1、件中规定在型材的任一段的 1m 长度上围绕轴的扭拧角不应大于 2 度。2.3. 力学性能钛合金挤压型材的性能主要是 TC4 参照 AMS 4935J 处理的 Ti-6Al-4V 钛合金挤压型材 、XJ/BS 5556-2014TC4 钛合金型材技术条件和 N/BS (Y)5609-2014TC4 钛合金热弯型材技术条件 ，TC2 和 TA15 参照协议标准 XJ/BS5355-2007 TA15 和 TC2 钛合金挤压型材研制技术条件和用户的实际需要。该性能指标经过大批量的生产检验和应用验证，适用于制造挤压方式生产的钛合金的拉伸性能指标科学、合理，可完全满足市场的应用需求。具体要求见表 5表
2、5牌 号 试 样 方 向 Rm/MPa Rp0.2/MPa A/%TA15 纵 向 930 1130 855 7TC2 纵 向 685 885 620 10纵 向 896 827 10TC4横 向 896 827 8注 ： TC4型 材 横 向 性 能 仅 适 用 于 高 度 或 宽 度 不 小 于 65.0mm的 型 材 。AMS 4935J 处理的 Ti-6Al-4V 钛合金挤压型材标准中规定了断面收缩率相关指标，但是标准 XJ/BS 5556-2014TC4 钛合金型材技术条件没有规定断面收缩率。考虑到国内实际使用对该项指标不关注，所以在性能指标中没有规定断面收缩率。2.4. 低倍组织型
3、材的低倍组织上不允许有裂纹、折叠、气孔、偏析、缩尾、金属或非金属夹杂及其他目视可见的冶金缺陷。该低倍要求借鉴 N/BS (Y)5609-2014TC4 钛合金热弯型材技术条件和 XJ/BS 5556-2014TC4 钛合金型材技术条件。AMS 4935J 处理的 Ti-6Al-4V 钛合金挤7压型材对低倍组织没有相应的要求，XJ/BS5355-2007 TA15 和 TC2 钛合金挤压型材研制技术条件要求低倍组织按 10 级评级图测定的晶粒度不应粗于 3 级。对于一部分缘板厚度大于 8mm 的型材允许个别区段上低倍有 5 级晶粒，但其总面积不能超过截面面积的 1/3。挤压待精整型材报测试。当低
4、倍组织超过上述要求时，以力学性能为准。2.5. 显微组织每批型材的应提供显微组织照片。N/BS (Y)5609-2014TC4 钛合金热弯型材技术条件和 XJ/BS 5556-2014TC4 钛合金型材技术条件对高倍组织要求： 型材的显微组织（热弯前）应是相区加工产生的组织，并提供照片，显微组织不作为判废依据。AMS 4935J 处理的 Ti-6Al-4V钛合金挤压型材对高倍组织要求：金相组织应均匀一致，为 加工组织。组织不作为判废依据，除非需方和制造方有协议。XJ/BS5355-2007 TA15 和 TC2 钛合金挤压型材研制技术条件对高倍组织要求：每批型材应进行高倍组织分析，并提供 50
5、0x 照片。鉴于以上个标准的要求所以对于高倍组织为：每批型材的应提供显微组织照片。2.6. 表面污染型材应无任何富氧层，如层或其他表面污染。AMS 4935J 处理的 Ti-6Al-4V 钛合金挤压型材对表面污染要求：产品表面应无富氧层，如 层或其他表面污染，在不小于 400 倍下进行显微检查或需方与制造方同意的其他方法。2.7. 表面质量本标准的表面质量主要采用 N/BS (Y)5609-2014TC4 钛合金热弯型材技术条件和 XJ/BS 5556-2014TC4 钛合金型材技术条件高于 AMS 4935J 处理的 Ti-6Al-4V 钛合金挤压型材及 XJ/BS5355-2007 TA1
6、5 和 TC2 钛合金挤压型材研制技术条件表面质量的要求。型材表面应洁净，不允许存在裂纹、折叠、起皮、针孔、氧化色、金属及非金属夹杂；表面允许存在不大于 0.1mm 的轻微划伤、挤压痕、麻点和皱褶等缺陷，但应保证允许的最小尺寸；允许清除局部缺陷，但清除后应保证型材允许的最小尺寸，清理深度与宽度之比应不大于 1:6。三、标准水平分析81. 采用国际标准的程度本标准在修订的过程中，TC4 钛合金型材主要参照 AMS 4935J 处理的 Ti-6Al-4V 钛合金挤压型材中力学性能。型材的外形尺寸主要参照 AMS 2245B钛及钛合金挤压条、棒材及型材尺寸公差 ，所有检验项目及指标等同于或严于美标。
7、具体对比见表 6。表 6检验项目 指标名称 本规范 AMS 4935J AMS2245B 备 注Rm， MPa 896 896 - 一致Rp0.2，MPa 827 827 - 一致室温力学性能 A，% A12（纵向）A10（横向）A12（纵向）A10（横向） - 一致低倍 低倍缺陷 有要求 无要求 - 严于美标高度、宽度、厚度 见表 2 AMS2245B 表 2 中普通精度 严于美标角度偏差 见表 3 AMS2245B 见表 3 一致平直度 见表 4 AMS2245B 表 4 中普通精度 严于美标尺寸偏差扭拧度 1mm/300mm AMS2245B 1/300mm 一致表面质量 - 见 2.4
8、 无表面污染物 - 严于美标2. 国家同类标准水平的对比分析国内没有关于钛合金型材相关标准。四、与有关的现行法律、法规和强制性国家标准的关系该标准的制定符合现行法律、法规的要求，本标准与其他强制性国家标准无矛盾与不协调之处。五、重大分歧意见的处理经过和依据无。六、标准作为强制性或推荐性标准的建议建议该标准作为推荐性国家标准发布实施。七、贯彻标准的要求和措施建议，包括：组织措施、技术措施、过渡办法本标准规定的航空用钛合金挤压型材，其他用途和行业可参照使用。本标准发布9实施后，建议材料的生产单位以及相关科研院所、设计单位和使用单位加强该标准的宣贯工作，推广使用该标准，以促进我国钛合金型材的良好快速
9、发展。八、废止现行有关标准的建议无九、其他应予说明的事项无十、预期效果本标准中规定的技术要求科学合理，真实可靠的反应了我国钛合金挤压型材生产应用的实际现状，对进一步推广我国钛合金挤压型材产品的市场应用和促进质量水平的稳定提高起到关键作用。按本标准生产检验合格的钛合金挤压型材可以完全达到国际先进水平，在满足国内需求的同时将提高钛合金挤压型材在国际市场上的竞争实力，对促进我国钛合金型材的研制和应用产生不可估量的深远影响。航空用钛合金挤压型材标准编制组 2018 年 8 月 1 185290263 1 1965 2 3 70 20 1 20 2 10 3 10 4 4 1 1 1.8 2.7 2 5
10、 3.5 3 1. 2. 3. 4. 5.2 1. 1928 5000 4000 2. 1936 5000 3700 1. 2. 3. 4. 1. 2. 3. 1. 2. 1 2 3.3 1. 2. 1. 2. 1. 2. 1. 2. 19 3. 4. 1. 2. 3. 1 2 4. 1. 2. 4. 1. 2. 3. 1046 1.4 2. 3. 1. 1 2 3 2. 84 85 1 2 3 (ying yi) 1. 841 2. 789 3. 770 1. 1 2 3 2. 3. 4. 5. 1. 2. 3. 1 2 1. 2. 1. 1 2 3 2. 1. 2. 1 2 3 4 55
11、3. 4. 1. 2. 1 2 3. 1 2 3 1. 2. 3. 4. 1. 2. 1 2 575 589 36 4 597 5 6 3. 1 2 3 1. 2. 3. 1 344 341 334 2 316 3 315 284 4 263 260 5 4. 1 2 3 1. 1 2 3 4 5 2. 1 2 3 4 3 1 A. B. C. 645 594 590 7 2 A. B. 4. 1 2 5. 1. 2. 1 2 3 3. 1 2 3 4 5 4. 1. 2. 1. 2. 3. 4. 1. 2. 3. 4. 1. 1 2 3 8 2. 1 2 3 3. 4. 5. 6. 1. 1
12、 2 3 2. 356 1 2 3 4 3. 350 1 2 3 4 1. 2. 3. 4. 5. 6. 133 7. 1. 2. 3. 4. 1. 1 2 3 4 2. 1 2 3 49 3. 1 2 3 4 团体标准粗制碳酸镍（中间品）编制说明（送审稿）中国恩菲工程技术有限公司2018 年 8 月一、工作简况1、任务来源根据中色协科字【2018】75 号文件，协会标准粗制碳酸镍（中间品）（计划号2018-034-T/CNIA）项目列入中国有色金属工业协会 2018 年第二批标准计划。由中国恩菲工程技术有限公司作为粗制碳酸镍（中间品）标准的主要起草单位，邀请衢州华友钴新材料有限公司、广州邦普
13、循环科技有限公司、广东佳纳能源科技有限公司、浙江华友钴业股份有限公司、清远佳致新材料研究院有限公司、衢州华友资源再生科技有限公司参与编制工作。2、标准负责起草单位简介中国恩菲工程技术有限公司（简称“中国恩菲”，英文简称 ENFI）是中国有色工程设计研究总院（简称恩菲）按照股权多元化现代企业制度设立的国际化工程公司。中国有色工程设计研究总院成立于 1953 年，是新中国成立后，为恢复和发展我国有色金属工业而设立的一家专业设计机构，其先后隶属于重工业部、冶金工业部、中国有色金属工业总公司、国资委等，现为中国冶金科工集团公司（简称“中冶集团” ，英文简称MCC）的全资子公司。中国恩菲是有色行业唯一一
14、家承担国家发改委咨询评估任务的工程咨询机构，拥有有色行业唯一的工程设计综合甲级资质，可承接 21 个行业所有工程咨询设计业务，承揽施工总承包一级资质证书许可范围内的工程总承包、工程项目管理和相关技术、咨询和管理服务。同时，中国恩菲还拥有工程咨询（甲级）、工程监理（甲级）、环境影响评价（甲级）、招标代理（乙级）等各项资质证书，是我国有色金属行业拥有资质等级最高和资质范围最广的咨询设计企业。中国恩菲一直以来都非常重视标准的工作，将引领行业技术进步视为己任，以标准规范、推动行业向更高水平发展为目标，积极承接、承担国际、国家、行业标准已成为恩菲技术发展的重要战略，2012 年起就在公司技术发展部内部设
15、置标准化管理室，2016 年，让技术质量与标准管理更加紧密结合，调整为技术质量与标准化管理室，具有服务标准化工作人员 8 名。中国恩菲拥有矿业领域中国工程院院士 1 名，全国勘察设计大师 4 名，有色行业设计大师 13 名，澳大拉西亚矿冶学会（AusIMM）院士 4 名，拥有熟悉国际矿业项目开发法规、运行模式，并入选国家百千万人才 3 名，入选国家中青年科技创新领军人才、中华杰出工程师奖各 1 名，享受国务院政府特殊津贴专家 87 名，各类国家注册执业人员600 人次，具有高级职称以上工程师超过 500 名，硕士及以上学历人员占比达 60%以上，高端人才的数量和质量稳居有色行业第一，已形成上百名具有主编、参编国家各类标准经验的高水平专家。有色行业唯一的标准机构有色金属工业工程建设标准规范处自 1984 年起至今依托于中国恩菲建设，恩菲无偿为标准规范处提供大量技术资源支持，提供管理人员、办公设施和一批高水平专家。在标准改革的今天，恩菲配合住建部、环保部、国家安全生产监督管理总局、工信部、国标委等政府部门进行了体制改革的调研和相应工作，为国家的工业标准化建设贡献出了智
