1、质部报告，同时做好事故现场的保护，防止事态扩大；技质部第一时间上报公司总工程师；总工程师组织相关部门对事故开展调查、评估；技质部做重大质量事故调查报告并对事故处理进行安排。（2）发现一般（部位）不合格，项目经理部技术负责人按照规范、标准的规定，组织相关部门（包括涉及到的设计、监理单位、分包单位）进行调查，记录调查过程、评估造成损失和影响，确定整改措施并报公司技质部审核，公司总工程师批准后实行。（3）对轻微质量问题，由项目部技术负责人组织现场有关技术人员进行评审， 将评审结果和处理措施予以确定后，项目经理部向公司技质部备案。4.2.6 不合格品的处置4.2.6.1 不合格物资的处置（1）对采购品
2、及顾客提供产品不合格的处置方式：a) 明示不合格标牌的标识（注明材料名称、规格、数量、供货时间及供货方名称）；b) 必须单独存放；c) 不合格物资属于顾客提供，以书面形式正式通知顾客，双方协商解决。（2）对采购物资原则上实施退货处置；对稀缺性或采购成本过高或工程急需等可申请例外转序但必须经过驻地监理书面同意。（3）对因在贮存期间物资品质发生一定变化，而被评定为可降级使用或改做它用的物资，必须有专业验证或权威部门的检验报告确认，项目经理部器材负责人可按降级物资执行或改作它用。4.2.6.2 施工过程不合格品的处置（1）处置方式：a) 返工；b) 返修；c)让步接收；d) 报废（主要针对加工的结构
3、件）。（2）经顾客同意,不影响安全和使用功能的不合格品经返修或可进行让步接收,由项目部提出申请,填写让步接收申请表报顾客签认后让步处置,并妥善保存记录。（3）对于监理、地方行业主管部门检查发现的不合格品，除执行上述不合格品的处置条款外，应在处置后及时将处置措施和处置结果向其反馈并得到其认可。（4）施工过程不合格品的处置过程：应由实施返工、返修的作业人员记录；处置过程：包括时间、地点、人员及耗用物资等。4.2.7 交付或开始使用后发现工程不合格的评审与处置 （1）属一般性不合格（对使用功能和安全性无影响）的，由项目经理委派专人听取顾客意见，依据现场查验情况与顾客沟通提出处置意见，安排人员维修、处
4、理并记录。（2）属严重不合格（对产品使用功能有影响）的，应立即上报公司技质部，在技质部报告公司总工程师并得到其处理意见后，技质部协助项目经理部确定维修措施和维修时限，并将处理情况以书面形式反馈到公司总工程师。（3）严重不合格修缮后经项目经理部、技质部门验证，符合要求后请顾客在维修记录上签署意见、签名或盖章。4.2.8 不合格品处置后的重新检验（1）不合格物资降级使用时，应符合使用部位的相关质量标准和设计要求，在使用过程中加大监视力度和测量的频次，并保存监测记录。（2）施工过程的不合格品经处置后，必须重新检（试）验，以确保其满足使用功能性和安全性要求，保存“检（试）验记录。（3）施工过程的不合格
5、品经返工后，经重新检（试）验仍不满足规范、标准、设计要求，应将不合格评审级别提高，由上一级责任部门重新进行评审、处置。（4）不合格品处置后，填写不合格品评审、处置记录 ，与检验记录一起保存。(三)指导和监督下一级企业开展责任追究相关工作;(四)配合上一级企业开展相关责任人的责任追究工作(五)受理下一级企业直接处理的相关责任人的申诉;(六)负责将责任追究工作有关材料整理建档，档案副本报上一级企业备案 ;(七)履行上一级企业交办的其他有关责任追究工作。第四十一条集团所属企业发生损失，应当及时采取有效措施，减少或挽回损失;发生重大损失的，应当及时向集团报告。集团将在权限范围内开展相关责任人的责任追究
6、工作，并按照相关程序上报市国资委。第四十二条负责集团所属企业责任追究的人员，应当格守 工作职责，严格执行工作程序，保守秘密;与有关事项或相关责任人有利害关系的，应当按规定回避。第四十三条受委托参与集团所属企业损失认定的中介机构， 应当遵守法律法规和执业准则，并对认定结果的真实性负责。第七章程序第四十四条集团将定期对本办法所列责任追究范围内的损 失情况进行全面自查， 并将自查结果及中介机构鉴证意见在集团年度财务决算专项报告中进行披露，并报市国资委审查。 集团所属企业应在集团开展自查工作前，将本企业及所属企业自查结果、中介机构鉴证意见及年度财务决算专项报告报至集团审查。第四十五条集团所属企业在责任
7、追究自查过程中，发现有本办法所列损失情形， 由上一级企业开展违规经营投资责任追究工作，并遵循以下程序:(一)核实。发现有本办法所列损失情形时，对掌握的线索进行初步核实，属于责任追究范围的，及时开展调查工作 ;(二)调查。对责任单位下达调查通知书，展开调查，收集证据，认定损失情况，出具调查报告，提出初步处理意见，报上一级企业审议 ;(三)处理。根据调查事实，审议处理意见，对损失情况、责任人进行认定并做出处理决定;(四)复查。对处理意见有异议的，上一级企业受理相关责任人的申诉，并组织复查;(五)整改。上一级企业责成责任单位总结吸取教训，落实整改措施，堵塞管理漏洞，建立健全防范风险的长效机制。第四十
8、六条对责任追究处理决定有异议的，在处理决定送达之日起 20个工作日内，可以向作出处理决定单位的上一级企业提出申诉，上一级企业应当自接到申诉之日起50 个工作日内作出答复。申诉过程不影响处理决定的执行。第四十七条集团所属企业在做出责任追究决定前，应当听 取被追究人员的陈述和申辩，并且记录在案;对其合理意见，应当予以采纳。第四十八条未按照规定上报，或瞒报、迟报、漏报的，应当酌情加重处理。第八章附则第四十九条本办法与国家法律法规相违背的，按照国家相关规定执行。第五十条集团所属企业可根据本办法，结合本企业实际情 况，制定企业违规经营投资责任追究工作相关实施办法，并报上一级企业备案。 损失金额划分标准原
9、则上不高于本办法规定的标准。第五十一条本办法由集团审计法务部制定并会同纪检监察室负责解释。第五十二条本办法自集团董事会通过并正式发文后施行。 原 xx集团所属企业资产损失责任追究实施细则(xx董发(2016)174号)废止。达到完全适应工作需要的程度，但对专业知识已掌握了一些基本概念，在今后的工作中还要不断地学习请教，掌握相关知识。三是加强对公共法律法规知识的学习，认真学习了相关行政法规，积极参加了省上举办的行政复议应诉研讨班的学习，使自己对行政法规相关知识有了更为深刻的理解，对如何进一步做到依法行政起到了积极的推进作用。二、努力工作，及时完成各项工作任务 20*年，我主要负责的是办公室文字工
10、作，在工作中：一是完成了第一次民政会议所有文字资料的准备工作，其中包括了主题报告，书记、市长的讲话，先进表彰决定等，指导各县(市、区)和直属单位完成了先进经验材料的撰写及图片展板的收集、整理、制作工作，历时数月，花费了大量的精力。同时完成了大会秘书组交办的其它多项准备工作，只待会议的召开; 二是完成了日常公文，诸如请示、报告、函、总结、通知、信息等的起草撰写工作，做到了每项工作有、有小结、有总结，为年终顺利通过目标检查打下了坚实的基础; 三是狠抓了对外宣传工作，完成了近30篇经验材料的撰写工作，及时报道民政系统内的先进典型事迹，特别是在“非典”期间撰写信息6篇，向“非典”办及时准确地报告民政系
11、统抗击“非典”的系统举措，得到了市防“非典”工作领导小组的认可，本人也有幸被市委、市政府评为防“非典”工作的先进个人。在局领导的指导下，完成了以主题“人民满意最光荣”的图片展板的制作工作，全省第十五次民政会议召开期间在省上参展。积极完成省厅下达的论文撰写工作目标，送交论文一篇，并在资阳建设与发展上发表题为浅析地名管理与经济建设的论文一篇，为对外宣传民政工作，鼓动社会各界参与支持民政工作起到了一定作用。据统计20*年全年，我在办公室工作期间撰写各类文章300余篇，书写文字30余万字，为推动全局工作向前迈进洒下了自己辛勤的汗水。到优安科工作后，积极筹办了元旦、春节期间的慰问活动，完成了慰问品、慰问
12、金的采购、发放工作，做到了分毫不差，特别是在慰问品的采购工作中，到多处商品批零点进行比较，本着适用、价廉、物美的原则确定了慰问品，得到了各县(市、区)和广大优抚对象的肯定。在完成各项业务工作的同时，在办公室工作期间配合纪昌兴主任完成了各项接待工作任务，做到了接待客人礼貌大方，接待来访者热情周到，耐心细致，办得到的事即办，办不到的事讲明理由，不该我们办的事指导来访者办，始终做到了说话和风细语，让来访者有一种到家的感觉，得到了广大来访者的认可。维护了集体荣誉，树立了一个民政人应有的良好形象。三、遵守工作纪律，维护机关形象 工作中，我做到了以不迟到早退，每天上班总是提前到达，准时参加朝会，参加局机关
13、组织的种类学习活动。认真履行岗位职责，工作中有请示有汇报，不越位，不错位，勤勤恳恳，团结同志，不拉小集团，不打小报告，不阳奉阴违，不做有损集体和他人的事，做事光明磊落，时刻以高标准严格要求自己，有力地维护了机关形象。四、缺点和不足 由于本人年轻，在市级机关工作的经验不足，工作中时有遇事考虑不周的地方，有时得罪了人自己都全然不知，加之本人性情直爽，喜欢逗乐，给人不够严肃的感觉，同时由于自身水平有限，工作中总有不尽人意之处。我相信有各位领导和“老民政”的支持、帮助和理解，我一定会克服缺点，弥补不足，做一个优秀的国家机关工作人员。20*年，我在各位领导、各位同仁的大力帮助与支持下，学到了不少的新知识
14、，使自己的视野得到了显著扩大，自身素质得以不断的提高。所有成绩的取得都是大家鼎力相助的结果，我衷心地感谢每一位帮助过我的领导和同仁，我决定在今后的工作中以实际行动回报大家，回报人民。民政工作个人工作总结 (五) 一、低保工作 城市低保工作在局党组领导下和市民政局业务指导下，我与低保股的同志一道，踏实工作，认真做好低保复查和低保金发放，完善低保制度，加强低保管理，使我县低保工作走上了法制化、规范化的轨道。主要做了以下工作：1、完善操作办法，实行规范管理 20*年，全县低保工作基本实现管理规范化、发放社会化、信息网络化。低保人数已达12*人，每月发放低保金*万元，人平补差达省政府要求的*元，全年累
15、计发放低保金*万元。我们主要做了以下工作：一是广泛宣传政策。我们将县政府印发的文件发至各乡镇、各居委会，多次以会代训培训基层低保工作人员，每年都要召开一两次培训会，培训相如办及各乡镇居委会干部，并将低保的申报条件、程序、所需材料等内容公示在县、乡镇政务公开栏上，以方便群众了解。二是严格审查申报对象。低保的申请坚持属地管理的原则，必须在户口所在地居委会申报，防止重报、漏报。并逐级审查上报，下级对上级负责，一级督促一级，层层把关。对申请低保的对象进行了入户调查，对符合低保条件的进行了公示和审批。三是坚持公正、公平、公开原则，实行三榜公布。低保申报必须经居委会、办事处(乡镇)、民政局三级审核，并将审
16、核情况逐级进行张榜公布，接受群众监督。四是按时足额发放低保金。我县低保金提前按季预拨到乡镇，乡镇按月足额发放到低保户手中。坚持按月发放，并在全县推行银行代发，*%的低保户可直接在银行领取低保金。为方便群众领取低保金，对居住地与户口地不一致的，低保户可以申请办理低保转移手续，就近领取低保金。五是实行微机管理。将所有低保户的家庭情况输入微机、建起数据库，与上级民政数据库联网，实现网络化管理。六是加强低保资金管理，保证低保金的正常使用。为了加强低保资金的管理，县财政局设立了低保资金专户，我局与县财政局督促各乡镇也设立了低保专户，实行专户存储、专户管理、专款专用，保证了低保资金按时发放到低保户手中。2
17、、加大复查力度，实行动态管理 对低保对象实行动态管理定期复核，做到能进能出。我们对全县低保户都进行了入户调查和核查工作。其做法是：一看：看家庭居注生活等情况;二问：询问家庭成员就业、收入等情况;三查：查家庭成员、查户口、查收入、查房产、查消费、查表现;四登：填写复查表、登记有关内容;五访：走访邻居、基层干部及其他知情单位和知情人，了解真实情况;六议：各居委会成立了低保评议小组，评议组由居委会干部、人大代表、政协委员、退休干部、居民代表等组成，评议小组成员对低保户家庭情况进行评议，确定是否符合低保条件，建议享受低保金额，做到符合低保条件的应保尽保杯符合低保条件的一律不予纳入或取消其享受资格。通过
18、入户调查，取消低保*户，*人，根据家庭经济状况调整了补差金额，人平补差金额达到*元。3、落实优惠政策和救助措施 县政府办(20*)171号文，就低保对象在就业、就医、子女上学等方面给予了很多优惠政策和救助措施，有关部门按规定予以落实，涉及民政部门的主要有两项：一是医疗救助。低保对象因病住院，符合救助条件的，可以申请医疗救助，凭住院发票按10*%给予救助，但全年累计不超过*元。全县已救助*户，发放救助金9*元。今年我县在全省率先启动了医疗保险，给*户低保户办理了医疗保险，低保家庭成员因病住院，一般疾病可补偿*元，重大疾病可补偿*元。二是教育补助。低保对象的子女上学，读高中、初中、小学的可以享受学杂费减免，读大学的给予教育补助，今年开展的“圆梦工程”活动，共补助*名大学生，发放补助金3*元。4、落实失地农转非人员低保政策 按照省市要求，县政府多次召开会议研究失地农转非人员低保问题，成立了以常务副县长为组长的被征地农转非人员低保协调小组，今年*月，县政府出台了关于切实做好
