1、面试评估表Assessment of Candidate 评价分数： 1 5 7 9 10评价等级： 差 一般 良好 优秀应聘者姓名:应聘职位：面试日期：面试时间:第一次面试1st Interview第二次面试 2nd Interview评估项目Evaluation Items分数Rating评估Comments分数Rating评估Comments仪容仪表Appearance态度/礼貌Attitude动机、意愿Motivation表达能力Expression反应能力Responsiveness文化知识General Knowledge工作经验Working Experience专业知识Rela
2、ted Job Knowledge英语English合群合作Cooperation领导能力Leadership稳定性Stability自信心Self-confidence潜力评估Potential Evaluation评语Comments其他意见Other Comments综合评语General Comments结果Outcome推荐第二次面试 不录用 候选2nd Interview Not Suitable Pending聘 不聘用 候选Suitable Not Suitable Pending签署Signature面试人：Interviewer面试日期：Date面试人：Interviewer面试日期：Date2 / 2
