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销售员工作的自我总结.docx

1、销售员工作的自我总结销售员工作的自我总结 自从转到销售部至今已经一年半了,回想自己这一年 多所走过的路,所经历的事情,没有太多的感慨,没有太 多的惊喜,多了一份镇定,从容的心态。在公司领导的带 领和帮助下,加之部门同事的鼎力协助,自己立足本职工 作,使得销售工作得及顺利进行。虽然销售情况不错,但 是回款率不太乐观,原因在于集团总部结款不及时。12 年 我会尽量克服这方面的因素,及时与各子分公司解决回款 问题。现将销售工作的内容和感受作自我总结如下: 以上是我的自我鉴定。一年半的时间内,我在领导和 同事们的帮助和支持下取得了一定的进步,但我深知自己 还存在一些缺点和不足,理论基础还不扎实,业务知

2、识不 够全面,工作方式不够成熟。在今后的工作中,我要努力 做得更好,加强理论学习,积累项目经验,不断调整自己 的思维方式和工作方法,更多的参与到产品设计、开发及 项目支持工作中去,在实践中磨练自己、锻炼自己,成为 部门和项目组中能够独当一面的员工。 小芳去应聘南方某媒体,面试在一个大的办公室内进 行,五人一小组,围绕话题自由讨论。面试官要求每位应 聘者先作自我介绍,小芳是第二位,与前面应聘者一句一 顿的介绍不同,她早做了准备,将大学四年里所干的事, 写了一段话,还作了一些修饰,注重韵脚,听起来有些押 韵。小芳的介绍极流利,但美中不足的是给人背诵的感觉。 年底,完成了对 09 年各学习中心上缴的

3、报名费及教材 费进行了全面的核对汇总,对已交及未交报名费、教材费 的学习中心进行了分类,并对各已交费的学习中心交费金 额进行了汇总。将我院的交费金额汇总与学校财务处已记 账金额进行核对并调整,编制了核对表; 回想初进公司的我多么肤浅,如果说品牌的号召力是不可 动摇的,那么促销员的能力更是重要的。所以我希望公司 以后多对我们进行一些消费心理方面的知识培训。平常在 销售中,除了能用赠品吸引消费者外,尤其是要能让我们 抓住消费者爱贪小便宜的心理最大程度的发挥出赠送赠品 的影响力。然后做好产品展位陈列,促销力度做到位。 20XX 年是*公司在全体员工的共同努力下,*专用汽 车公司取得了历史性的突破,年

4、销售额、利润等多项指标 创历史新高。现将 20XX 年上半年工作的自我总结如下: 平时公司上门业务的处理,对产品销售过程中出现的 问题进行处理,与各部门之前进行友好的沟通,与集团总 部清理往年应付款情况,由于往年帐目不是我经手的,加 上有些单据遗失及价格或等等问题,给现在的工作带来许 多麻烦,对每一款新产品进行推广,与各经销商进行密切 联系,并根据地区、行业、受众的不同进行分析,在日常 的事务工作中,自己在接到领导安排的任务后,积极着手, 在确保工作质量的前提下按时完成任务。 总结一年来的工作,自己的工作仍存在很多问题和不 足,在工作方法和技巧上有待于向其他业务员和同行学习, 12 年自己计划

5、在去年工作得失的基础上取长补短,重点做 好以下几个方面的工作: 1 全年销售任务,平时积极搜集信息并及时汇总; 2 经理的销售工作,从产品的价格,数量,质量以及 自身的服务态度方面,细心的与客户沟通; 3 确度,仔细审核; 再说我们总不能为了那几块钱的工资就把自己的命给丢了 吧!可你们想过没有,假如真遇到抢劫的,你们撒腿就跑, 警察那棒欺软怕硬的东西还得让咱负刑事责任呢!咱们手 里拿的不是烧火棍,是钢抢,同样也是一种责任。所以遇 到抢劫的时候,咱们既要想既保证自己的生命安全又不用 承担任何刑事责任。说起来容易做起来难啊!不说废话了。 说歹徒这方面的吧。各位都好好想想。人家要抢咱们,人 家会这么

6、盲目的去抢吗? 4 货物的及时处理; 5 的维系,并不断开发新的客户。 总之,一年来,尽管本人做了很大努力,但离领导的要求 还相去甚远。在今后的工作中,我决心加倍努力,克服不足, 恪尽职守,为分局工作的整体推进作出应有的贡献。 6 每一件事情,坚持再坚持! 最后,就让我总结一下工作存在的问题吧。 1 库存量不够。虽然库存表上标注了每款产品最低库 存量,但是实际却不相符,有许多产品甚至已经断货。在 库存不多的情况下,建议仓库及时与生产联系下单,或者 与销售联系提醒下单,飞单的情况大多于库存量不足有关。 虽然有成功的泪水,也有失败的 辛酸,然而日益激烈 的社会竟争也使我充分地认识到成为一名德智体全

7、面发展 的优秀 大学生的重要性。无论如何,过去的是我不断奋斗、 不断完善自我的一年。 2 回货不及时。回货时间总会延迟,对于这种现象, 采购人员的态度大多都是事不关已,很少会想着怎么去与 供应商解决,而是希望销售人员与客户沟通延缓时间。这 样会让客户对我们的信誉度降低。(这种现象非常严重) 3 购对供应商退货的处理。很多不合格的产品,由于 时间拖延,最后在逼不得已的情况下一挑再挑,并当成合 格产品销售,这样对我们“追求高品质”的信念是非常不 吻合的。经常有拿出去的东西因为质量问题让销售人员非 常难堪。 4 应定期对销售却未回款的业务进行催款或者提醒。 有许多已经回款的业务,财务在几个月之后才告

8、诉销售人 员,期间销售人员以为没回款一直都在催,给客户印象非 常不好! 5 门之间不协调。为了自己的工作方便,往往不会太 关心他人,不会考虑给他人带来的麻烦。有时候因为一句 话或者一点小事情就可以解决了,可是却让销售人员走了 许多弯路。 6 派车问题。 7 商品开发速度太慢。 值得一提的事上半年同比已经有了很大的进步通过全 体员工的共同努力,公司各项工作取得了全面胜利,各项 经营指标均创历史新高。这是值得鼓舞的。可是我们还要 做得更好更强大,今年我将更加努力做好自己份内的事情, 并积极帮助他人。也希望公司存在的一些问题能够妥善解 决。不断的开发新品,不断开发新的区域,相信公司一定 会走得更远,市场占有率更高,楚天人都会洋溢着幸福的 笑容! 用“配角”一词来形容组织委员一职也许有些不妥, 但是现代文学小说里不是有“功能性人物”一词吗,我想 我这一学期扮演的就是这一角色。与其他的班干部有明确 的分工相比,组织委员的职责是最宽泛的:协助班团干组 织班级、团支部活动。于是,我就在什么里面都插上一脚 啦。

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