劳保用品发放治理制度 1 目的 为了标准劳动保护用品的采购、储存、发放，确保职工劳动保护用品的有效使用，特制订本方法。2 适用范围 本方法适用于公司范围内劳动保护用品的治理工作。3 援用文件 国营企业职工个人防护用品发放标准4 术语与定义（无）5 职责5.1 公司人力资源中心负责制订公司劳动保护用品发放标准和采购打算。5.2 公司平安监察部负责审核劳动保护用品发放标准并监视执行，负责劳动保护用品、器具的平安功能检验工作。5.3 公司物资公司负责所有公司劳动保护用品标准中规定的职工劳保用品的采购及发放工作。5.4 工程部负责制订应急性防护用品的采购打算，并负责详细的采购、检验、发放工作。6 详细内容6.1 公司人力资源中心制订公司劳动保护用品发放标准和采购打算。6.2 公司平安监察部审核劳动保护用品发放标准和采购打算。6.3 物资公司依照采购打算进展采购、储存与发放，并建立职工个人用品发放台帐“。6.4 公司平安监察部对物资采购的劳动保护用品进展平安功能检验，确保劳保用品的平安功能符合平安使用要求。6.5 工程部依照工程的详细情况对应急劳保用品进展采购、检验、发放。6.6 工程部平安治理部门负责监视劳保用品使用情况，确保工作人员正确使用劳保用品。
