排开展 活动。目前,全体在职 11 名党员参加所在社区活动均达 4 次,参加人次达 44 人次,人均服务时数 16 小时以上。深 入扎实开展党的群众路线教育实践活动。一是紧扣“为民 务实清廉”主题,紧密结合商务工作实际,精心选准活动 载体并设计自选动作,认真制定活动方案,强化组织领导, 夯实活动基础;二是本着严格、认真态度,步步深入、层层 递进抓好理论学习和思想发动,借助集中学习、专题辅导、 党课教育、撰写体会、组织测试等形式,抓好干部职工学 习教育,努力实现党章党纪、党的政策理论、习近平同志 系列论述主旨和精髓入心入脑,切实提高党员干部思想认 识;三是对查摆剖析的党建

47、工作突出问题进行全面整改。目 前,我局班子存在的干部队伍建设、管理不严;理论学习应 付多,“空对空”;脱离群众、脱离实际;解决困难群众问 题不力;服务企业不主动等问题通过制定整改措施,落实具 体责任人等方式,均已得到有效解决;四是切实正风肃纪, 深入推进“9+6”突出问题专项整治。按照中央和省委、市 委、县委关于开展“四风”突出问题专项整治和 9+6 问题 整治的部署要求,以及县党的群众路线教育实践活动正 风肃纪工作方案大委群组通xxxx1 号精神,我局 结合商务工作实际,围绕 8 个方面 26 项内容制定了县商 务局党的群众路线教育实践活动正风肃纪工作方案,落 实牵头领导、具体责任股室,具体

48、责任人开展专项整治, 目前我局未出现一例违规、违纪行为。积极深入开展机关 干部“慵懒散浮拖”问题专项整治活动,加强机关效能建 设。全面深入推进机关效能建设,落实工作责任,强化工 作措施,不断推进工作作风的转变、工作效率和工作水平 的提高。围绕“着力治庸提能;着力治懒增效;着力治散聚 力;着力治浮求实;着力治拖加速”主题,共梳理出局班子 存在“庸懒散浮拖”问题 6 条(不善学习、不思学习;工作 任务完成不及时,工作不主动,服务不到位;遇到困难绕道 走,事情来了相互推;心浮气躁、精力不集中;群众观念淡 薄,不愿深入基层;工作拖拉、效率低下),梳理出班子成 员及干部职工存在“庸懒散浮拖”问题 34 条,针对存在的 问题,制定出了整改措施和整改时限并在局宣传栏进行公 示,做到整治工作有方向、内容、目标和效果。严格执行 首问责任制、限时办结制、“一次性”告

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