1、1、乙方同意甲方依法制定的各项规章制度和员工手册 ，并同意如果违背愿意接受相应处罚；2、 乙方同意甲方根据需要对乙方的工作岗位进行调整；3、 乙方同意如果擅自离职给甲方造成损失要承担赔偿责任，赔偿金额按照乙方擅自离职给甲方带来的损失金额来核算；4、 甲方确因工作需要安排乙方延长工作时间或在法定节假日、休息日安排乙方工作的，乙方应服从甲方的安排；甲方按照国家相关法律法规及甲方工作制度安排补休或者支付加班加点工资，以保证乙方合法权益。乙方加班须征得甲方确认同意，并有书面记录，否则不视为加班。5、 乙方同意甲方商业竟业条款约定和商业保密约定，如有违约按照保密协议约定执行。6、 乙方同意甲方培训协议约
2、定，如有违约按培训协议约定执行。1、 乙方同意甲方依法制定的各项规章制度和员工手册 ，并同意如果违背愿意接受相应处罚；2、 乙方同意甲方根据需要对乙方的工作岗位进行调整；3、 乙方同意如果擅自离职给甲方造成损失要承担赔偿责任，赔偿金额按照乙方擅自离职给甲方带来的损失金额来核算；4、 甲方确因工作需要安排乙方延长工作时间或在法定节假日、休息日安排乙方工作的，乙方应服从甲方的安排；甲方按照国家相关法律法规及甲方工作制度安排补休或者支付加班加点工资，以保证乙方合法权益。乙方加班须征得甲方确认同意，并有书面记录，否则不视为加班。5、 乙方同意甲方商业竟业条款约定和商业保密约定，如有违约按照保密协议约定
3、执行。6、 乙方同意甲方培训协议约定，如有违约按培训协议约定执行。1、 乙方同意甲方依法制定的各项规章制度和员工手册 ，并同意如果违背愿意接受相应处罚；2、 乙方同意甲方根据需要对乙方的工作岗位进行调整；3、 乙方同意如果擅自离职给甲方造成损失要承担赔偿责任，赔偿金额按照乙方擅自离职给甲方带来的损失金额来核算；4、 甲方确因工作需要安排乙方延长工作时间或在法定节假日、休息日安排乙方工作的，乙方应服从甲方的安排；甲方按照国家相关法律法规及甲方工作制度安排补休或者支付加班加点工资，以保证乙方合法权益。乙方加班须征得甲方确认同意，并有书面记录，否则不视为加班。5、 乙方同意甲方商业竟业条款约定和商业保密约定，如有违约按照保密协议约定执行。6、 乙方同意甲方培训协议约定，如有违约按培训协议约定执行。
