1、=D(谀搀匀瀀胀搀栂搀谀搀讀缁缀瀀螏頀h倀椀渍墐桨搀漀挀瀀椀挀最椀昀渀墐桨搀漀挀尀尀戀愀挀攀挀昀愀戀愀攀戀欀昀渀吀砀樀圀愀圀昀戀倀瘀栀昀唀爀昀礀娀戀一最唀夀椀昀椀儀渀墐攀戀昀挀昀挀挀搀搀愀挀昀渀墐桨需屝葾腎漀畨袐屝屝屝腹蹟袀娰街靛低屓幼屝俿譔紀揿湫屝蕏驒厐葟屝N膗葾豹譔体屓靓呟翿屝穏厐屝葎汎幼譔佟魓魒屝揿湫屝葶揿湫腹魒葥屝华煢屝轹赙屝尀蜀屝湙靿卟潣綂屝貕蒍罶屝龀虎虎豎坔葵慳鱢屝鱢葒葶腒瑥屝鱢葔屝憐屝豾湑鹷屝齎豞联莚祔蒘墋葝靔忿开开开开开开开开开怀墋鑝蹙葎癢Q嬀崀嬀崀嬀崀嬀崀縀縀徉开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开开纀坻忿开开开开开开开开开开开
2、开开开开开开忿开开开开开琀彞开开开开开彧开开开开开譎歴饘魎邍骋鱾孧崀氀掏彗开开开开彎开开开开开嬀崀征开开开开开开彎开开开开开嬀崀繾征开开开开琀彞开开开开彧开开开征开开开开琀彞开开开彧开开开孥崀彎开开开开开开开开开开嬀崀彎开开开开开开开开开开开开开开开开嬀崀鸀宐崀瘀荑彛开开开开开开开开开开开开开开开开开繴坻忿开开开开开开开开开忿开开开开开开开开琀彞开开开开开彧开开开开开开繴坻忿开开开开开开开开开开开开忿开开开开开开开琀彞开开开开开开彧开开开开开开开开睥漀謀蝒晥倀 8 6成果A工作成果达到预期目的或计划要求。B及时整理工作成果，为以后的工作创造条件。C工作总结和汇报准确真实。D工作中熟练程度和技能
3、提高较快。 14 12 10 8 61.通过以上各项的评分，该员工的综合得分是：_分 2.你认为该员工应处于的等级是：（选择其一） A B C D A：240 分以上 B：240200 分 C：200160 分 D：160 分以下3.考核者意见_考核者签字：_ 日期：_年_月_日以下部分为行政人事部及总经理填写人力资源部评定评语考核结果 转正：在_任_职 升职至_任_ 续签劳动合同 自_年_月_日至_年_月_日 降职为_ 提薪/降薪为_ 辞退 其它_经理签字：_ 日期：_年_月_日总经理核准总经理签字：_日期：_年_月_日wo71032350001100005事务文书2019053114405
4、5567552瞅耀0=D(谀搀匀瀀胀搀栂搀谀搀讀缁缀瀀螏頀h倀栀$普通员工考核表.docpic1.gif普通员工考核表.doc2019-531ba7c1029-2454-47ec-8fab-5a395993e3b4EKkfn1T7xjW+aWMKF6f6BbPL2v1hf+4HUrJ9MfyZbNMgUCYi43fiQA=普通员工,考核1eb707f6c9fc59cd7756d58ac0f16918普通员工考核表姓名： 部门： 岗位： 考评日期：评价尺度评价因素 对评价期间工作成绩的评价要点优 良 中 可 差14 12 10 8 614 12 10 8 614 12 10 8 6勤 务态 度A
5、严格遵守工作制度，有效利用工作时间。B对新工作持积极态度。C忠于职守、坚守岗位D以协作精神工作，协助上级，配合同事。 14 12 10 8 614 12 10 8 614 12 10 8 614 12 10 8 6受 命准 备A正确理解工作内容，制定适当的工作计划。B不需要上级详细的指示和指导。C及时与同事及协作者取得联系，使工作顺利进行。D迅速、适当地处理工作中的失败及临时追加任务。 14 12 10 8 614 12 10 8 614 12 10 8 614 12 10 8 6业 务活 动A以主人公精神与同事同心协力努力工作。B正确认识工作目的，正确处理业务。C积极努力改善工作方法。D不打
6、乱工作秩序，不妨碍他人工作。 14 12 10 8 614 12 10 8 614 12 10 8 614 12 10 8 6工 作效 率A工作速度快，不误工期。B业务处置得当，经常保持良好成绩。C工作方法合理，时间和经费的使用十分有效。D工作中没有半途而废，不了了之和造成后遗症的现象。 14 12 10 8 614 12 10 8 614 12 10 8 614 12 10 8 6成果A工作成果达到预期目的或计划要求。B及时整理工作成果，为以后的工作创造条件。C工作总结和汇报准确真实。D工作中熟练程度和技能提高较快。 14 12 10 8 61.通过以上各项的评分，该员工的综合得分是：_分
7、2.你认为该员工应处于的等级是：（选择其一） A B C D A：240 分以上 B：240200 分 C：200160 分 D：160 分以下3.考核者意见_考核者签字：_ 日期：_年_月_日以下部分为行政人事部及总经理填写人力资源部评定评语考核结果 转正：在_任_职 升职至_任_ 续签劳动合同 自_年_月_日至_年_月_日 降职为_ 提薪/降薪为_ 辞退 其它_经理签字：_ 日期：_年_月_日总经理核准总经理签字：_=唸E(砀搀匀稀搀搀砀搀讀缁缀瀀螏頀h瀀椀漃漈漈脈锈鴈鴈鴈聎虻搀漀挀砀瀀椀挀最椀昀聎虻搀漀挀砀尀尀昀昀挀昀愀戀愀愀搀挀昀攀吀栀樀圀焀洀稀渀愀焀渀栀一匀漀眀娀唀砀嘀瀀一最最猀瀀洀
8、渀愀愀匀堀最聎虻挀搀戀挀愀愀戀攀壿堀堀睎扬貗婖塑瑔萀脀卜欀最昀蘀娀娀琀挀漀洀睎替塎堀堀胿虻潏鹠虾晙慎噗坮塷置噏冂晜奥鍒獜耀啻摾祫葶誋蕫蕎聛錰獜搀祫葶鏿獜葝蕶聛錀獜耀啻摾祫葶誋蕫蕎鏰獜耀啻摾祫葶誋蕫蕥聛奥罏罏麋恛麋恛汾葛鹶虾鹎禍汶葼艾沂腎腑罒蹣絲祙署沕絲晙g驎葛晶饎鮀汒蠀齟葾倀倀吀層豏屒鮀汒肋啻葓其蹧鮀汒鰀敫p汎湨蕣偷妟彭晙鰀晑奎澀豦聣猀漀昀昀椀挀攀倀栀漀琀漀猀栀漀瀀潎潎鮀噒坮堠浮晙煹婎塑堠浮晙蕹塢栠灖晥孺噻塙浮晙楛孺貍噻屝嚃虾汓琀汞琀汞琀汞琀汞琀汞琀睞漀謀蝒晥儀2搀4Ez庴G唸EE胔-輀棙捰i缀$求职个人简历 (3).docxpic1.gif求职个人简历(3).docx2019-53166ed
9、19d7-69be-4741-acb5-6d3a299215ca6wE3KSFs2wzsGSNC2v0cZ6SOUfGLxs5S6e+2eF/vYo8wJjO1sf94aQ=求职,个人简历15056045618fb9384c9e93a5c2b94bfa教育层次工作经历专业技能基本信息联系电话/15886888688姓名/XXX 性别/男 出生年月/1989.9.9 政治面貌/党员 政治面貌/党员 学历/博士地址：北京市 毕业院校/清华大学联系方式/15886888688 个人简介工作经历在生活中，我尊敬他人,能够和别人友好相处，我擅长快速学习新知识，希望您给我这个机会，我有充足的信心在短时间内
10、胜任工作，谢谢。我性格开朗、思维活跃；拥有年轻人的朝气蓬勃，做事有责任心，条理性强；易与人相处，对工作充满热情,勤奋好学，敢挑重担，具有很强的团队精神和协调能力。在为人方面，我诚实善良、开朗自信，能够吃苦。联系方式/15886888688 辅导员 清华大学夏令营1、合理安排同学之间交流，沟通，在学习中学会生活，在生活中成长，彼此之间相互帮助。2、完成夏令营的组织的一切活动和比赛，争取拿这些活动中掌握社会技能。辅导员 清华大学夏令营1、合理安排同学之间交流，沟通，在学习中学会生活，在生活中成长，彼此之间相互帮助。2、完成夏令营的组织的一切活动和比赛，争取拿这些活动中掌握社会技能。2015 辅导员
11、 清华大学夏令营1、合理安排同学之间交流，沟通，在学习中学会生活，在生活中成长，彼此之间相互帮助。2、完成夏令营的组织的一切活动和比赛，争取拿这些活动中掌握社会技能。2015 辅导员 清华大学夏令营1、合理安排同学之间交流，沟通，在学习中学会生活，在生活中成长，彼此之间相互帮助。2、完成夏令营的组织的一切活动和比赛，争取拿这些活动中掌握社会技能。QQ/1234567 邮箱/10000qq.Com2015201520152015wo71032350001100005事务文书20190531144100333536Q0=唸E一(搀匀稀尀搀搀搀讀缁缀瀀螏頀h倀椀匃匇匇攇礇脇脇脇聎虻搀漀挀砀瀀椀挀最椀
12、昀聎虻搀漀挀砀尀尀挀戀戀愀搀愀搀戀戀眀娀儀爀眀搀最娀攀椀搀漀倀栀倀礀匀愀愀砀戀一匀洀堀攀倀戀眀爀儀聎虻摓昀攀搀攀昀搀攀昀愀攀挀昀戀攀搀琀萀脀晜蘀敹濿綂壿堀堀堀睎扬貗煎婑塑睎替挀漀洀琀鞃暋琀鞃暋琀鞃暋琀鞃暋鼀豾潎蘀晙慎瀀噗坮塷置噏冂晜奥奥昰扛暖婵暐瀀耀啻饓獓蹑摎虾葓胿啻饓聓啻饓獓蹑摎虾極聹偧沖鹓恛瀀耀啻饓獓蹑摎虾葓胿啻饓聓啻饓獓蹑摎虾楩極晓鐰艵蝩地晏貋鰰晠尰楏岀晏晹鰰乾奺漀奦彭晙鰀晑琀噎坮壿浮晙琀境浮晙煹婎塑堰浮晙蕹塢挠覃琀梃灖晥孺噻壿浮晙楛孺貍噻琀屝餀聥谀昀需挀褀瞊漀謀蝒晥儀=唸E(搀匀稀搀搀搀讀缁缀鐀瀀螏頀h倀椀聎虻搀漀挀砀瀀椀挀最椀昀聎虻搀漀挀砀尀尀昀戀昀昀攀愀攀挀搀戀挀戀愀愀稀圀愀洀最唀
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14、19-531b312ddfe-1a1f-41ff-bfa2-b09f81026d49pJtuncZKpIJlKZmDvAcO4MSQNJGEeqm7UDrQcpfDndQ7uigM32Fqqg=趣味,对联,故事,集锦18ed6fa732da702fa065e7337a30e5d7常田wo71032350001100005事务文书20190531144101005814Q2搀4頄E 砀戸G鲴E頄E胔-倀 輀棙i缀$荩全国计算机等级考试二级C语言选择题大全.docpic1.gif全国计算机等级考试二级C语言选择题大全.doc2019-531a4a2be0d-a12c-4603-9219-a6eed0a6991fZUi/QvQhtgvlY6YYDPgSeRtXuHbJrTw4f8m0GVqjbeCiPcIMcBWa+A=全国,计算机等级考试,二级,语言,选择题,大全ed0100f2d201adfe8cd81f0d98c987d8wo71032350001100005事务文书2
