1、浅析高校大学生应征入伍对策摘要：大学生应征入伍是推进实施人才强军、科技强军的重大举措，是从源头上提高兵员质量的内在要求，也是军队依托国民教育选拔和培养士官、军官队伍的客观需要。对提高建军质量有着巨大的推动作用。本文就高校大学生应征入伍对策进行分析，对军队信息化建设有着现实和长远的意义。关键词：高校；大学生；应征入伍；对策从2002年到现在，在校大学生入伍工作经过16年来的发展已经取得了一定的成就，这16年来，各高校大学生应征入伍的数量参差不齐，存在很大的不同。本文针对以上出现的问题浅析高校大学生应征入伍的对策，并为高校征兵入伍工作做好理论和实践上的准备。一、加大对高校大学生国防教育宣传力度1.
2、抓好国防普及教育工作，完善高校国防教育课程体系发展要将军事理论课纳入到整个教育教学的始终，将教师队伍建设纳入到高校教师教育教学管理工作范圍。各高校想要完善国防教育课程体系，首先要改善军事理论教师的工作条件，完善高校军事教师队伍建设的保障机制。合理的经费投入和物资器材的保障是做好高校国防教育的重要基础。要不断推进国防创新型教育课程体系的构建与发展，创新国防教育教学模式，不断提高地方高校国防教育质量和效益。这是新时期地方高校搞好国防教育的大事所需，也是适应时代发展需要的必然要求。2.牢固树立国家利益至上观念，培养学生爱国热情要引导督促当代大学生始终保持高涨的爱国热情，要对他们价值观进行正确的引领和
3、教育，并把教育真正的让学生外化于形，内化于心。同时大力弘扬优秀大学生应征入伍的典型先进事迹，树立榜样，坚持个人服从集体，个人利益服从国家利益，切实打牢国家利益至上的观念。把爱国、责任、荣誉等国防精神素养要素根植于大学生脑海里、血液里，内化为他们的自觉行为，才能从根本上唤醒他们的入伍光荣的意识，不断增强他们的责任感、光荣感和使命感，从而激发他们的当兵热情。3.不断深化国防宣传教育方式，树立当兵光荣的价值取向在征兵动员过程中，要高度重视思想政治教育的引领。宣传动员是我们经常采用且行之有效的重要手段，如果将宣传动员工作做到行之有效，往往起到事半功倍的效果，要充分发挥和释放宣传动员作用，征兵动员中的宣
4、传教育是端正大学生应征入伍动机的极好机会，要充分利用教育宣传手段，应当坚持搞出特色和抓好力度，严防走过场。应通过网络媒体、现代通讯、张贴标语、微信平台、公众号、举办展览、设立军人服务项目、开展慰问军烈属等活动，使当代大学生在内心认同当兵光荣的价值观。4.努力实现校园文化和军营文化的顺利对接应征入伍大学生是在校园文化的熏陶下成长起来的，他们从校门走进部队后，面临一个角色的转变，为了能顺利的从学生转变为士兵的过渡，需要搞好校园文化和军营文化的对接，在新的环境熏陶下重塑新的文化结构，这个过程也是应征入伍大学生成长为合格军人的一个重要过程。军营文化是塑造军人的有利土壤。积极构建富有部队特点的校园文化，
5、让军营文化渗透校园，能够帮助应征入伍大学生尽快的适应不对环境，尽快成长为一名合格军人。二、不断完善与国家保障体制相衔接的兵役保障制度1.严把招收大学生应征入伍大学生士兵征集质量的高低在于应征入伍大学生时的素质基础。所以在征集过程中必须要严把入伍关。一是地方高校加大国防教育及征兵宣传力度。要加大各高校的宣传力度，重点关注与军队专业联系比较紧密的院校和专业，让部队的军人走进学生身边。二是完善地方政府、武装部以及相关职能部门的联动机制。政策宣传透彻。把大学生关注的提干考学的具体标准要求宣传好，更要把优惠政策讲清楚，让大学生根据自身想法和需要作出选择。其次打牢征兵过程中思想作风和工作作风健设。切实将表
6、现优秀、思想素质过硬、勇敢坚强、适应能力较强、志愿献身国防的优秀大学生吸收入伍。2.拓宽应征入伍大学生成才之路一是根据应征入伍大学生专业结构进行侧重培养。从应征入伍大学生进入部队开始，在分析他们的科技专长和知识结构的基础上，注重搞好每个人的岗位设计。二是拓宽优秀士兵保留部队的相关政策。要增加士官岗位，在征召使用上，根据学校层次不同，对大专生、非重点院校本科生、重点院校本科生、研究生的士兵培养及相关政策上可根据实际情况进行相关调整；在选改晋级上，应征入伍大学生可优先选改为士官，在军龄和退伍安置上，可以将士官在校的时间计算到军龄中，逐步完善深造和就业的退役优待制度。3.完善应征入伍大学生的复员相关
7、政策由校园的三点一线进入生活紧张、要求严格的军营，很容易出现情绪不稳定或心理失衡的现象。对于各级职能部门都应树立长远眼光，把应征入伍大学生的复员工作放在和入伍宣传工作放在同等重要的位置。一般应征入伍大学生转业后与同期其他士兵相比，年龄普遍偏大，所以存在更大更多后顾之忧。所以，如何完善应征入伍大学生的复员各项工作，对于稳定军心、保持军队高度集中统一，鼓励在校大学生携笔从戎，具有十分重要的意义。参考文献：1卢彩静：对大学生应征人伍工作的思考社会学研究2020年11月刊2苏俊.解析影响征兵工作的几个因素J.国防，2020.3刘斯龙.南昌陆军学院学报M.南昌陆军学院印务中心，2020.4邓华.重视做好征兵后期的几项工作J.国防，2020.4胡卫华.对在校大学生征兵工作的几点体会J.南方论刊，2020（1）.5吴凯.我国当代大学生应征入伍的现状及发展策略J.徐州工程学院学报，2020（8）.6姬镇旗、曾凡峰.应征入伍：高校毕业生成长成才的新途径J.中国大学生就业，2020（11）.此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。
