1、态、“奋发”的状态，保持创造活力，振奋精神、争先创优，推动X发展再上新台阶！今后五年的主要奋斗目标和主要任务今后五年全市工作的指导思想是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，统筹推进“五位一体”总体布局，协调推进“四个全面”战略布局，坚持党的全面领导，坚持新发展理念，坚持深化改革开放，坚持系统观念，坚持稳中求进工作总基调，坚持以人民为中心，以推动高质量发展为主题，以深化供给侧结构性改革为主线，以改革创新为根本动力，以满足人民日益增长的美好生活需要为根本目的
2、，立足新发展阶段，坚持新发展理念，融入新发展格局，统筹发展与安全，坚持人才优先第一战略、工业立市基础战略、创新驱动重点战略、改革开放中心战略、乡村振兴长期战略，加快建设实力X品质X幸福X，为推动百年X建设奠定坚实基础。今后五年的主要奋斗目标是：围绕建成初具雏形的有活力、有品质、有温度的皖西北门户城市目标，聚焦打造实力X品质X幸福X，实现“GDP总量、人均双前十”，做到经济高质量发展实现新的更大跃升，服务构建新发展格局实现新的更大作为，创新驱动发展能力实现新的更大提升，融入长三角一体化发展实现新的更大成效，城乡协调发展实现新的更大优化，生态文明建设实现新的更大改善，改革开放合作实现新的更大突破，
3、民生福祉实现新的更大进步，社会文明程度实现新的更大提高，治理体系和治理能力实现新的更大进展。为实现上述目标，今后五年我们将突出抓好以下三个方面的工作：一、抓党建，切实优化政治生态。认真贯彻落实新时代党的建设总要求，以党的政治建设为根本，全面提高党的建设质量，着力营造健康政治生态，切实为圆满完成“十四五”目标提供坚强政治保障。以上率下讲政治，增强党的全面领导。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，坚持“不忘初心、牢记使命”制度，扎实推进党史学习教育，坚决落实会前学习习近平总书记重要讲话和有关重要论述机制，切实用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作；坚持“三查三问”，认真落实“一单两制”，
4、确保上级各项决策部署不折不扣落地落实，以实际行动带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。充分发挥党委总揽全局、协调各方的领导核心作用，完善常委会、议事协调机构等工作机制，切实加强党的全面领导，推动党建工作与业务工作有效融合。持续加强党的组织体系建设，巩固基层党组织标准化规范化建设成果，统筹推进以街道管理体制改革为抓手的城市基层党建、以服务型非公企业党组织创建为推手的非公党建、以模范机关创建为助手的机关事业单位党建等各领域各层级党建工作，把党的组织优势巩固好、发展好、发挥好，夯实夯牢党执政的组织基础。社会心理强引导，筑牢政治思想根基。始终把政治建设放在首位，依托百名主职上讲堂、
5、X大讲堂等载体，系统学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、二十大精神，深入开展读马克思主义经典等活动，完善落实“第一议题”等制度，自觉用马克思主义的立场、观点、方法面对现实、分析问题，不断增强“政治三力”。压紧压实意识形态工作责任制，牢牢把握意识形态工作领导权。聚焦中心工作、基层一线、普通群众，坚持精细策化、精准投入，切实做实X行动、讲好X故事、培树X形象，真正有效发挥宣传的指数效应，让百姓、企业家和基层干部的故事深入人心，不断提升X美誉度、增强社会认同度。以全国文明城市创建为契机，积极弘扬社会主义核心价值观，持续推动全国新时代文明实践中心建设试点，推深做实志愿服务，进一步打响
6、“界之文明、首在实践”品牌。严实导向建队伍，切实擦亮X铁军名片。坚持“好干部”标准和“三个倾斜”用人导向，遵循“敢想会谋干成”的工作逻辑和“务实规范创新精准高效”的作风要求，健全“4+1”考核体系，树好选人用人“风向标”，坚决杜绝打招呼、拉山头、弹冠相庆、挑肥拣瘦，争做“五型干部”。实施优秀年轻干部培养计划，引导干部精准梳理核心问题、熟练运用专业工具、深度谋划工作思路。严格落实干部关心关爱关护、容错纠错、能上能下“三项机制”，深刻把握“三个区分开来”具体要求，激励干部担当作为。坚持党管人才原则，健全人才工作政策体系，实施“重点人才工程”，完善拓展招才引智途径，做到待遇留人、事业留心、环境留魂。
7、正风肃纪重严实，切实提升管党治党实效。牢牢牵住责任制这个牛鼻子，严格落实“双责四查一讲评”机制，持续推行党内政治监督谈话，推动管党治党守土有责、守土担责、守土尽责。坚持作风建设永远在路上，突出问题解决，常态化开展“百名股长大家评”“清风正气面对面”，推深做实“进访惠聚”大走访、“我为群众办实事”等活动，着力纠治隐形变异、“旧病复发”等形式主义官僚主义问题。以“大起底、改到位、建机制”为契机，建立健全“一对标三审查”机制，探索建立及时发现隐患、坚决抓好整改长效机制，形成目标、问题、结果的责任闭环。以深化纪检监察体制改革为牵引，深入推进“三不”体系建设，紧盯“微官”“微权”“微腐”，探索构建巡视巡
8、察整改开放体系，推动新一届市委巡察全覆盖。突出完善监督体系，推动各种监督贯通融合，精准有效运用监督执纪“四种形态”，坚持有腐必反、有案必查、有贪必肃，推动全面从严治党向基层一线延伸、向严紧硬转变。千方百计筑同心，切实汇聚建设发展合力。加强对同级人大、政府、政协和法院、检察院的领导，健全沟通协调机制，支持履行法定职责。健全和落实党管武装制度，推进国防动员和后备力量建设，巩固和发展军政军民团结。深入推动群团改革，扎实做好工青妇等群体工作，创新做好民营经济人士、党外知识分子和新的社会阶层人士工作，加强民族宗教事务管理，切实把各方人员联系好、维系好、凝聚好，真正找出“最大公约数”、画出“最大同心圆”。
9、二、促发展，始终保持走在前列的奋进姿态。加强党对经济工作的领导，增强系统观念、专业素养、市场逻辑、资本力量、平台思维，提高经济质量效益和核心竞争力。坚持工业立市，推进高质量发展。坚持工业立市战略不动摇，强化创新第一动力，推动产业转型升级、提质增效。举全市之力建设特色国家高新区，完成高新区法定机构改革试点，实现配置优化、协同高效。坚持建设品质园区，完成高新区基础设施PPP项目，有效提升园区承载力和园区形象。基本建成“159”产业空间格局，切实优化成长空间。实现高新区、自创区、自贸区、综保区“四区合一”。积极贯彻落实碳达峰、碳中和重大决策部署，深入践行绿色发展理念，构建绿色制造体系，创建全国生态文
10、明建设示范市。坚持创新在推动高质量发展中的核心地位，推进科技创新和实体经济深度融合，创建国家创新型示范县（市）、全国质量强市示范城市、国家知识产权示范市。聚焦创新主体培育，加快构建“种子雏鹰高企瞪羚独角兽行业龙头”六位一体创新型企业培育体系，加速科技型企业集群发展。以企业为中心，深化科技人才发展体制机制改革，建立健全“投、担、贷、保、偿”科技金融体系，形成科技、人才、产业共融的创新生态。积极构建特色产业体系，围绕做优支柱产业，推进再生资源产业基础高端化、产业链现代化，打响循环经济全国品牌；围绕做强主导产业，加快“四新一大”产业链式发展；围绕做大特色产业，大力发展体育、纺织服装、农产品加工等产业
11、，促进全域产业梯次布局。坚持城乡一体，建设基本版城市。坚持建基本版城市不动摇，推动城市发展由外延扩张向内涵提升转变。优化城乡空间格局，落实国土空间规划“空间重构、资源整合”要求，以“六个全市域”为骨架，形成“一主三副一核心”的市域空间格局，打造平原地区城乡融合发展示范区。适时启动行政区划调整，拓展中心城区范围，打造光武、西南、泉阳三个副中心。坚持条块结合、协同并进，统筹人才、土地、项目、资金等要素，全面推进十大片区建设，形成乡村建设新局面。有序实施城市更新行动，推动城市精明增长。坚持融城入园路径，突出以产兴城、产城融合，做到产优于城，切实“让城市建设服务于园区发展”。坚持“四先四后”原则，公园
12、城市形态初见雏形。深化“一分建，两分管，七分养”的养城理念，涵养城市品质、气质、内涵，创新传承养城品牌。实施乡村建设行动，坚持服务农民的区域中心定位，统筹基础设施、公益设施，建设乡镇客厅，提升城镇整体形象。聚焦服务产业发展、集约利用土地、推进综合改革，建设具有皖北乡村特色的示范农居。全面完成美丽乡村整体推进PPP项目，建设一批特色小镇。坚持产业引领，带动乡村振兴。遵循乡村发展规律，大力发展草根经济，让乡村工业成为现代经济体系的重要组成部分，打好振兴产业基础。以双创园、“三园一体”为重点，每个乡镇至少建设一个产业发展平台。高标准建设X级现代农业产业园、X级农业科技园、全国农业产业强镇，争创国家现
13、代农业产业园、优势特色产业集群，打造长三角绿色农产品生产加工供应基地。把村级股份经济合作联合社作为承接政策、发展经济、乡村治理的重要载体，带动发展村集体经济。支持小农户和现代农业发展有机衔接，培育壮大农业新型经营主体，构建农业主体培育体系。大力发展农村金融，设立乡村振兴产业发展基金，引导社会资本规范有序进入乡村振兴领域。以需求为导向，让农业经营主体参与涉农政策的制定，逐渐完善乡村振兴政策体系。强化人才保障，发挥返乡创业者、能人、选派帮扶干部等乡村人才作用，凝聚乡村振兴合力。坚持服务定位，推动三产提质。坚持生产和生活并重，推进生产性服务业向专业化和价值链高端延伸，生活性服务业向高品质和多样化升级
14、，加快补齐服务业短板。立足服务工业发展，大力发展金融、物流、人力资源、科创服务、商务咨询、会计审计、法律服务等，健全全链条生产性服务体系。加快推进电商高质量发展。高标准建设现代产业物流园，打造多式联运区域性物流中心，成功申报保税物流中心（B型）。立足服务百姓生活，科学合理布局商业网点，完善服务体系，增加有效供给。大力引导居民家庭服务、文化创意、健康养老、教育培训等业态规范化标准化发展，加快推进规范化商贸市场建设，有效构建居民商贸服务体系，推动生活性服务业便利化、精细化、品质化发展。立足统筹国内国际“两个市场”，主动对接欧盟、日韩等国家和地区商会，推动企业参与“一带一路”战略，支持建设海外仓，探
15、索设立海关特殊监管区和外贸综合服务机构。坚持以人为本，促进社会事业发展。坚持在发展中保障和改善民生，提升公共服务均衡化、优质化水平。加快健康X建设，秉持“让健康无处不在、让健康公平可及”理念，突出X总医院、养城健康集团、健康促进会主体建设，推进综合医改工作，加快全民健康中心等阵地建设，提升医防融合、医健联合、医养结合水平，打造医改X模式，创建全国全民健康管理示范城市、全国卫生城市。围绕办好人民满意的教育，坚持“让人人都能接受完整的教育”理念，深入推进办学机制改革；实施集团化办学，实现优质教育资源互融共享，创建全国义务教育优质均衡发展市；推动职普融通，完成融城职教园建设，打造产教融合示范基地，促
16、进职业教育高质量发展。强化研究型、专家型教师队伍，让教研成为所有教师的自觉行动。优化学校、家庭、社会“三位一体”教育格局，形成共育合力。深化“无业不文化、全业态融合”理念，挖掘养城文化，涵养城市文脉。打造多元公共文化设施体系，建设更多大众阅读空间、主题博物馆、科普示范基地、文化主题公园，市文化艺术中心、市体育中心建成并投入使用。市、乡、村“读书会”实体化运作，真正让书香成为X味道。拓展“人人有尊严、困难有保障”理念，健全多层次社会保障体系，让保障和关爱的阳光温暖每个人。健全就业公共服务体系，为重点人群自主创业创造条件，动态消除“零就业”家庭。关注“一小一老”，引导建设一批普惠性托育服务机构；推
17、进医养结合，提升家庭养老水平，推行失能老人“喘息服务”，加快养老事业多元化、多样化发展。三、谋治理，实现X崛起的动力机制转换。发挥改革“冲击钻”作用，坚持向改革要动力，抓好重大改革试点，助力县域治理体系和治理能力现代化。推动政府治理转变，优化营商环境。聚焦革政府的命、提企业的气、解关系的结、聚百姓的心，持续推进传统行政管理向现代政府治理转变，努力打造法治化、市场化、国际化营商环境。深化政府治理创新，筑牢信任基石，坚持限权原则，规范行政权力运行，用好规划、项目、预算、政策工具箱，完善项目考核、观摩等机制，高水平做好“双招双引”，做到看清楚、想明白、干在实处，凝聚最广泛的发展共识和力量。深化政务服
18、务，扎实开展相对集中行政许可权改革，持续探索工程项目“闭环化”、行政审批服务“标准化”、政务服务“便民化”，实现项目建设“标准地出让、拿地即开工、建成即使用”，市场准入“审批不见面、准入即准营”，加快形成行政审批服务X级标准，创建国家标准。大力推进数据共享集成，打造“慧审批”平台，提高行政审批智慧化程度和效能。坚持法治是最好的营商环境，完善行政权力监督机制。深入学习贯彻习近平法治思想，加强法治教育，实施“八五”普法规划，培养全民法治观念，争创全国法治政府建设示范县（市）。完善社会治理体系，打造平安X。把安全发展贯穿经济社会发展各领域全过程，着力防范和化解影响现代化进程的各种风险，确保人民安居乐
19、业、社会安定有序。树牢总体国家安全观，严格落实国家安全责任制，健全风险研判、防控协同、防范化解机制。突出经济安全，增强产业体系抗冲击能力，坚决守住不发生系统性金融风险的底线，确保关键领域安全可控。践行保平安就是保发展的理念，坚持和发展新时代“枫桥经验”，紧扣群众安全感、满意度提升，完善“三调联动”工作体系，强化诉源治理，发挥网格底座作用，推动社会治理方式优化、机制完善、能力提升。发挥好“X读书会”、健康促进会、家庭教育促进会、企业家沙龙等平台作用，健全社会心理服务体系和危机干预机制。加强社会治安防控体系建设，大力推进“雪亮工程”，常态化推进扫黑除恶斗争，夯实筑牢乡村基层党组织战斗堡垒，防范和整
20、治“村霸”，争创全X信访工作责任目标考核优秀单位、全国平安建设先进县（市），争获“长安杯”。健全应急预案体系，整合应急救援力量，建设应急指挥平台和救灾物资储备库，提升防灾、减灾、救灾能力。严格落实安全生产责任制，深入开展“1+9+N”安全生产专项整治三年行动和食品安全放心工程建设攻坚行动，保障人民群众生命财产安全。探索社区治理模式，持续深化街道管理体制改革。围绕群众吹哨、村居报到、镇街统筹、部门服务，构建职能归位、机构协同、服务高效的街道管理工作新格局。探索优化街道、社区两级便民服务平台，实现服务事项“一号申请、一窗受理、一网通办”。整合基层网格管理和指挥平台，织密基层服务网络，划分基本网格单
21、元，实现“多网合一”，做到“人在网中走、事在格中办”。推动城市管理、市场监管等执法力量下沉，强化街道对相关执法机构的统筹指挥调配，实行市属、街管、社区用，确保看得见、管得着、用得好。动态调整市级、街道和社区承担的公共服务事项清单，进一步理顺街道、社区事权关系，推进街道、社区明责、赋权、增能、减负，实现重心下移、权力下放、财力下沉。推动乡村治理创新，培育和激发内生动力。加强农村基层党组织建设，选优配强村“两委”班子，坚持和完善选派第一书记和工作队制度，加强村级后备干部培养，增强农村党支部组织力、战斗力。以“党带群建，十户联治”为平台，发挥“四会一约”作用，健全党组织领导的乡村自治、法治、德治相结
22、合的基层治理体系，争创全国乡村治理试点示范市（县）。坚持一个乡镇一面旗帜培树典型，激励乡镇逢先必争、见旗就扛，形成“遇到难题就兴奋、碰到困难就迎上”的创先争优氛围。坚持“三下”原则，以系统为单位，建立市直和乡镇街道联席会议制度，鼓励乡镇街道、村（社区）参与农业农村等政策制定。继续深化乡镇综合执法权改革，整合现有站、所、分局力量和资源，组建统一的综合行政执法机构。探索适应乡镇实际的财政管理模式，还乡镇一级财权。健全市场治理体系，着力培育和激发市场主体活力。坚持以企业为中心、以政策服务为重点，树牢“企业需要时立马出现，企业不需要时远在天边”的服务理念，大力营造服务企业浓厚氛围，有效提升服务专业化水
23、平，持续完善服务机制，力戒企业服务中的形式主义官僚主义，不断增强企业获得感、提高满意度。实施高标准市场体系建设行动，打造高效规范、公平竞争的统一市场。实施市场准入负面清单制度，合理放宽市场准入门槛，推动“非禁即入”普遍落实。深化商事制度改革，创新市场主体监管制度，采取差异化分类监管措施，加强失信重点监督和联合惩戒，提高市场监管效能。健全食药质量安全追溯体系，完成智慧监管平台建设，持续净化食药市场环境。深化要素市场化配置改革，有序推进农村集体经营性建设用地入市，推进城镇低效用地再开发利用，推动土地复合开发利用。深化国资监管改革，提升集团化、实体化、市场化运作水平。实施企业全生命周期培育行动，形成
24、企业雁形梯队发展格局。完善促进中小微企业和个体工商户发展政策，全面落实各项暖企惠企政策，确保各项纾困措施直达基层、直接惠及市场主体。同志们，梦想照亮前方，道路就在脚下，奋斗正当其时。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，高举中国特色社会主义伟大旗帜，在X委、XX市委的坚强领导下，团结带领全市干部群众，凝心聚力、激情创业，拼搏赶超、苦干实干，共同创造无愧于历史、无愧于人民的优异成绩！22 电厂/变电站人员定位系统解决方案2021年8月目录一环境与政策分析1二定位技术选择2三系统概述4四系统功能12五项目实施15六. 系统核心优势20一环境与政策分析电力行业属于具有一定工作危险性的
25、行业，具有生产装置大型化、密集化、生产工艺复杂、生产过程紧密耦合等特点，与其他工行业相比具有更大的危险性。如何加强管控，降低危险事故发生的概率，一直是管理的重中之重。随着市场发展和需求不断加大，我国的电力都向着大型化方向发展，生产规模、工人数量急剧增多，危险因素也在不断增加。如何利用先进的信息技术，加强风险管控。成为管理者迫切需要解决的问题。在信息化技术和自动化技术迅速发展的今天，智慧电厂是趋势所向。同时，通过对各类事故案例分析，大多存在人为因素。因此，管控住人的“不安全行为”是一切安全管理工作的基础。 因此，管控住人的“不安全行为”是一切安全管理工作的基础。 目前人员定位系统在国内很多行业都
26、得到了广泛的应用，大大提高了现场作业的安全水平，并且极大程度地降低管理成本。电力行业也应当紧随世界先进同行的管理脚步，努力完善自身的管理系统，在迈向工业智能化上不遗余力。二定位技术路线选择传统的室内无线定位系统使用RFID、WiFi、蓝牙及Zigbee等技术，基于接收信号强度法（RSSI）来对标签位置进行粗略估计，定位精度低，且容易受到干扰，定位稳定性差，难以适应高精度无线定位应用的要求。基于UWB超窄脉冲的无线定位技术，从根本上解决了这一问题。三系统概述基于人员定位的三维智能安全管控平台首先通过无人机倾斜摄影和3D激光扫描技术建设电厂三维模型作为定位和业务功能展示的基础；作业现场部署定位设备
27、及网络，实现人、车的实时位置监控；集成现有的视频监控系统、门禁系统、两票等作业管理系统实现人员位置与视频监控和门禁联动，人员位置与作业联动等功能。系统通过数据挖掘智能推荐关注区域、关注作业、关注人员，让安全管理做到有的放矢；通过人员行为分析实时监控外委人员无票停留超时、作业位置不匹配、关键人（监护人和负责人）不在场等违规作业情况，并推送相关管理人员；通过电子围栏、黑白名单授权等技术有效预防作业安全风险，同时还可联动视频监控查看现场实际情况，提升安全管理效率。四系统功能系统平台架构图1. 人员实时定位1.1身份识别系统支持人员和组织机构的维护，以及从其他系统自动数据同步。人员和标签信息绑定后，可
28、在定位平台上进行身份的快速识别，查看人员基础信息。1.2实时定位当作业人员携带电子标签在现场作业时，系统后台会实时解算人员位置并在三维地图上显示。被定位的人员支持按人员类型分颜色显示，按人员类型显示和隐藏。人员定位效果图1.3生产区域人数统计系统后台根据实时人员位置自动统计不同区域人员数量分布，通过柱形图和气泡图进行展示，点击汇总信息可调取各区域详细人员信息列表，可快速定位至任意人员位置，联动视频查看现场情况。支持人员按单位查看，如按职工和外委人员分类显示。可查看职工各区域分布情况和外委人员各区域分布情况。2. 历史轨迹查询用户通过本系统可查询任意人员在任意时间内的历史轨迹，可用于事故分析、巡
29、点检检查、作业情况分析、人员行为分析等场景。历史轨迹由人员行走的路线轨迹和进出各区域及各建筑物的历史时间列表构成，可联动对应的历史时间段的视频监控一起播放，视频监控画面可按1/4/9/16四种不同的宫格进行显示，全方位还原当时的真实情况。调取视频监控效果图3. 电子围栏电子围栏可在三维地图上可视化配置，围栏支持多种形状，满足不同设备及区域需求。电子围栏按类型可分为固定、临时和自动围栏，自动围栏可根据接入作业信息自动开启关闭相应的围栏，防止非授权作业人员闯入。电子围栏按照报警种类可分为闯入报警围栏、靠近报警围栏、超时报警围栏，用户可根据不同业务需求设置不同的报警规则。应用场景：高危区域禁止靠近、
30、危险区域禁入、区域授权、超时作业、检修作业围栏。4. 视频联动三维地图上显示各区域视频监控设备的统计与分布。可快速定位视频设备，支持实时与历史视频的调取查看。可基于人员当前位置自动调取对应的视频监控，支持人员移动时的视频自动切换。对于发生异常的情况，可基于人员历史轨迹不同位置及不同时段调取相应位置相应时间段的历史视频监控，方便事故分析及责任划定。5. 智能门禁联防门禁系统是电厂重要的安防屏障，在电厂重要位置都装有门禁设备，本系统接入电厂现有门禁系统，实现门禁的智能联防。系统支持门禁数量统计与分区域门禁分布查询，可调取各门禁设备刷卡记录详情，统计各区域内人员数量及详细名单。系统自动校对定位信息及
31、门禁刷卡信息，发现不匹配情况，立即报警通知管理人员。6. 两票分布提供标准数据接口，接入电厂两票系统信息，根据实际位置匹配至相应区域，实现两票分区域列表统计和查询。统计各区域两票数量，两票类型、两票风险等级，对于高风险作业重点提醒报警。7. 视频联动三维地图上显示各区域视频监控设备的统计与分布。可快速定位视频设备，支持实时与历史视频的调取查看。可基于人员当前位置自动调取对应的视频监控，支持人员移动时的视频自动切换。对于发生异常的情况，可基于人员历史轨迹不同位置及不同时段调取相应位置相应时间段的历史视频监控，方便事故分析及责任划定。8. 巡点检通过在三维平台上配置巡点检的地点、路线以及人员、周期
32、，系统根据定位信息及巡点检规则自动判断巡点检结果并进行记录和分析。管理人员可在系统平台上多维度查询巡点检情况。同时巡点检统计数据支持EXCEL导出和邮件发送至指定邮箱，方便管理人员查看，提高管理效率。5 项目实施1. 案例分布目前公司在电力行业已经有29家成功案例，重工行业1家，积累了丰富的经验，案例见下图：2.现场安装示例下图为现场实际安装效果图：通讯基站、定位锚点安装激励器、室外定位锚点安装6 技术核心优势u 软硬件一体行业解决方案电力行业做定位厂家有的只能提供定位设备和解算平台，有的只能提供行业软件解决方案，硬件设备需要外部采购。我公司提供的软硬件全部是针对电力行业定制化自主研发，是唯一
33、一家能够提供软硬件一体化行业解决方案的厂家。u 定位技术优势融合我公司作为行业内第一家进行各种定位主流技术融合的公司，针对发电企业定位需求，推荐采用UWB精准定位、激励器存在性检测定位、车辆采用GPS/北斗双模定位技术,运用业内领先的定位算法，同时结合定位大数据分析，系统在使用过程中不断自我优化和学习，解决了传统定位模式抗干扰能力差、定位准确度低、安装布线困难、成本费用高等问题，针对不同区域提供不同定位解决方式，达到定位精准度适宜，投入性价比高的建设目标。u 发电企业业务积累丰富我公司一直致力于发电企业的信息化建设，拥有多名来自生产一线的业务专家及咨询顾问，本系统是公司针对发电企业生产环境、业
34、务逻辑和安全管理现状进行深度定制和研发。u 系统功能多样，涵盖范围全面考虑到不同发电企业的业务需求不同，系统拥有监控中心、人员定位、历史轨迹、电子围栏、两票管理、车辆管理、手机APP等多种功能模块，用户可根据需要自主选择。u 展示效果形象逼真系统采用1:1比例的三维虚拟仿真发电企业作为展示平台，效果逼真。同时支持快速定位模式、行走模式 、建筑物分层展示等，交互设计合理，操作方便简单。u 电力行业全厂定位覆盖案例多目前电力行业全面启动智慧电厂建设但多处于实验阶段，智慧安防领域多为试点建设，而我公司在30多家电厂，不同业务区域（汽机房、锅炉、氨区、氢站、油库、升压站、厂区、输煤栈桥、转运站、煤场、
35、翻车机室等）均实现精准定位，真正实现了电厂全厂精准定位的全覆盖。鲵跬搁(鈀倀喴蜰鈀鄀讀缁埔仌耀胎缀闰胍歸椀秀錂椃錃伄伄伄伄伄伄伄伄伄伄伄伄伄伄伄伄昅煖婎桎葎搀漀挀攀愀搀挀搀挀昀愀愀挀愀最椀昀昀煖婎桎葎搀漀挀尀尀搀攀攀挀愀攀戀昀搀愀吀眀戀礀椀倀夀圀琀稀嘀刀焀甀匀愀攀氀一匀愀唀漀刀唀欀栀攀伀一焀一爀礀圀昀煖婎桎桔琀琀瀀猀眀眀眀眀攀渀欀甀渀攀琀挀漀洀椀氀攀刀漀漀琀尀圀攀渀欀甀渀攀琀椀氀攀刀漀漀琀尀戀攀挀愀搀搀搀搀搀戀戀倀#栀蜠蜠娀W蜠鸀汒蝑捥一吀甀洀眀嘀堀一甀礀搀洀夀氀琀堀倀欀倀砀瀀最最焀欀攀唀爀圀瘀最圀伀砀倀娀搀昀煖婎桎葎桎煖婎塑塻桎婞栀瑔塞N桔扑腥豻繎瑶静鮏葑膑棿扑麗鑖葒v瑎S葟v膑蒋腎卒销Q鈀
36、騝HV跬耀鑧跬胔-Wi縃$7.自学考试真题：19-10c+程序设计真题.pdf7dee9c529a554ec3ab07032820bfc6ff.gif7.自学考试真题19-10c程序设计真题.pdf2021-82754a570ee-90cb-4f35-9576-dbff76156570VetngAZ+4IZ8lzOgpIuWAYs+r/5lnrYtmB0ZnajoZmabesQN9hr3og=自学考试,19,10,c+,程序设计https:/ C+程序设计试题答案及评分参考第 1页（共 2页） 绝密启用前 2019 年 10 月高等教育自学考试全国统一命题考试 C+程序设计答案及评分参考+程序
37、设计答案及评分参考 （课程代码04737) 第一部分选择题 一、单项选择题：本大题共 20 小题，每小题 1 分，共 20 分。 1B2A3C4D5A 6A7B8C9B10C 11A12B13D14B15C 16D17D18B19C20B 第二部分非选择题 二、填空题：本大题共 20 空，每空 1 分，共 20 分。 21运行时 22void 23局部变量 24对象构造函数 25成员访问运算符 26复制或拷贝 27重载 28类 29类成员 30Find 31在字符串中的第 5 个位置截取子串 32保护 33引用类自己 34Street 35相同处理方法 36调用函数的对象 3724 38数组首
38、地址 39函数体 40函数模板 C+程序设计试题答案及评分参考第 2页（共 2页） 三、改错题：本大题共 5 题，每小题 4 分，共 20 分。 41int Num=0,Score=0;错（2 分），在类内部不能对数据成员直接赋值（2 分） 42int m33= 1, 2, 3 ;n33= 1, 2, 3 ;错（2 分），没有指定数组变量 n 的 类型（2 分） 43void A(int i=0) 错（2 分），构造函数不应有 void 返回类型（2 分） 44coutobj.Getc( )Person:disp();（2 分） 48time=0（2 分），time个对象。（2 分） 49in
39、t get_price()return price;（2 分），int j=0;j2;j+（2 分） 50operator=(ChangeStr public: void init(int,int); void print(); ; void Test:init(int i,int j) 3 分 x=i;y=j; void Test:print() 3 分 cout测试结果：x-y=x-yendl; 魏子好的一塌糊涂的文献0000200010继续教育20210827114705256629Vld5zUYgMxnlmpPxzdpcEiVXJAXWzIG6NxB3NxPOPlnJhOcmdbbLr
40、imIBaW4+o9F C程序设计试题答案及评分参考第 1页共 2页 绝密启用前 2019 年 10 月高等教育自学考试全国统一命题考试 C程序设计答案及评分参考程序设计答案及评分参考 课程代码04737 第一部分选择题 一单项选择题：本大题共 20 小题，每小?0鈖釠跬蠁爀(鈀匀庿鈀鄀讀缁埔仌缀椀秀锂缃艵塎驔搀漀挀砀挀昀搀攀昀戀戀挀挀愀攀搀最椀昀艵塎驔搀漀挀砀尀尀愀挀挀攀愀搀攀昀戀搀猀焀礀猀瘀儀戀唀眀儀嘀樀樀娀礀戀琀氀樀夀刀眀儀夀一搀昀洀愀最艵塎驔塎驔桨琀琀瀀猀眀眀眀眀攀渀欀甀渀攀琀挀漀洀椀氀攀刀漀漀琀尀圀攀渀欀甀渀攀琀椀氀攀刀漀漀琀尀攀愀昀愀戀挀戀昀昀戀戀愀蜠鄀睎聹耀洀伀搀唀一戀甀伀娀戀堀甀最攀甀栀琀堀氀焀砀搀一
