1、公司绝不会告诉你的20大秘密 -1.入职时的工资高低不重要，只要你努力工作你会得到相应待遇的我估计几乎找过工作的人都听过这句话，当我们确定被聘用跟公司谈工资时，他们都会说“如果以后你业绩突出、努力工作，你的报酬也会相应增加的”，特别是当第一次找工作的时候大多数人会相信这些话，但是千万别相信。刚入职时，你的工资就是你的全部（当然有一些岗位，比如销售或弹性工资的岗位除外），而且你入职以后大部分待遇都会跟着你的工资而浮动，工资调整也是按你目前的工资乘于一定的百分比，保险、公积金也跟工资有关系，当你的基 工资低的时候你 后的报酬增 也不大。以，找工作时千万不要 ，多 一些基 工资， 这是你的 有。我第
2、一次找工作时就是 这，当时 要 高的工资，当时 得基 工资比别人低几百 ，但是后 有一 作用， 以后你工资比别人大，但是工资是比别人低。比如你入职时的基 工资 4000，第 20% （一currency1的业“数人20%），第工资 4800fi如果你的fl 入职时基 工资 4500，第 10%（一currency1），他第工资 4950。是不是到 ，入职时工资就是你的全部，一定不 。2.人 部不是你的谈”我公司过多工找人 部 谈话，而且人 部工 会定找工谈话，工工作有 有遇到有 有人 部要工 的 但是 你，公司人 部 不是你的谈”，人 部的要不是 ，而是保 公司 不 ，这 是 重要的。 多人
3、人 部 是 的 ，有时 公司、 的 都会告于人 部 。（如果你 这的话，我 以 定的说，你会 得 ，而且不会有人告你的）人 部的人 得 ，你要 ，你跟他们的谈话 ，他们然会部 分 这些信 ， 如你的 、 、 及席执行官。人 部 的职责就是（有时也是合法的）告公司部 你些 的“ 秘密”。比如你不喜欢你目前的工作 、或 的关系处的不 ，你千万不找人 部抱怨，你应该直接跟你的 沟通。 当时谈话时人 部的工会给予fl，说 向 的上司反映这 况，但是大多数况下人 部 会将你他们的话 封不动地转达给你的 ，而你的 此是绝 法 谅的，出 先不找 ，而是直接找到人 部 ，这你的处境就被动 ，有 被迫离开公司
4、。3.你的力 不确保你的安全多公司招聘工或外宣传时说我们公司注重工的力，提倡工 挥 的 观动性（确 有一些公司是提倡创新的，但是“数，大部分都只是打打口号而已）。于刚入职的工 说 都会有一种 ，就是向fl 或领导展示你的 华、展示你的力，但是 注意：公司或你的领导倒希望先到你的忠诚，而不是显摆 的力。不你的目的是，这 不重要，如果你一贯展示你的力，有 上司 得你卖弄小聪明、是一 不值得信赖的人，或他会感 到威胁，如果他 你威胁他的位置，他 不你有多聪明，他宁愿要一 愚笨但 忠诚的人。以，当你刚入职或刚调到一 新部 的时候，千万不先 作聪明，你先要做的是熟悉环境熟悉上司fl 的性格，即使你是一
5、专家也要先摆低姿 ，当然要的是关键时刻也要显示 的力，让别人 得你是深藏不露。韩国有一 俗语说“要想让婚姻生活幸福，就要当3聋子，3哑巴，3盲人” ， 以前韩国婆婆媳妇是虐待，你须是装聋作哑 熬过（当然 已 不是这种况 ），我说这 的目的是新 乍到，你应该学会作哑装聋，刚开始多听、多学，听到闲 语要装聋。4.报销 是公司 你的一 工 到这 目或 你会 报销 也 工是的，我们 时不以 的报销 也是公司或领导 你的一 工 。大部分公司都会有 报销（ 、 通 、 话 ）或出报销 你让你的领导你的报销 上 的时候，他有 有说过或他有 有做过 注意， 大部分况下领导们都会你报销的金 ，而且如果他们愿意的
6、话 部 以 时提 人的报销明 。以前过一些公司 小 的人， 、 通 是 着一些 人用的（而不是 公司业）用，或 这些 用只有100，但是这些小 会 你的前。我 的一 跟我说过这一句话：“工currency1报 业 ，但是currency1明明是我“ 。”或这位工大意 。但是我 的 当也有一些人，他 你打的上 的时 也，然后fifl下 工的 用都 下 ，或 你报销的时候他 不会说，但是到时候你的 不是金 。5.工作合 露 险我们大部分人有多时 跟fl 一过，我们跟fl 一的时 有时 过跟家人一的时 ，这种况使我们有时分不 公 ，有时候 得跟fl 的关系”人一，跟fl 分 的 ，子 ， 人 ， 上
7、遇到的一些 ，但是 ，职就是职，你这做险。我的一位fl 工作合说他子 是，跟我们 ， 于子的，currency1家以后家 的都 ，有 他是想通过 家 的 力，但是 公司开始 一 重大的目，他一直以 是 候 人 责这 目，但是 果 人意外，公司领导 他人 ， 公司领导 得“他家 的 已 多 ，估计他 有 力做这重要的 目”或 得 一就是“你 家 的 都 不 ，你 责这重要的 目 ”如果你 不 ，不要fi 的 况告诉fl 或上司， 上司 说你不 说明你不百分 百入或有 工作，这你的上司会不安，他 会提前想或 外招人，这的话到时候即使你的 ，你有 会 位置的 。6.如果你 作，然会被 出公司大 公司
8、 有一 你生大的人，如果 有他的 你不得到公司的 ，也 有 你的工作，他就是你的上司。或 你的上司 有你聪明、 有你 ，你或 他 不 ，但是 ，他就”是一 人一，你想绕开 人，但 终的 果是你也 给你敞开的一扇机会 。或 你 得如果你 足 有力，公司领导 会让你绕开你的上司直接让你或给你另外的机会，但是不要做白日梦 ，公司往往会站你上司的角想一 组织的稳定性，跟 的上司斗99% 伤的都是你 。或 你的上司力 有你强，但是既然他上到 位置就说明他然有一些 他方 的力，领导力或组织力或公司的忠诚，当上司你生冲突时公司会站你上司这一边， 你这一。我的一 fl 有力，当他调到一 新部 的时候 上司根
9、有力而且往往做不 定， 以多况下他绕开 的上司直接跟 沟通，而且业上 也 他，这让他得意以 力强上司不拿他 ，但是有一次，上司说他工作辛苦 ，让他马尔代夫休假（公司出 ），当他从马尔代夫 以后 ，他不的时候公司 一 人 调 ，fi他调到一 关要的部 。以，不碰到的上司，如果你想呆这 部 ，呆这 公司，你要配合你的上司，这他会你打开一扇机会的 。7.按 送键 STOP 公司邮件险如果我说你用公司邮箱收 的邮件都被你的上司 到，你是不是 得currency1要塌下 如果不是的话，就说明你光明大。 多人都不道公司或上司到你的邮件，而且公司也绝不会给工 警告，说要注意互相往 的E-mail，如果你用公
10、司邮箱给 人邮件，或跟fl 用邮件谈 上司或公司的政，一定要睁大眼睛一下：公司邮箱险。（1）你 用公司邮箱收 邮件时，你一定要想着有 公司人这封邮件， 的有些公司会定检查一下邮件 （当然是不告于工的况下），我不道 前我职的公司是不是也这，但是我听过一些国际名公司会定查工的邮件。（2） 邮件会永远留公司 器：你或 不道，就算有些邮件 完 你后悔 马上删除 ， 你的邮箱 是已 有 ，公司 器永远 这封邮件的。（3）按 送键的时候一定要三思：你或 通过邮件给人 部或你的上司提一些建议或者公司制做一些评，一定要注意，这些邮件一些重要时刻会成 呈堂证 ，多况下往往你不 。公司 我 收到一些群 的搞笑邮件
11、，如果以前你给fl 群 过这些邮件，我建议你以后不要 。 你 这些会让别人 得你整currency1 做， 以 这种邮件。或 收到这些邮件的他（或她）fi这邮件转 给一些领导 ，或 他也是 让领导搞笑、高兴，但是领导们 不会这想，你领导的眼 会变成整currency1 的人的。8.我努力工作公司会给我加薪No，你须要 ！于工资，公司工 永远都不达到双赢，多人 目前的工资 不满意。 办 着公司给你加薪多人 如果我做 的 ，我出业绩 ，公司 定会给我加薪，是的，公司会给你加薪，但是加薪的 定不满足你的望。我公司 过多案 ，多人都幻想“到时候”公司会给我加薪，或 怕 提要 以后 有想法 以不敢提出
12、，但是如果你不敢提出加薪，公司给你的 就是一 值或略高于 值的薪水， 不是你 待的。当然你想要 加薪，先你要弄 楚你的“价值”，而且须是站公司的角想，如果公司 你 有“加薪的价值”提出要 ，你有 会被裁的。（1）证明你的“价值”：如果你公司整currency1 ，公司 定不会给你加薪的，要 前你须要证明你的“价值”，让你成 公司不 缺的人 。（2）提要 ：”前 说的一，公司currency1都想着 削 成 ，如果你不要 公司 得这是一件 ，除非你要 ，公司绝不会 愿给你多工资的。不要想着currency1会出 奇迹，如果你 得你有价值，就要 ，如果上司 你，他会听你的话语的， 且千万不让你 成
13、 你的敌人， 流的 后一定要强调我是尊重你的定， 有些时候 于客观的 也有 不 的时候。（3）不要威胁上司：如果你想待公司，要 加薪时，千万不要威胁上司，比如不加薪就离开公司或跟上司说谎说已 拿 别的公司的OFFER ，你的立须是“我喜欢这 公司有目前的业，但是我 得目前的工资跟我 际做的工作有，我希望工资 我的价值” ，你威胁的 果有 是得打包走人。（4）不要抱怨：即使 后的 果不是 ，比如不给你加薪或加 一部分，通过 动出击你 明白 的短处或 你的法，也让 明白 你不满足于 状。如果你 有打算离开这 公司，你就要 开始弥补 的短处或提高 的业绩，下次用 强烈的 证明， 这次 有成功，但是你
14、离下次成功就不远 。我道跟 提加薪要 ， 你 怕“如果我要 提工资， 会炒我或以后他我不给 脸色 办 ”，但是大多数况下些你想”的 的况 有 生，大多数是happy ending。而且即使有一些副作用，公司或 忘的， 如果这 公司的OWNER不是你上司的话， 不是从他口袋 出 ，过一两 他就会忘这件 的。外 网 （100创富大礼包）包括：跟富 说 （ ） 力3合1创富DVD 销售信示 人创富 （ ）我要第一 金网 （网 百万富 ）包括：互 网第一 金 DVD 60分 “ 建站法 （6 DVD）客成 法:跟富 说 （ 装 ） 客成 法 价值1800 通：SEO网 秘 （200 绝 ）网 百万富 作 就是两位 通力合作的 。是他们专 站制作的全新 ，30currency1 不满意我们将100%currency1“。以保证的资 有 “险。
