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2、鱙紀华癟蕨扬搀洀藿蒈絶0罛洀洀腗荗葛扗蒗饯苿鱙獫獥葯煎鐀瑎豎鑻啎恾欀X歎舀鱙g扖w慎顛葏扖豙桛葨扖扖憐挀扥懿瑹抉懿瑹懿瑹猠慳魔汥慳葶汶N晟葶慳葥慳裿衙慳暈蒏晶溏沏蚏NS慳怀汥蒏扖慟汥蒏扖扟汥蒏怀愀戀怀卷扖葟湏獿扖屷扖稀补汥需葒扖屷扖佰稀补汥需葒扖佰稀补汥扖湏扖屷扖佰稀补汥需葒扖葟瑹甀瀀奵椀攀瀀漀琀焀堀欀欀眀椀搀最爀搀嘀洀吀圀戀焀一漀栀愀一洀欀挀挀嘀椀栀昀眀娀齥殔穘衣稀补汥衣稀补汥衣稀补汥衣稀补汥衣稀补汥衣稀补汥坒老销唀綌I儀氧胔-瘀溠淗i縃$数学七年级下人教新课标71与三角形有关的线段72与三角形有关2.doc02e085470c4840bb8e65995c08cf5fec.gif数学七年级下
3、人教新课标71与三角形有关的线段72与三角形有关2.doc2021-930eee288aa-7fb2-4a51-a095-6deae4ae64b8bk1lhq1iODc+7LRfT5C+2cew/q0whUqBT3NlicWGgAnKyzZfsK4kAg=数学,年级,下人,新课,71,三角形,有关,线段,72https:/ 会比别人接更多的项目，我们的职工才可以更快的走上富裕的道路。 C 企业要发展， 治理水平要提高，首先要提高员工素质，再外施工企业的各岗 位培训比较少，对总公司文件贯标也比较少， 在这方面我们今后要始终保证熟悉， 加大投入，选送各类技术工种和技术人员参加岗位培训，同时我们也要
4、让职工认 清当前市场竞争的严重程度， 努力学习新技术新工艺和治理知识， 武装自己头脑， 经常给自己充电，才能在竞争中不被淘汰。 08 年是陕航建昆明公司全面推行改革的要害一年，以项目经理部承包治理费 办法到机关机构和现场治理人员改革竟聘上岗，我们要出台的岗位薪资治理办法 等改革方案， 都是企业当前面临的形势要求， 公司需要项目经理和全体职工对改 革的理解和支持，通过不断的改革创新，我公司的路才会越走越宽，越走越强。 各项目才能不段更好发展， 项目部只有通过不断的改革创新，治理水平一定会上 一个新台阶，走出一条崭新的富有激励机制的治理道路，调动各岗位职工积极性。 那时一定会在各项目部、治理人员之间形成“ 比、学、赶、超 ” 的新局面。 春风春雨春灿烂，新年新岁新起点。2008 年将是陕西航建昆明公司在昆明建 筑业的改革之年， 创新之年，奋进之年。新的征途已经指明， 新的战斗已经开始。 蓝图已绘，战鼓已响，航建铁军定将不负使命，再谱新篇，共同创造昆明公司美 好的明。
