收藏 分享(赏)

浙江省财政厅 浙江省科学技术厅 浙江省人力资源和社会保障厅.doc

上传人:WXLW 文档编号:1160434 上传时间:2019-11-25 格式:DOC 页数:10 大小:46.50KB
下载 相关 举报
浙江省财政厅 浙江省科学技术厅 浙江省人力资源和社会保障厅.doc_第1页
第1页 / 共10页
浙江省财政厅 浙江省科学技术厅 浙江省人力资源和社会保障厅.doc_第2页
第2页 / 共10页
浙江省财政厅 浙江省科学技术厅 浙江省人力资源和社会保障厅.doc_第3页
第3页 / 共10页
浙江省财政厅 浙江省科学技术厅 浙江省人力资源和社会保障厅.doc_第4页
第4页 / 共10页
浙江省财政厅 浙江省科学技术厅 浙江省人力资源和社会保障厅.doc_第5页
第5页 / 共10页
亲,该文档总共10页,到这儿已超出免费预览范围,如果喜欢就下载吧!
资源描述

1、寶鼀B(憮頀匀琀退謟頀讀缁簀頀h椀攂嬊挊挊挊蔊蔊蔊蔊蔊蔊蔊蔊蔊蔊蔊蔊蔊蔊蔊蔊葎葢孨偣嶃搀漀挀砀瀀椀挀最椀昀葎葢孨偣嶃搀漀挀砀尀尀昀愀戀愀戀昀攀攀戀戀搀攀匀戀匀攀瘀栀渀稀唀爀樀樀堀稀昀琀眀眀瘀挀昀最愀焀礀眀渀砀焀稀氀嘀儀偣偎掃戀愀昀攀攀挀昀愀挀攀昀攀挀葎葢0葎葢祦0偣塺簀簀簀簀琀簀蘀麁00g坔挠艫餰蒟蒋书葎噶乲g葖葢0舰鏿粔鮜譜緿街葖麖魛N墈裿噎葖0脰N墈靜艾媂睐Np葮譜婎睐阰鑢c潎綂葙鮉盿替恛鑾卞g潎綂葙鮉葠忿獦腢g潎綂葙鮉替恛赎絑黿彧盿晦恛絎鮉絒彙蝬蹷0躏葎膑g膑蒉腎絎葙忿婧葎卶乎鑷瑓葞蝶虦腢乼癓镼葝蝶筏豑協繎蒘聿鹙葎0瞋g譎晓膏厉_魔緿魱卾葧襢魎聓聟彟幦膑蒉犉艎鱙魧鮐华葏鱔鯿葓蝥蚚叿葎蝑彳

2、轏0瑜瑜穞穖瑜斏斏膁蕔坢蒄瑜葎T灥葥剶瑜葞罢盿彎尰葎瑜葎腎晦恛黿虧罎貋歏葎貋歏葎葎豥葢鹥0蒖魒瑒兎虎螃恒恛葏屝敞葥恧鱏匀瀀攀愀欀攀爀眀漀圀堀唀儀甀瀀唀昀樀娀娀攀攀琀倀椀砀礀唀攀洀瀀瀀樀爀焀琀猀戀最娀搀甀圀樀稀礀眀灀偰鄀攀鎂酕偰軋刄吶蟁醓喦貑舜怀讎鯚驛鎂酧倰讎边切嬶螚醓枦貑茊躩讏鯼鎂鄘训诽设诞鮊讏鮎!軮鮾鯾龙鮿鯏飘谐鄰灰脀瀐酠瀀怐鄀脀脀刊帶螦醓誑謀话!诎鸠鮩誹輐鮋躼鮎2刡鯮餐鮟輠鮿鰠鯏!袭蠐脰灀醑脀脀刅縶芦醓躌貑茸躏餐议!刅縶螦醓躌貑茸躏餐议!牁刃茶良醓撍趑腤诞牁刃茶蝯醓撍趑腤诞刄謶芢醓芩鴀鎇醽5鴀鎂鄊AR騀词设诎鮞鰐让倰怠刊逶蜠醓讑踑匀词设课麽爚G鴡缝唝焝阜望稚鬙縙戙耘紗唗逖昖锕渕缓瘒尒蘏縌锋

3、謈漈合谇瀇吇蠆欆礅茄丄訃怀蜀舁萁茛娀顥a阀胔-怀進怀棙浔i縀$国旗下的讲话稿:和谐是镜子折射人的心灵推荐.docxpic1.gif国旗下的讲话稿:和谐是镜子,折射人的心灵推荐.docx2019-1124d93666be-89cb-4cc3-a5a0-f0a7251910adChbRx0GnIFFz+8YXslJ85mM5Hw24hEDgOhOAV7e3dX0+coujbaO0GA=推荐,国旗,讲话稿,和谐,融洽,镜子,折射,心灵,举荐c77f0ce84fae2f603a415326cf4cd0cc国旗下的讲话稿:和谐是镜子,折射人的心灵同志们你们好!在党的十六届四中全会提出了“构建和谐社会”的

4、新命题。民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序,人与自然和谐相处。28个字,寥寥数语,却囊括了国家与公民、人与人、人与自然之间诸多方面的辩证关系。这一和谐社会理论,为我们从生存到生活,从精神到现实,从思想到灵魂的蜕变,指引了前进的方向。在中国思想史上,早有和谐思想的萌芽。孔子认为“君子和而不同”;孟子提出“天人合一”。人是构成社会的分子,只有人与人之间达到和谐,整个社会才能和谐。作为一名机关干部,努力为创建和谐机关做贡献,就是在为和谐社会的发展添砖加瓦。和谐是一种平凡,赋予着我们对待工作的责任,彰显着领导的人格魅力,蕴含着诚信友爱的同志关系。一个人作为构成社会的一份子,从成人开始便扮

5、演着各种不同的角色,并承担着不同的责任。在生活上,作为儿女,要承担起赡养老人的责任;作为父母,要承担起养育儿女的责任;在工作中,作为领导,要承担统率和决策的责任;作为职工,要承担完成自身工作的职责。和谐是一种责任,平凡到就在我们生活和工作的每一个细节里。和谐是一种品格,他是“桃李不言,下自成蹊”的领悟;他是领导能力与人格魅力相依相融的最佳契合;他是同事之间诚信友爱、团结互助的收获。和谐是一次考验,他站在个人与集体、感性与理性、道德与私欲的天平上,测量我们战胜自己的勇气。一位哲人曾经说过,人性的伟大在于他的社会性。诚然,人在社会中的竞争,比起动物界生存的弱肉强食,多的不是智慧和强悍,而的是理性和

6、文明。立足于社会,我们每个人都无法逃避面对现实生活残酷的竞争,升学、就业、加薪、竞聘、提职等等。在我们付出努力,结果成功亦或是失败的同时,正是在完成着一道道人生的课题,经受着一次次人性的考验。请让我们都冷静地反思一下自己,每当有这样的时候,当个人利益与集体利益,他人利益发生矛盾时,我们选择了维护大局还是满足私欲?当需要自己站在公平、正义的天平上,做一颗砝码时,我们选择了客观理性的无私还是主观感性的偏袒?是啊,就是在许多这样的时候,我们经受着人格与道德无声的考验,正是在这样的考验里,我们一次次地战胜自我,因为即使在竞争中失败,那也只是暂时的失去,而得到的却是厚积薄发的竞争力。和谐是一股温暖,那就

7、是一个微笑的眼神,一句鼓励的话语,一次跌倒的扶起,一声诚恳的歉意。曾经在杂志上看到过一个有趣的推算,里面说到按照人口和时间比例来计算,人与人之间能够成为同事关系的概率是千万分之一,而在人的一生有效的时间里,大约有二分之一的时间,是和单位同事一起度过的。所以,在这里我想说,很幸运能在一千万的茫茫人海中和大家相识,并将同各位一起度过我一半的人生时光。所以,珍惜这样的相逢吧。请不要吝啬你的微笑,把他送给你的周围的每一个人,你会收获的快乐。请不要紧紧关闭你的心扉,轻松地敞开自己,你会发觉对方并没有敌意,我们需要的只是一声再简单不过的“对不起”、“没关系”。请不要总是深陷于自己的失意,鼓起跌倒再爬起的勇

8、气,我们大家都会伸出一双双手,把你扶起.经过团队的努力整理,本司已为网友分享了近100万专业范文,希望能帮到你,对你的工作与生活带来新的希望,希望你喜欢Speaker0000800006励志创业20191124115049179XHK+DuQmjBuOyLd0cz8TsiO54KthHjfjGPcKbZyJfi+ib/MtznT3Lo70寶E(憮匀%退謟讀缁簀頀h椀洂攃攍攍猍蜍輍輍輍葎蟿守偣嶃搀漀挀砀瀀椀挀最椀昀葎蟿守偣嶃搀漀挀砀尀尀攀愀搀攀昀挀搀挀挀愀氀栀儀一吀昀昀琀欀琀唀爀昀樀圀堀昀嘀猀堀洀挀漀挀夀最偣蜀偎搀戀挀攀愀昀攀挀挀挀搀愀葎蟿0İ晔0絎0蒋顶蜰0脰蕔瑜穞穖瑜瑢腓瑜蝞W华蹛敎N膑抉陠

9、鑑睦蝙卧k瞐虙蝎葛瑶卥0h卢蒋慒慒f蒋葛汶煑葢暋饎癏葎v魎蝎豹蒌苿轑脠批斏檃瑻蝎晥饎扎呖鮏蝎葎灙蒖摎慒葛v晎罨罟蝎彎0葎譶譎桏蟿癦鹑艾蒂葢葎屢螉gW晔墏w魎蝎葦謰艏葎蕖簰蹎葎腖豎蒌兾姿蕖譔扏轶葧晔捓葥晔豛卝止哿虢啓贀譑艏葧晔套晥籛灩厐烿恤晔鉶霰彡佣晗葨汶煑榍衎晔詛蝢蒋晶恛陗敟虵汏葟筗蟿恦葠筶炏灠啎Q葎謰鹎濿綂葙恎穎晒恛葎忿敺葨晗潧綂葙恎葠晔譾残烿煢葾晶恛荳苿鱙筎虢蝎葦恎替恛荳驎潦綂葙轧葞卷晎葨晶睵潧綂葙蝶恎蒀潏蒂晶恛荳潏蒂晶恛0捎蹙N獧蒕罢葧屢屜葓煶蒎螀葦蒎彥豎葛處蒎卶苿鱙摗鍥絢厎蒍筗獎罓虧葛晹蝛軿蹎蹝啧扵陎鑑媋P捘捫葫蝡豹蒌偔蟿蒍蝧虧N鵎蒍幼0k晔腛箉潢綂葙蝶恦嫿蝐晎k佻葎鞋轎佻葎煎呎荢华靧

10、佻葎檃桎卑煵魒驎Q蝎蹦絿葙蜰晎恛葭敎罢蒕肁晓晎晛婛蒋晦恛鑎晑婛替婛蝐替婛荳蟿婢睐k譜婎睐螋v蒖魒瑒兎虎螃恒恛葏屝敞葥恧鱏匀瀀攀愀欀攀爀刀攀焀猀砀稀愀椀焀甀娀洀堀眀吀砀氀礀眀焀堀愀娀倀吀倀樀嘀猀樀嘀爀搀昀嘀瘀猀嘀砀愀吀倀魒鎇鶑釫玊*讝讞鮌腐V刊咨艘醓嚦隑鋂堀洀鮜鸐!誩諚鯪偰偀灐恀腐瀀刊咨蝘醓嚦隑鋂堀洀鮜鸐!誩諚鯪恐偐腀灰刅您舁醓螝讑艅鯮分您蜁醓螝讑艅鄀话楲鎂酄)3诟鮹!鲸鬐鮽鯿倰楲鎇酄)6诟鮹!鲸鬐鮽鯿 牁刃疨舨醓躑脕讏牁刃疨蜨醓躑脕讏刄疨舻醓銑苍İ鮹鎇骑释鮽分芩醓躤鮑莛倀鯭分螩醓躤鮑莛鯭刅助芛醓誑莟偠鯚裭魒鎇鄮龊倐鯚裭鎂釆牁刃掩螨醓臆怀刄斩艙醓邑苙鬀鮸奥鎇骑針鮽切殩螋醓邑蕗飺!切殩斋若醓邑蕗飺

11、!刊璩舆醓貑閶圀漀讯鮊!諊鯪鮛鯋鯍鯿瀀瀰酀倀灠腀怀恠刊璩蜆醓貑閶圀漀讯鮊!諊鯪鮛鯋鯍鯿怠脰恀怰楀怐分努芛醓誑莠瀀谀训鯮刉努螛醓誑莠缀鄐谠诎鎂釘謐刄徱蟗醓英İ鸀鎂酥恀贀鯽麏刅劳螡醓斦鮑菨恠輐鮞鯜脞娞焝礜刜霛洛氚砘洗萖朖瘔鬓氓匒怍縉萈月渆分輄猄蘃訂怀蜀蠁訁踀渇褘頀#蘀D萀H阀胔-倀倀棙浔i縀$项目绩效评价表(龙头企业).docpic1.gif项目绩效评价表龙头企业.doc2019-1124503bd7bf-8dae-4dfd-852e-26d40bfc4462hVA2syzZTQaclvkEVCX/IMGpnuQp/2Xufw/WRhFgs0u6nnCm9yTKPw=项目,绩效评价,龙头企业E:w

12、enkuwebuiFlexPaperFileRoot6b0ec89912012193b37c0c52265172d4项目绩效评价表(龙头企业)项 目 单 位建 设 地 点建 设 年 限项目完成情况:项目达产后的效益销售收入(万元)利润(万元)促进就业(人)带动农户(户)品牌商标情况项目总体评价:考评人员:项目绩效评价表(专业合作社)项 目 单 位建 设 地 点起 止 年 限项目完成情况:项目达产后的效益销售收入带动农户促进就业效益分析项目总体评价:考评人员:项目绩效评价表(养殖业)项 目 单 位建 设 地 点建 设 年 限项目完成情况:项目达产后的效益存栏(头)出栏(头)商品率(%)带动农户(户)销售收入(万元)促进就业(人)项目总体评价:考评人员:项目绩效评价表(科技项目)项 目 单 位建 设 地 点建 设 年 限项目完成情况:技术创新科技成果示范带动效果技术引领作用前景分析项目总体评价:考评人员:项目绩效评价表(种植业)项 目 单 位建 设 地 点建 设 年 限项目完成情况:项目效益面积销售收入示范带动项目总体评

展开阅读全文
相关资源
相关搜索
资源标签

当前位置:首页 > 研究报告 > 可研报告

本站链接:文库   一言   我酷   合作


客服QQ:2549714901微博号:文库网官方知乎号:文库网

经营许可证编号: 粤ICP备2021046453号世界地图

文库网官网©版权所有2025营业执照举报