1、序号 岗位 人数 人员性质 岗位要求 岗位职责1 医生 2-4 京内调入人员1、内科、外科、预防医学、眼耳鼻喉科、医学影像、儿科、中医科等相关专业硕士及以上学历（初始学历为全日制医学院校本科毕业）；中级及以上职称；2、年龄40周岁以下；3、二甲及以上医院至少5年相关工作经历；4、副高及以上职称或三甲医院相关工作8年以上者,可适当放宽条件。5、预防医学专业有疾病控制、慢病管理、健康教育、精神障碍患者管理等工作经历者优先。1、遵守岗位职责，开展常见病、多发病、慢性病的门急诊诊疗、出诊及急危重患者的转诊诊疗工作；2、参与社区卫生服务健康管理团队及日常事务性工作；3、参与学校的健康保健和医疗保障工作，
2、完成院里及科主任安排的其他工作。2 医生 4 合同制人员1、临床医学（内科、全科、外科、医学影像等）相关专业本科及以上学历,具有医师资格证；2、3年及以上相关工作经历；有心电图工作经验者优先；3、有二甲以上医院工作经验者或全科医师证者优先。1、遵守门诊岗位职责，开展社区常见病、多发病、慢性病的门急诊及出诊等工作和急危重患者的转诊诊疗工作；2、参与社区卫生服务健康管理团队工作；3、参与学校各种活动的医疗保障工作，完成院里及科主任安排的其他工作。3 护士 4 合同制人员1、护理学相关专业大专及以上学历，取得护士资格证者；2、30周岁以下；3、3年及以上相关工作经历，有二甲以上医院工作经验者优先。1
3、、遵守护理岗位职责，开展护理门急诊工作和急危重患者的诊疗工作；2、参与社区卫生服务健康管理团队工作；3、参与学校各种活动的医疗保障工作，完成院里及科主任安排的其他工作。4 预防保健 医生 1 合同制人员1、公共卫生与预防医学相关专业本科及以上学历，具备岗位资质能独立承担岗位任务；2、35周岁以下；3、3年及以上相关工作经历。1、遵守公卫科岗位职责，完成医院预防保健等公卫相关工作；2、参与社区卫生服务健康管理团队工作及日常事务性工作；3、完成院里及科主任安排的其他工作。附件1： 北京林业大学社区卫生服务中心2019年招聘计划5 康复医生 1 合同制人员1、临床医学（康复医学与理疗学）相关专业大专
4、及以上学历，具备相关岗位资质，能独立承担岗位基本任务；2、有相关工作经验及岗位培训证者优先。1、遵守康复科岗位职责，开展社区患者的康复诊疗工作；2、参与社区卫生服务健康管理团队工作及日常事务性工作；3、完成院里及科主任安排的其他工作。6 药师 2 合同制人员1、药学专业大专及以上学历，药师及以上专业技术职称，电脑操作熟练，能独立承担岗位基本任务；2、40周岁以下，有相关工作经验及执业药师证者优先。1、遵守药房岗位职责，开展药房门、急诊工作；2、参与社区卫生服务健康管理团队工作及日常事务性工作；3、完成院里及科主任安排的其他工作。7 检验医生 1 合同制人员1、临床检验学相关专业大专及以上学历；2、30周岁以下，具备相关上岗证能独立承担岗位基本任务；3、3年及以上相关工作经历；有二甲以上医院工作经验者优先。1、遵守检验科岗位职责，完成医院检验科工作；2、参与社区卫生服务健康管理团队工作及日常事务性工作；3、完成院里及科主任安排的其他工作。8 信息管理 人员 2 合同制人员1、计算机科学与技术及相关专业大专及以上学历；2、40周岁以下，有办公室工作及医院信息系统维护管理经验者优先。1、参与医院综合管理信息系统等维护、软件开发；校医院网站和宣传信息管理，社区卫生服务信息统计和上报；2、学生事务管理及公费医疗、医疗保险事务管理；后勤事务管理等工作；3、完成院里及科主任安排的其他工作。
