1、IC S 13. 020. 10 Z 04 备案号54387-2017DB44 广东省地方析、准DB44/ T 1944-2016 碳排放管理体系要求及使用指南Carbon emission management systems -Requirements with guidance for use 2016-12-02发布2017-03-02实施广东省质量技术监督局发布1 0844/ T 1944-2016 目次前言.皿l范围2规击E性引用文件.3术语和定义.4组织环境.25领导作用.26策划.37支持.48运行.，.59锁效评价.610持续改选.7附录A(资料性附录使用指南.8参考文献.1
2、22 D844月1944-2016目IJ=i 本标准按照GB/T1. 1-2009 (标准化工作导则第l部分:标准的结构和编写给出的规则起草.本标准由广东省发展和改革委员会提出并归口.本标准起草单位.中国质量认证中心广州分中心、广东省标准化研究院、广州能源检测研究院。本标准主要起草人:余洪斌、杨抒、何明珠、冯丹燕、周延霞、江姗姗、伍文虹、雷臂、曹佳彦、薛薇、刘华、徐敏、俞波、冯超。本标准是首次发布.m 3 碳排放管理体系要求及使用指南1 范围本标准为组织规定了碳排放管理体系本标准规定的所有要求是通用2 规范性引用文件下列文件对于文件.凡是不注日期GB/ T 19001 GB/T 24001 O
3、B44/ T 1 principles greenhouse 3. 1 3. 2 碳排放方针carbonemi 组织对其全部碳排放行动的3. 3 碳徘放目标carbonemission objective DB44/ T 1944-2016 同产品和服务的组织。(specifies ting of 组织依据其碳排放方针规定自己所要实现的碳排放目标，如可行应予以盘化。3. 4 碳排放绩效carbonemission performance 组织基于其碳排放方针和目标，对其碳排放进行控制所取得的可测量的碳扫|放管理的结果.4 5 DB44/ T 1944-2016 3. 5 碳排放源carbone
4、mission source 碳排放的物理单元或过程。3. 6 碳资产carbonassert 在应对气候变化领域内，具有价值属性的有形或无形资产，如排放权或减排量额度.4 组织环境4. 1 碳排放风险和机遇组织应识别Jf确定与其口标和战略方向相关且影响其碳排放绩效的各种风险和机遇.组织应确保在建立碳排放口标时对风险和机遇加以考虑。j主风险和机遇包括因际、国内、地区和当地的各种法律法规、技术、竞争、市场、社会和经济等外部风险和机i且，以及人力资源、产品或服务及其运营、财务、市场和锁效等内部风险和机遇.4.2 相关方的要求和期望生H相关方对组织碳排放级效产生影响或浴在影响，组织应确定:a) 与碳
5、排放管理有关的相关方;b) 这些相关方的要求和期喧。组织应对以上信息形成文件并加以保持.4. 3 碳排放管理体系的范围组织应明确碳排放管理体系的边界和l适用性，以界定其范归.在界定范围时，组织应考虑a) 碳排放风险和Wl选(见4.1 ) b) 相关方的要求和期望(见4.2)c) 组织边界。对于本标准中适用于组织确定的碳排放管理体系范围的全部要求，组织应予以实施，并作为形成文件的信息加以保持。注。组织边界的界定可参考OB44/T382中5.2的规定.4. 4 碳排放管理体系及其过程组织应按照本标准的要求，策划、运行、检查和持续改进碳排放管理体系，包括所需过程及其相互作用。必要时，组织应:a) 保
6、持形成文件的信息以支持过程运行:b) 保留确认其过程按策划进行的形成文件的信息.5 领导作用5. 1 领导作用和承诺2 DB44/ T 1944-一2016最高管理者应展现其对碳排放管理体系的领导作用和承诺:a) 确保碳排放方针和碳排放目标与组织的战略方向相一致:b) 确保碳排放管理体系的要求融入组织的业务过程;c) 确保获得体系运行所需要的资源，d) 确保实现碳排放绩效;e) 支持相关管理者履行其领域的职责.5.2 碳排放方针最高管理者应制定、实施和保持碳排放方针，碳排放方针应与组织识别的碳排放风险和机:/!I相适应，并与其战略方向相一致:a) 为制定碳排放目标提供框架，b) 包括持续改进碳
7、排放管理体系的承诺.5.3 组织的岗位、职责和权限最高管理者应确保整个组织内相关岗位的职责、权限得到合理的指派、沟通和理解.6 策划6. 1 碳徘放管理体系策划组织应策划碳排放管理体系的规划、实施、检查和持续改进过程。策划lH应考虑-a) 应对这些风险和机遇的措施(见4.1) ; b) 相关方的要求和期望的应对措施(见4.2): c) 在碳排放管理体系过程中整合并实施这些措施见4.4)d) 评价这些措施的有效性.这些措施应与其对于组织碳排放的潜在影响相适应。6. 2 碳排放监测、报告和核查的策划6.2. 1总II组织应根据相关政策法规或自身的需求，进行碳排放监测、报告和核查的策划.若外部环境或
8、自身要求发生变更时，应对此种变更应进行策划并系统的加以实施(见4.4) 6. 2. 2 碳排放监测组织应对碳排放监视进行策划，形成计划并予以保持，内容包括但不限于:a) 碳排放源及其相关信息:b) 监测设备、监视l方法和监视频率，c) 数据记录、统计、处理、汇总和保存的方式及过程。注参见DB44/11382, 2014中第8章.6. 2. 3 碳排放信息报告组织应对碳排放信息报告进行策划，形成文件并予以保持，内容包括但不限于za) 生产经营的基本信息:b) 能源、物料、工艺过程信息:3 6 7 DB44/ T 1944一2016c) 碳排放盎计算的相关参数、方法及结果.注:参见DB44/T13
9、82, 2014中第9章.6.2,4 碳排放信息核查组织宜对碳排放信息核查进行策划，从而:a) 配合核查机构的工作，应对相关政策法规要求:b) 在适用时，披露自身碳排放信息，履行组织的社会责任-6,3 碳排烛基准策划组织应使用碳排放监测、报告和核查的信息，并考虑与组织碳排放特点相适应的时段，策划碳排放基准.当组织确定需妥对碳排放基准j茸行变更时，此种变更应经策划并系统的实施(见4.4)。6,4 碳排放目标策划组织应策划其碳排放目标，覆盖相关职能、层次、过程或设施等层面，并形成文件.碳tlr放日标应与碳排放方告!保持-致。策划时应考虑碳排放风险和机遇、相关方的需求和期望、碳排放源及改进碳排放绩效
10、的机会。适用时，也应考虑组织战略、财务、运营、技术、碳资产管理等因。当组织确定得要对碳排放目标进行变更l时，此种变更应经策划并系统的加以实施(见4，4) 7 支持7, 1 资源组织应确定并提供为策划、实施、检查和持续改进碳排放管理体系所需的资源。组织应考虑:a) 现何内部资源的能力和约束，如所需人员、相关的设施设备、监视和测量资源等，b) 需要从外部供方获得的资源，如组织的知识、相关府II等。7, 2 能力组织应确定并提供所需要的人员，以有效实施碳排放管理体系并运行和拉制其过程.组织应a) 确定其控制范围内为策划、实施、俭蛮和持续改进碳排放管理体系所;后人员应具备的能力，b) 确定这些人员从事
11、的工作影响碳排放绩效的程度和有效性，c) 提供适当的教育、培训1 1、辅导等能力建设行动，d) 远用时，采驭措施获得所需的自能E力J斤1e) 形1成晶文件并予以保持，作为入员能力的i证正据.洼采取的适当描施可包括对在职人员进行培训、辅导、转岗，或占招聘具备能力的人员等.7,3 意识组织应确保J主控制范园内的相关工作人员知晓:a) 碳排放方针.b) 相关的碳排放目标和指标，c) 其;:(.j碳排放管理体系有效性的贡献，包括改进碳排放锁效的益处;4 OB44/T 1944-2016 d) 不符合碳排放竹理体系要求的后架。7. 4 信息交流组织应确定与碳排放及其碳排放管理体系相关的信息交流:a) 碳
12、排放监测、报告等组织内部之间的信息交流;b) 与相关方的需求和期望相关的外部信息交流。适用时，组织应关注相关方对其碳排放信息披露的要求，以满足组织对合规性、自身形象或社会责任的需求。组织应考虑对涉及重要碳排放事如剧精需mr.-哨录其决定，保持、保留形成文件的信息。7. 5 文件控制组织应控制碳排放a) 平协捕时相*8 运行8. 1 a) b) 8. 2. 1 组织在目标一致，a) 评价产品或服务顶期的碳排放d如咽糊仲嘿霄i高碳排放级效的产品或服务的设计和开发方式:b) 满足达到预期的产品或服务的碳排放锁效所需要的资源.组织在新建和改进设施、设备、系统和过程的设计时，并在对碳排放绩效具有重大影响
13、的俯况下，应关注改进碳排放绩效的机会.碳排放绩效评价的结果应保持、保留为形成文件的信，息，并纳入到设计和开发过程中.8. 2. 2 产品、服务和能源的采购组织在采购产品、服务和能源时，应:5 8 g DB44/T 1944-2016 a) 评价所采购的产品、服务或能源在计划的或预期的使用寿命内的碳排放级效.适用时，应采购碳排放续效较商的产品、服务或能源:b) 关注供应商的lWi排放管理.必要时，应评价供应商的碳排放绩效，制定产品、服务和能源采购准则，并保持、保留为形成文件的信息.8.2.3 碳资产管理适用时，组主RI豆采取适宜的方式进行lWi资产管理。应考虑:a) 自身的减排成本;b) 基于自
14、身减排成本考虑的技术改进、管理提升等相关因素;c) 碳资产的市场价格，d) 选择合适的金融工具;e) 碳资产的财务处理方式。组织应确保碳资产管理所需要的资源.8.2. 4 其他运行过程组织应按8.1的要求在其他运行过程中考虑与碳排放相关的因素.;主其他运行过程直包括产品或物料的包装、运输、营销、回收和再利用等，组织宜考虑自身的实际悄况。8.3 碳排版信息披露组织应进行碳排放信息披露活动，以履行组织社会责任，提高社会影响力.组织应-a) 建立碳排放信息披露的准则.b) 保持、保留形成文件的信息。9 绩效评价9. 1 监视、测量与分析组织应对碳排放体系运行悄况进行定期监视、测盘和分析，内容包指a)
15、 应对碳tlF放风险和机遇措施的有效性:b) 相关方的要求和期望是否得到满足，c) 碳恃放目标是否得以实现:d) 碳排放锁效是否达到顶期。组织应对监视、测量和分析结果进行记录，并保持、保留形成文件的信息.9. 2 碳排放绩效评价与考核组织应定期对碳排放锁效选行评价与考核。组织应:a) 基于碳排放目标，制定碳排放绩效评价与考核的准则予以详细和量化的评价与考核，包括相关的激励措施.b) 定期对碳排放锁效评价和考核的准则和过程进行评审，若有变更，此种变更应经策划并系统的加以实施.组织应保持、保留形成文件的碳排放绩效评价和考核的相关信息.9. 3 内部审核6 0844/T 1944-2016 组织应定
16、期进行内部审核，以确保a) 组织按照本标准的要求进行碳排放管理;b) 实现碳排放目标。9.4 管理评审组织的最高管理者应按其规定的时间间隔对碳排放管理体系进行评审，以确保体系的持续适宜性、充分性和有效性，并与组织的战略方向一致。10持续改进组织应持续改进碳排放管理体系的适宜性、充分性和有效性.组织应根据管理评审的结果，确定并选择改进机会予以改进排放管理。7 门-EEE 11 DB44/T 1944-2016 A. 1 概述附录A(资料性附录使用指南本附录是对本标准要求的资料性增补，阐述了策划、运行、检查和持续改进的要求，并与之相一致.依据本标准实施碳排放管理体系的目的在于改进碳排放锁效，因此组
17、织应进行定期评价、评审，确定改进的机会并策划和实施.A. 2 组织环境A. 2. 1 碳排放风险和机遇组织应定时对面临的碳排放风险和机遇进行识别和评估，宜将潜在风险分类识别，制定风险准则，确定重要性等级，制定应对措施(包括转化为机遇的措施).组织宜参照以下风险分类方式:a) 战略规划和实施风险，包括政策环缆、相关方管理、人力资源配置、社会责任和形象、碳*11放评估和目标设定等:b) 运营风险，包括供应链管理、碳排放绩效、质量目标、物理因素自然灾害)等，c) 财务风险，如融资渠道、能源成本、边际减排成本等;d) 市场风险，如标准和技术更新、盈利模式、市场竞争等;e) 法律风险，如碳排放履约、碳交
18、易、各项活动的合规性等。A. 2. 2 相关方的要求和期望相关方宜包括外部和内部相关方。外部相关方有政府部门、核查机构、交易部门、客户、供应商、咨询服务机构、行业协会、公众、社区、媒体、非营利组织等:内部相关方包括组织内各部门及相关贝工。组织应确定相关方对自身的强制性和非强制性要求，结合自身的运营和实际情况，进行相关j管迎。A. 2. 3 碳排放管理体系的范围组织有权自行决定使用本标准的范围为覆盖整个组织或仅在特定的运行单位.范围-经确定，组织在此范围内的所有活动、产品和服务，均须包括在碳排放管理体系内.若组织的某一部分被排除在碳排放管理体系之外，组织应当能对此做出解释.若本标准仅在特定的运行
19、单位实施，可以采纳组织内只它部分已建立的方针和程序，用来满足本标准的要求。A.2.4 碳排放管理体系及其过程无掉1补说明内容.A. 3 领导作用A. 3. 1 领导作用和承诺最高管理者的全力支持是保障碳排放管理体系在组织内顺利运行的首要条件.最高管理者应从战8 0844/T 1944-2016 略规划和实施层面对碳排放管理体系的策划、运行、检查和改进过程提供政策法规的支持，形成上通下达、高效率的运行体系。此外，最高管理者对管理层和全体员工的意识层面的影响力也不容忽视，能使碳排放管理体系的要求快速高效的融入组织所有相关的业务过程。A.3.2碳排放方针碳排放方制确定了策划、实施与持续改进碳排放管理
20、体系的方向，是组织建立碳排放目标的基础，并具有保持和改进碳排放绩效的作用。碳排放方针应当反映段高管理者对碳排放锁效持续改进的原诺，具-内容应当消晰明确，使相关方能够理解，并应进行定期评市与修订，以适应不断变化的组织环绕。方针的应用范围应反映碳排放管理i系节围内活动l寸h憔也服务的碳排放.如果该组织从属于一个更大的组织，组织最高管理者身赳在后者哇芷且丰立巴框架内规鬼是身的酣|陆方针，形成文件，并得到上级组织的认可.A. 4 策划A. 4. 1 A .4.2.2 A .4.2.3 A .4.2.4 组织应根据相关方或自身第三方核查机构的核查工作。若不放信息报告进行核查，适用时，可披A . 4.3
21、碳排放基准策划的范围，应配合完成自愿聘请第三方核查机构对碳排，提高组织社会影响力.通常，组织碳排放锁效宜相对一个过去的参考时间来度量和比较，此参考时间一般是基准年，因此组织宜建立历史性碳排放基准数据，此数据直为基准年碳排放量、基准年各个碳排放源的碳排放盘或单位能源消屁排放量、产品lW1排放总量或单位产品碳排放量等，以方便对基准年之后的碳排放绩效进行分析、评价、考核和变更.若组织因缺乏可靠的历史数据，可采用一个较近的年份作参考，特别是需要满足合规性要求肘，基准的选择也可和相关求一致。9 - 12 13. DB44/ T 1944-2016 A .4. 4 碳排放目标策划碳排放目标是落实碳排放方针
22、的具体体现，也是评价碳排放续效的依据。碳排放目标的策划应建立在对组织碳排放监测和报告的数据分析之上，并应符合相关方和组织自身的要求.碳排放目标应是具体和可测量的，并顾及短期和长期的需要.其表现方式应与碳排放绩效联系起来，宜考虑:a) 组织碳排放绩效指标，如碳排放总量、单位产品碳排放量等:b) 碳排放相关设备的碳排放续效指标:c) 能够反映主要破排放源、碳排放单元的指标，如水泥生产中熟料般烧单元的碳排放量等。A. 5 支持A. 5. 1 资源无增补说明内容.A. 5. 2 能力无增补说明内容.A. 5. 3 意识无增补说明内容.A .5. 4 信息交流组织主:根据自身实际情况，建立关于碳排放管理
23、体系的内、外部沟通机制并运行，使任何内部相关人只能对体系的持续改进提出意见或建议，使外部相关方的要求和期望能够得刽高效的管理.A. 5. 5 文件控制本标准要求的形成文件的信息怂必须进行文件化的.此外，组织可以制定任何认为必要的文件，以有效的展示碳排放纷效和支持碳排放管理体系。A. 6 运行A. 6. 1 运行策划和控制本标准规定了对第6章所确定的措施和过程进行实施和运行的方式，组织应按照此方式运行碳排放管理体系的策划内容，对运行结果的评价或考核见第9章。A. 6. 2 运行过程的碳排放管理A. 6. 2. 1 严品或服务的设计和开发产品或服务是组织的核心，其设计和开发对组织的整体的碳排放绩效
24、具有重大的影响，因此组织应在设计和开发过程中考虑碳排放相关因素，从源头减少排放.设计和开发过程可以考虑的碳排放因索宜包括a) 原材料选取，直参看物料供应商的碳排放信息.b) 产品或服务设计方式，不同的设计方式对碳排放的影响程度.10 DB44/ T 1944-2016 A. 6. 2. 2 产品、服务和能源的采购无增补说明内容A. 6.2.3 碳资产管理组织参与碳排放权交易，应对自身所掌握的碳资产进行合理的管理，以应对相关方和自身的要求并达到资产保值和增值的目的.组织宜参考边际减排成本，根据自身减排成本对技术和管理方式进行评估并作出相应改进的决策。组织应实时关注碳资产的市场价格，并结合适当的金
25、融工具，达到保值和增值的目的。适用时，宜聘请专业机构为组织提供碳资产管理咨询服务。组织应确定碳资产的财务处理方式，使碳资产在组织的总资产中得到合理的体现.A. 6. 2. 4 其他运行过程组织宜根据自身的实际情况，并综合考虑相关方的要求和期望，在自身其他业务中考虑碳排放因素。A. 6. 3 碳排放信息披嚣组织应明确碳排放信息披露准则是否具有强制性，并说明披露的频率、范固和过程.组织宜根据第三方核查结果，披露自身碳排放信息.A. 7 绩效评价A. 7. 1 监视、测量与分析无增补说明内容。A. 7. 2 碳排放绩效评价与考核组织应根据碳排放基准、方针、目标的内容，确定碳排放绩效评价指标，宜包括但
26、不限于-a) 碳排放量，如组织碳排放总量、各个碳排放源、工艺或过程的碳排放盘、产品生命周期阶段的碳排放量、供应链碳排放量、一定时间阶段的碳排放量(月份、季度、半年等)等.b) 碳排放强度，HIl单位产品、服务或产值的碳排放1J:;c) 碳排放效率，即一定时间段内产品、服务或产值的碳排放置。组织应根据自身实际，在碳排放绍i效评价与考核准则中对以上碳排放纷效评价指标做出要求-A. 7. 3 内部审核无增补说明内容。A. 7. 4 管理评审无增补说明内容.A. 8 持续改进无增补说明内容.11 14 DB44/ T 1944-2016 参考文献IJ GB/T 23331, 2012能源管理体系要求2J GB/ T 32150, 2015工业企业温室气体排放核算和报告通则12 15 但FON-寸叮白F咕咕。广东行地方标准碳排放管理体系要求及使用指南DB44/ T 1944-2016 丰广东省标准化研究院组织印刷广州市海珠区南田路563号1104室邮政编码510220网址www.bz360.org电话020-84250337广东省农垦总局印刷厂PO -
