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县委基层党建工作县委书记述职报告.docx

上传人:林小宇 文档编号:825188 上传时间:2019-09-23 格式:DOCX 页数:7 大小:23.32KB
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1、县委基层党建工作县委书记述职报告各位领导、同志们:一年来,在县委的正确领导下,本人认真履行基层党建“第一责任人”的职责,团结带领班子和广大干部职工,围绕“建设生态家园,开发绿色产业”的目标,以 “抓班子,带队伍,促发展”为党建工作的主线,深入学习科学发展观,把学习贯彻党建工作的精神体现在思想上,落实在行动上,使我镇基层组织建设,阵地建设,党员干部队伍建设和制度建设得到切实加强,为龙泉经济、社会又好又快发展,提供了强有力的组织保证。在思想上高度重视,以党委班子建设为龙头,努力提高执政能力和领导水平。一是加强政治论学习,解决思想和认识问题,建立和健全党委中心学习组制度,干部职工学习制度,制定了学习

2、计划,认真组织领导班子成员和干部职工学习邓小平理论,“三个代表”重要思想和十七大,十七届三中,四中全会精神,全面落实科学发展观,切实增强自己和广大干部职工的思想觉悟,政治素质,工作水平和领导能力。二是抓思想、抓作风,促进领导班子和广大干部适应新时期的需要。自己带头并要求班子成员深入村、组、户调查研究,制定切实可行的党建工作目标任务,实行党政领导挂帮村制度,积极指导各村开展工作和帮助群众解决生产,生活中遇到的困难和问题。三是抓民主集中制,促领导班子团结。坚持按照党委议事规则和决策程序办事,对重大问题坚持集体研究、集体决策。决策后分工负责,强化责任。自己带头并严格要求班子成员和各村两委班子讲党性,

3、讲大局,讲原则,正确处理好责任与权利的关系,自觉维护班子的团结,推动各项工作顺利开展。四是抓制度建设,促进监督激励机制的健全和落实。按照“三化五能”的目标要求,在年初建立和完善了机关干部签到制度、学习制度、后勤管理制度、综合考核制度等 10 多项规章制度,坚持领导有情,管理无情,制度绝情的原则,自己带头并从领导做起。增强办事透明度,减少猜疑,多干实事,形成了坚强有力的领导集体,保证了各项工作顺利完成。五是进一步加强党风廉政建设和反腐败工作。通过中心组学习和干部职工理论学习,不断开展理想信念和从政道德教育,党的优良传统作风教育,党纪条规和法律、法规教育,党风廉政警示教育,把反腐倡廉融于各项工作之

4、中,要求自己、党政班子成员和广大党员干部要常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律已之心;坚决执行重大事项和大额资金集体研究制度,严格按照领导干部廉洁自律、查处违纪案件、纠正部门行业不正之风的要求,扎实抓好党风廉政建设和反腐败工作。在行动上重抓落实,以党建促发展,不断推进龙泉经济社会又好又快发展。一是财政收入稳定增长,各种惠农补贴安全发放。 截止 10 月底,我镇财政收入 1440 万元,发放粮食直补649101 元,农业综合补贴 1635586.54 元退耕还林生活补贴1163059.63 元,能繁母猪补贴 162513.4 元,油菜补贴10100 元,办理发放家电下乡补贴 518 户,2220X

5、X.81 元。二是农业农村经济稳定发展。完成农业产值 3110 万元,其中优质水稻 1 万亩,产值 1000 万元,玉米 11200 亩,产值 560 万元,茶产值 400 万元,种植烤烟 900 亩,产量 20万斤,产值 150 万元,蔬菜等其它产值 1000 万元。畜牧完成春种,防疫和市场检疫,发展养殖大户 321 户,建养殖场 17 个,生猪出栏 28563 头,牛羊出栏 4283 头,禽类9.8 万羽,实现产值 3426 万元。三是基础实施步伐加快。改建维护通村通组公路 82公里 ,完成小面积土地整治项目 15 个,建设规模 1016.9亩,共计投资 288 万元,农村茅危房改建 19

6、1 间,完成万发蚕丝厂、污水处理厂等 10 个项目的征地拆迁工作,完成沼气建设 320 口,西山村办公楼、体育场社区办公楼、柏梓村办公楼投入使用,“黔北居民”新建 17 栋、“四在农家”、“卫生村寨”创建全面完成,县城“整脏治乱”和“三创五治”工作取得成效,城镇建设功能进一步完善。四是民生保障能力进一步增强。健全和完善了农村低保、城镇低保和社会救济的评审、发放、公示等一系列规章制度。截止目前,发放救济款 9.4 万元、农村低保金 112.6万元、城镇低保金 207.7 万元。做到了账目清楚、档案资料齐全,按时公示,群众反映较好。五是各项社会事业健康发展。政法综治维稳工作围绕“保稳定、强服务、促

7、发展”的工作目标,强力推进“平安小区、村寨、单位”建设,把各类矛盾纠纷调处在萌芽状态,有力地维护了社会稳定;安全生产认真落实安全监管责任,全年未出现安全责任事故;教育两基“迎国检”顺利通过验收;全面贯彻落实食品卫生安全法各项疫病防控工作稳步推进,全面完成林改、征兵工作任务;计生工作以“创国优”为核心,较好完成人口和计划生育的各项目标任务。六是突出重点,力创特色,深化拓宽党的基层组织建设年活动。在县委组织部的大力支持下,全镇投入 30 多万元建设了服务型党组织大厅,方便群众办事,提高办事效率。先后有中组部、当代贵州和湄潭县、务川县前来采访和参观考察,有力地推动了我镇党建工作的开展。在过程上强化监

8、督检查,以督查各项工作的开展过程来促进目标任务的完成。一是充分发挥镇人大、纪委的职能作用。成立督查组对镇党委、政府安排的中心工作和镇机关、村干部到岗到位开展工作的情况进行监督检查,做到每督查一次,通报一次。全年共对 4 人进行警示提醒谈话,收缴责任金 650元,对 2 个村进行了全镇通报批评。二是充分发挥镇党委的领导核心作用,对各个阶段开展的中心工作进行考核调度。自己到村、组调查了解工作情况后召开工作调度会,促使挂帮村领导、分管领导和村书记、主任脚踏实地的开展和汇报工作,使镇党委及时全面的了解工作情况和存在的问题,及时调整工作思路和研究解决问题的办法,有力地推动了各项工作目标任务的完成。20X

9、X 年党建工作总体思路:以党的十七届四中全会精神为指导,以深入学习科学发展观为契机,以深化拓展服务型党组织为抓手,以“三化五能”为目标,进一步加强干部教育培训及制度建设,不断提升基层党组织的凝聚力、战斗力和创造力。一是继续加强政治理论学习,强化党员干部队伍教育、培训,提高党员干部的综合素质。要认真拟定学习计划、科学安排学习时间,采用多种学习培训方式,鼓励村干部外出学习考察,开阔视野。二是进一步建立健全干部管理、考核制度,按照“三化五能”的目标要求,加强党员干部队伍的建设。针对干部队伍存在的问题,及时建立完善管理考核制度,形成以制度管人管事的长效机制;更新用人观念,拓宽选人渠道,大胆选拔农村有文

10、化、懂技术、善管理的退伍军人、致富能人和打工回乡创业的优秀人才进入村级领导班子,优化班子结构,增强村级组织的创造力和战斗力;进一步关心村干部,探索建立一套工作激励机制,及时帮助有困难的干部,逐步提高农村干部的工资待遇。三是进一步解放思想、拓宽思路,壮大村级集体经济,解决有钱办事的问题。镇党委要积极协调有关部门,认真指导各村创办经济实体,增加集体经济收入。如文峰村在经营管理好“文峰殡仪馆”的同时,还可利用城郊村的优势建一个石粉、预制板厂;西山村可利用地理环境优势,依托西山森林公园,开发建设温泉休闲度假村,抓好“西山宾馆”的升级改造,来增加集体经济收入。总之,只要肯动脑筋,敢下决心,各村都有创办经

11、济实体的条件。四是继续抓好党风廉政建设和反腐败工作,树立干部队伍良好形象。要大力倡导 xx 提出的勤奋好学、学以致用、服务人民、真抓实干、团结共事、廉洁从政的良好风气,努力促进干部作风的转变;要认真开展工作督察,严格考核管理制度,坚持以制度管人、管事;要坚决查处各种违法违纪行为,绝不姑息迁就;要经常性开展警示教育,不断提醒干部的生活、工作要遵纪守法,树立良好形象。五是继续深化创建服务型党组织的内容,进一步规范和完善服务型大厅的职责,切实解决群众办事不方便的问题,进一步提高工作效率。六是坚持常抓不懈,突出重点、力创特色,不断提升我镇党建工作水平。进一步加大调研力度,找准制约我镇党建工作症结所在,研究制定切实可行的方案,发挥城关镇的优势,开拓创新,把龙泉的党建工作抓出成效,抓出特色。

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