1、公告编号： 2015-011 1 / 3 证券 代码 ： 834261 证券简称： 一诺威 主办券商 ：东吴证券 山东一诺威聚氨酯股份有限公司 关于与辛传国等 8 名人员签订劳动合同的公告 本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带法律责任。 一、 背景 2015 年 12 月 25 日，公司与徐军等 82 名自然人签署附条件生效的股份认购合同并于 2015 年 12 月 28 日提交公司第一届董事会第九次会议审议。 2015 年 12 月 25 日签署该上述股份认购合同时，拟认定为核心员工的辛传
2、国等 8 名人员系与公司下属之全资子公司签订劳动合同并任职，具体情况如下： 序号 名称 学历 劳动合同签订单位 职务 1 辛传国 中专 东大聚氨酯 工程部经理 2 夏连波 本科 东大聚氨酯 生产部副经理 3 王丽丽 本科 东大聚氨酯 人资资源部、采购 部副经理 4 汤道玲 大专 东大聚氨酯 市场部经理助理 5 徐勇兰 大专 东大化学 总经理助理 6 顾忠瑞 本科 东大化学 生产部经理助理 7 杜辉 研究生（博士） 东大化学 博士工作室主任 8 何志强 研究生（博士） 东大化学 表活中心副主任 股份认购合同第八条第一款第（ 5）项规定：甲方（指公司）有义务在本合同经公司董事会审议通过之日起七日内
3、将丙方中未与公司签订劳动合同的人员之劳动关系变更至甲方，与该等人员签订正式的劳动合同，纳入甲方人力资源部门统一管理。 公告编号： 2015-011 2 / 3 第八条第二款第（ 6）项规定：丙方中未与甲方签订劳动合同的人员应于本合同经公司董事会审议通过之日起七日内按照甲方的要求将劳动关系变更至甲方，与甲方签署正式的劳动合同，纳入甲方人力资源部门统一管理。 2015 年 12 月 28 日，公司召开第一届董事会第九次会议，审议通过关于提名认定公司第一批核心员工的议案、关于签署附条件生效的 的议案，拟提名认定辛传国等 35 名员工为公司核心员工并批准该股份认购合同。 截至 2015 年 12 月
4、28 日公司股票发行方案 签署时，辛传国等 8名未与公司签订劳动合同的人员的劳动关系变更手续正在办理之中。 二、 公司下属子公司与辛传国等 8 名人员原劳动关系解除情况 2015 年 12 月 29 日，公司下属子公司东大聚氨酯、东大化学分别与辛传国等 8 名人员签署解除劳动合同协议书，内容如下： “ 1、 自本协议签署之日起，解除双方签订的劳动合同，双方的权利义务随之终止 ； 2、 甲方 （指东大聚氨酯或东大化学，下同） 根据相关劳动法规和规定，向乙方 （指辛传国或其他 7 名人员，下同） 提供劳动合同解除的证明 ; 3、乙方自愿放弃其他所有诉求 ； 4、此协议书一式两份，甲乙双方各持一份，
5、自双方签字或盖章之日起生效。 公告编号： 2015-011 3 / 3 三、 公司与辛传国等 8 名人员劳动合同的签订情况 2015 年 12 月 29 日，公司根据第一届董事会第九次会议审议通过的附条件生效的股份认购合同相关规定，与辛传国等 8 名人员重新签订了正式的劳动合同，将该等人员之劳动关系集中纳入公司人力资源部门进行统一管理。 四、 其他需要说明的 事项 公司第一届董事会第九次会议审议通过的 2015 年第一次股票发行方案中关于核心员工的认定，尚需该次董事会确定的公示期满全体员工无异议并经公司 2016 年第一次临时股东大会审议批准后 方可最终确定 ； 公司 2015 年第一次股票发行方案 的实施 尚需公司 该次股东大会以特别决议审议通过，以上事项存在不确定性， 敬请广大投资者注意投资风险。 特此公告。 山东一诺威聚氨酯股份有限公司 董事会 2015 年 12 月 30 日
