1、本 管 理 , 是 为 了 科 研 人 员 可 以 在 更 大程 度 上 创 造 性 地 发 挥 自 己 的 潜 力 。等 级 隔 阂 其 实 是 人 与 人 之 间 关 系 难 以 融 洽 的 最大 原 因 , 是 建 立 团 队 精 神 的 最 大 阻 力 。 因 此 , 高 校 科研 创 新 团 队 应 致 力 于 营 造 平 等 的 工 作 氛 围 , 才 能 成为 真 正 具 有 团 队 精 神 的 团 队 , 才 是 能 够 凝 聚 人 心 的团 队 , 团 队 成 员 自 然 也 能 在 最 大 程 度 上 实 现 自 己 的价 值 。真 正 的 具 有 团 队 精 神 的 科
2、研 创 新 团 队 , 是 一 个处 处 都 以 人 为 本 的 团 队 。 这 样 的 团 队 , 会 将 无 等 级 的安 排 落 实 到 团 队 工 作 的 方 方 面 面 , 让 团 队 成 员 真 正享 受 到 平 等 的 工 作 氛 围 。 当 每 一 个 团 队 成 员 都 处 于相 同 的 起 跑 线 上 时 , 他 们 之 间 就 不 会 产 生 距 离 感 , 他们 在 合 作 时 就 会 形 成 更 加 默 契 、 紧 密 的 关 系 , 从 而 使团 队 效 益 达 到 最 大 化 。按 照 “ 以 人 为 本 ” 的 原 则 , 建 立 灵 活 有 效 的 激 励机
3、制 , 从 而 调 动 科 技 人 员 的 主 动 性 和 创 造 性 。 高 校 可在 学 校 有 关 科 技 政 策 方 面 对 创 新 团 队 实 施 优 惠 政策 。 同 时 在 学 校 加 大 宣 传 力 度 , 全 力 营 造 科 研 创 新 团队 建 设 的 氛 围 , 给 团 队 以 精 神 上 的 优 越 感 。三 、 对 高 校 科 研 创 新 团 队 管 理 的 建 议笔 者 根 据 自 己 的 工 作 经 验 , 结 合 调 查 分 析 , 提 出如 下 建 议 :1 . 高 校 的 科 研 管 理 者 必 须 有 团 队 意 识 。 要 下 到基 层 团 队 , 主
4、动 关 心 埋 头 科 研 工 作 又 很 有 培 养 希 望的 基 层 团 队 , 主 动 挖 掘 和 支 持 这 些 团 队 的 工 作 。 建 议学 校 每 年 应 重 点 支 持 和 培 养 一 批 有 发 展 潜 力 并 已 形成 一 定 规 模 的 科 研 创 新 研 究 团 队 , 公 平 机 会 , 反 对 拼凑 。 学 校 能 够 在 人 、 财 、 物 等 方 面 给 予 创 新 团 队 更 多的 支 持 , 使 创 新 团 队 更 快 发 展 。2 . 高 校 的 科 研 管 理 部 门 是 学 校 科 研 工 作 对 内 、对 外 联 系 的 桥 梁 , 它 的 一 项
5、 重 要 工 作 就 是 做 好 各 方面 的 协 调 与 沟 通 , 为 创 新 团 队 创 造 良 好 的 外 部 环 境 。科 研 管 理 部 门 应 为 学 校 科 研 团 队 的 组 建 牵 线 搭 桥 。同 时 应 积 极 与 上 级 管 理 部 门 沟 通 , 及 时 将 所 获 得 的信 息 与 相 关 科 研 团 队 交 流 , 组 织 团 队 有 针 对 性 地 申报 国 家 一 些 重 大 项 目 , 并 能 积 极 协 调 各 种 关 系 , 排 除各 种 障 碍 , 保 证 科 研 团 队 的 顺 利 组 建 , 使 科 研 管 理 部门 真 正 成 为 服 务 者
6、。 学 校 还 应 加 强 校 间 不 同 团 队 间的 交 流 , 做 到 管 理 方 法 共 享 和 相 互 交 叉 知 识 的 融 合 。3 . 高 校 科 研 管 理 部 门 应 为 高 校 科 研 创 新 团 队 精神 的 形 成 和 发 扬 创 造 条 件 , 营 造 公 开 、 公 平 和 公 正 的良 好 氛 围 。 团 队 精 神 不 是 自 发 形 成 的 。 它 一 方 面 需 要团 队 内 部 成 员 为 了 团 队 的 整 体 绩 效 而 相 互 理 解 、 相互 协 作 ; 同 时 , 也 需 要 良 好 的 外 部 环 境 。4 . 高 校 科 研 管 理 部 门
7、 作 为 管 理 科 研 工 作 的 职 能部 门 , 对 科 研 团 队 应 强 化 激 励 , 将 物 质 激 励 与 精 神 激励 相 结 合 , 从 而 达 到 提 高 团 队 整 体 绩 效 的 目 的 。 团 队要 想 取 得 成 功 , 就 必 须 有 行 之 有 效 的 激 励 制 度 , 以 此来 调 动 员 工 的 工 作 积 极 性 , 激 发 员 工 的 主 动 性 和 创造 性 。5 . 政 策 、 法 规 上 加 强 对 科 研 管 理 创 新 的 引 导 。 学校 有 关 部 门 在 科 技 政 策 、 法 规 的 制 定 中 , 要 充 分 发 挥政 策 、 发
8、 挥 对 科 研 管 理 工 作 的 导 向 作 用 。 对 各 级 科 研管 理 部 门 进 行 管 理 绩 效 评 价 时 , 要 把 团 队 创 新 放 到 重要 地 位 。 建 议 学 校 不 要 太 注 重 团 队 定 量 的 业 绩 评 价 ,要 更 多 注 重 团 队 学 术 水 平 和 创 新 能 力 在 本 学 科 领 域的 位 置 是 领 先 、 先 进 或 一 般 。 对 学 科 基 础 好 , 学 科 优 势明 显 , 需 要 更 多 引 进 人 才 的 团 队 , 建 议 学 校 能 在“ 9 8 5 ” 中 予 以 更 多 支 持 , 对 实 验 室 的 发 展 更
9、 加 关 注 。6 . 团 队 是 一 个 群 体 , 而 且 具 有 相 当 的 规 模 。 依 赖于 其 自 然 形 成 , 一 般 都 比 较 困 难 。 因 此 , 建 议 学 校 重视 创 新 团 队 的 培 育 , 在 研 究 者 自 发 形 成 团 队 的 基 础上 , 从 长 远 发 展 的 战 略 眼 光 出 发 , 强 调 学 科 交 叉 , 强调 专 业 融 合 , 及 早 发 现 具 有 潜 力 的 苗 子 , 同 时 加 以 政策 引 导 和 支 持 , 使 之 进 一 步 完 善 , 争 取 有 更 多 的 团 队去 竞 争 教 育 部 创 新 团 队 和 基 金
10、委 的 创 新 群 体 项 目 。起 码 提 前 1 - 2 年 动 手 准 备 , 如 文 章 的 有 意 识 联 合 撰写 , 基 金 的 有 意 识 联 合 申 报 , 乃 至 于 研 究 生 的 有 意 识联 合 培 养 等 。 一 定 要 发 挥 学 校 的 主 导 作 用 。7 . 在 某 种 程 度 上 , 团 队 应 该 是 开 放 的 、 流 动 的 。也 就 是 , 有 人 由 于 一 些 原 因 , 不 适 合 与 他 人 协 作 工作 , 比 较 善 于 单 打 独 斗 , 这 样 , 在 团 队 中 一 方 ，填写将要发表的 年 ， 卷 （ 期 ） 。 4.收录情况：
11、论文如被 SCI或 EI等收录，则填写“ SCI” 或“ EI” 1. 主题明确，内容积极向上，有格调（主题）52. 元素和谐，布局合理，环保装饰（环保）53. 具有时尚元素，现代感。（时尚）54. 感染力强，能给人以舒适、温馨的感觉(温馨)5四、个性创意项201.体现大学生的青春朝气，独特个性（活力）52.有体现寝室文化的创意作品（创意）53、主题思想创新、积极、实际、有意义10总 分100 湖南科技学院 宿 管 部附件三：“寝室美化创意大赛”评分统计表楼栋宿舍寝室卫生（30分）寝室文化（30分）突出主题（20分）个性创意（20分）总分（分）注：1.在评比过程中若发现违规物品，将对参赛成绩产
12、生影响。2.分数统计规则：去掉所有评委里的最高分和最低分，再取其平均值。 湖南科技学院 系 年 月 日.荩日前，巢湖市烔炀镇政府组织多部门在农贸市场入口，向过往群众进行安全生产集中宣传活动。通过“设点摆台”的方式，为过往群众普及安全生产法律法规。图为烔炀交警中队工作人员利用展板向群众讲解交通安全知识。本报通讯员曹永龙摄2 0 1 9年月日星期三责编/李军电话/ 0 5 5 1 - 6 5 1 7 9 1 4 9邮箱/ l i j u n s h e h u i 1 6 3 . c o m版式/常欢欢法治视线以案说法让劳动者“高温权益”落到实处案件追踪热点评谭法律问答警方提示潘家永高温来袭，酷暑
13、难耐。为加强劳动保护，国家赋予了劳动者特殊的“高温权益” 。但这些“高温权益”在一些用人单位“缩了水” ,或是被高温“蒸发”了。应享受而没有享受到“高温福利”的劳动者可以投诉，由劳动行政部门依法责令用人单位改正，也可申请劳动仲裁。总而言之，莫让“高温福利”被“蒸发” 。高温下作业津贴与降温品同享受【案例】小谭是某货运公司的装卸工，每年夏季都得顶着烈日干活。一天，小谭听们说高温作业的劳动者有高温津贴，可自己从没领过1分钱，于是就找到公司老板。老板解释说，每天向大家提供了充足的防暑降温饮料及保健用品，所花费用已远超出高温津贴的支出，再要求发高温津贴不合理。【评析】该老板的说法显然错误。防暑降温物品
14、属于劳动保护措施，高温津贴则是高温环境下额外劳动消耗的补偿，二者的功能不同，劳动者应当同时享受。安徽省人社厅关于我省企业高温季节津贴标准的通知 （皖人社发 2 0 1 1 3 4号）指出： “企业安排劳动者在高温天气下（日最高气温达到3 5 及以上）露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到3 3 以下的（不含3 3 ） ，应当向劳动者支付高温季节津贴，津贴标准每人每工作日不低于1 0元。 ”去年8月，省人社厅、省卫计委、省安监局、省总工会联合出台关于调整我省高温津贴标准的通知 ，将高温津贴标准由每人每工作日不低于1 0元，调整为每人每工作日不低于1 5元。国家防暑降温措施管理办法第1
15、1条规定： “用人单位应当为高温作业、高温天气作业的劳动者供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。防暑降温饮料不得充抵高温津贴。 ”因此，小谭有权享受上述标准的高温津贴。拒绝露天高温作业企业不得解约【案例】龚某等人是某公司的室外施工员，每年夏天是他们最难熬的期间，有时候室外气温高达4 1 ，公司为了赶工程进度，也安排他们出工。当龚某等人提出休息时，公司就以拒绝出工则解除劳动合同相威胁。那么，劳动者有权拒绝露天高温作业吗？企业可以因此而解雇劳动者吗？【评析】该公司的这些做法均违法。 防暑降温措施管理办法第8条第一项规定： “用人单位应当根据地市级以上气象主管部门所属气象台当日发布的预
16、报气温，调整作业时间，但因人身财产安全和公众利益需要紧急处理的除外： （ 1 ）日最高气温达到4 0 以上，应当停止当日室外露天作业； （ 2 ）达到3 7 以上、 4 0 以下时，全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时。 ” 安全生产法第5 1条第二款规定： “生产经营单位不得因从业人员拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。 ”本案中，该公司在室外气温高达4 1 ，已危害员工人身安全的情况下，还安排露天作业，且只是为了赶工期，并非“因人身财产安全和公众利益需要紧急处理”的情形，甚至还以不出工就解雇相威胁，这实质上是强令冒险作业。对这种违法做法
17、，劳动者有权拒绝执行。如果企业因此而解雇员工，则是错上加错，要承担违法解约的法律责任。高温休息或缩短工时工资不能少【案例】宋某等人是某路政公司的养路工。去年7月上旬，当地因连续高温，公司决定当日高温3 7 以上时，工时缩短为6个小时，达到4 0 以上时停止施工。宋某等人对这样的决定非常感激，然而在领取7 、 8月份工资时，发现每月均少了近千元。对此，公司解释说，高温天休息或工作时间减少了，工资自然也只能按实际工时结算。【评析】该公司的做法值得赞许，但减发工资则是错误的。皖人社发 2 0 1 1 3 4号文指出： “企业不得因高温停止工作、缩短工作时间而扣除或降低劳动者工资，不得因增加高温季节津
18、贴而降低劳动者工资。 ”可见，在高温环境下停止工作或减少工时，是法律赋予职工的“高温权益” ，这和工资没有必然联系，就如同法定节假日不上班工资照样发。该公司减发劳动者工资属于克扣工资的性质，宋某等人有权要求补发。高温中暑应当享受工伤保险待遇【案例】蒋某是某酒店的外勤，主要工作是在酒店门外接待客人，并指挥车辆停放。去年7月初的一天，蒋某因顶着烈日工作时间过长，忽然晕倒，后被诊断为重度中暑须住院治疗，可酒店不同意支付医疗费。酒店老板说，没磕着没碰着，中暑是其体质太差所致，这不能算工伤。后经专业人士提供法律援助，蒋某如愿地享受了工伤保险待遇。【评析】酒店老板的说法不对。根据职业病分类和目录的规定，中
19、暑属于职业病之一。 工伤保险条例第1 4条规定： “职工患职业病的，应当认定为工伤。 ” 防暑降温措施管理办法第1 9条规定： “劳动者因高温作业或者高温天气作业引起中暑，经诊断为职业病的，享受工伤保险待遇。 ”据此，蒋某在露天工作期间中暑，应当认定为工伤和享受工伤保险待遇。需要提醒的是，职工被诊断为中暑后应及时与单位联系，提供相关材料，向职业病诊断机构申请职业病诊断。只有取得职业病诊断证明书 ，才能申请工伤认定。揭开“毒”快递内幕本报通讯员高鹏周勇本报记者李晓群历经半年多缜密侦查，宁国警方在省公安厅、宣城警方及浙江警方等支持下，成功侦破一起涉及皖、苏、浙、沪等多省市的特大网络贩卖毒品案，共抓
20、获毒品犯罪嫌疑人1 0名，缴获毒品大麻6 0余千克以及大量培育、种植大麻的涉案工具。“辖区某宾馆新入住的一男一女每天都频繁包装并邮寄快递，比较可疑 ”去年1 1月初的一天，宁国警方在工作中获悉，该一男一女涉嫌贩毒，并掌握了男子叫阿伟（化名） 、女子叫阿洁（化名） ，双方是情侣关系等基本情况。随即，宁国警方成立专案组并缜密侦查。去年1 1月1 9日，警方将阿伟、阿洁抓获之时，也当场在伪装成“蛋黄派”的包装内查获大麻4小袋，所住宾馆房间内缴获大麻1 3小袋，总重6 3克。警方根据现场掌握的证据发现，男子阿伟被抓获的当天，有两个包裹去了四川和武汉。连夜，宁国警方兵分两路直奔四川和武汉，分别抓获购买毒
21、品大麻的嫌疑人王某和罗某，查获大麻1 0 0克。据查，阿伟和阿洁是通过网络贩卖毒品大麻的。阿伟从上线购买大麻后分装成小包，通过微信、 Q Q收款，将小包的大麻包装在零食盒“蛋黄派”内，再快递寄给下线买家。警方通过阿伟落网前一段时间所寄出快递数量和频次判断，该案犯罪组织严密、层级较多、信息交流极为隐蔽。在寻找毒品来源及阿伟的上线身份时，专案组发现了一张从江苏溧阳寄出的快递单。根据这一线索，警方赶赴江苏后多方侦查发现，男子俞某、女子高某系阿伟的上线。为了一网打尽，几地警方通力协作，对俞某可能种植大麻的地点、成品大麻的储存分装场所、案犯活动轨迹、使用交通工具等进行了密切监控。今年4月1日，专案组获得
22、线索，涉案男子俞某突然将大麻等物品转移，并停止了一切活动，似乎察觉到异常。兵贵神速，警方决定实施抓捕，俞某、高某落网；同时，还抓获同案人员戎某、童某二人。通过审讯，专案组于4月4日在马鞍山戎某的老家查获了6 0余千克的大麻；当日晚，又在马鞍山抓获同案人员齐某，并缴获大量培育、种植大麻的器具。 4月2 9日，同案人员何某在上海落网； 5月1 6日，同案人员刘某、朱某也在上海被警方控制； 5月2 7日，涉案人员施某在常州机场被警方抓获。警方查明，去年上半年，犯罪嫌疑人俞某伙同高某在浙江金坛某偏僻处非法种植大麻。期间，俞某安排何某、刘某、戎某、施某、齐某、童某、朱某等人种植、包装、邮寄毒品大麻。邮寄
23、时，通过伪装的外包装暗藏大麻寄出，逐步形成了一张遍及全国多个省市的网络贩卖毒品网。至案发时，俞某等人已非法获利1 0 0余万元。老人意外去世存款如何取出颜东岳问： 3个月前，我母亲因遭车祸抢救无效而意外去世。在整理其遗物时，发现有2张银行卡。请问：在母亲生前未告知我相关密码的情况下，该怎样取出存款？答：在继承人不知道密码，而银行不能确定取款人是唯一继承人且没有遗嘱的情况下，只能按中国人民银行、最高法院、最高检察院、公安部、司法部关于查询、停止支付和没收个人在银行的存款以及存款人死亡后的存款过户或支付手续的联合通知办理： （一）存款人死亡后，合法继承人为证明自己的身份和有权提取该项存款，应向当地
24、公证处（尚未设立公证处的，向县、市法院，下同）申请办理继承权证明书，银行凭此办理过户或支付手续。如该项存款的继承权发生争执时，应由法院判处。银行凭法院的判决书、裁定书或调解书办理过户或支付手续。 （二）在国外的华侨、中国血统外籍人和港澳同胞在国内银行的存款或委托银行代为保管的存款，原存款人死亡，如其合法继承人在国内者，凭原存款人的死亡证明（或其他可以证明存款人确实死亡的证明）向当地公证处申请办理继承权证明书，银行凭此办理存款的过户或支付手续。 （三）在我国定居的外侨（包括无国籍者）在我国银行的存款，其存款过户或提取手续，与我国公民存款处理手续相同，按照上述规定办理。与我国订有双边领事协议的外国
25、侨民按协议的具体规定办理。 （四）继承人在国外的，凭原存款人的死亡证明和经我驻在该国使、领馆认证的亲属证明，向我公证机关申请办理继承权证明书，银行凭此办理存款的过户或支付手继。继承人所在国如系禁汇国家，按上述规定办理有困难时，可由当地侨团、友好社团、友好人士提供证明，并由我驻所在国使领馆认证后，向我公证机关申请办理继承权证明书，银行再凭此办理过户或支付手续。继承人所在国如未建交，应根据特殊情况，特殊处理。居住国外的继承人继承在我国内银行的存款，能否导出国外，应按我国外汇管理条例的有关规定办理。 （五）存款人死亡后，无法定继承人又无遗嘱的，经公证部门的证明，国有企业、事业、国家机关、群众团体的职
26、工存款，上缴财政部门入库收归国有。集体所有制企事业单位的职工，可转归集体所有。上缴国库或转归集体所有的存款都不计利息。据此，你可以根据实际情况对照处理。社会传真“三治融合”促禁渔胡建平歙县昌溪乡昌溪村挖掘并传承禁渔文化，依据法律规定和村规民约，发动村民积极主动参与，做到德治、法治、自治融合，深度推进非法捕鱼乱象治理。昌溪村历史悠久，文化昌隆，民风淳朴，自古以来就崇尚德育教化。为了自然生态平衡和渔业可持续发展，元末明初该村就在昌源河边古道上竖立“太湖禁渔”碑，严禁村民在鱼的生产繁殖季节下河捕捞。今年春节过后，县政府发布禁渔通告，昌溪村“两委”通过召开村民代表会议、进村入户走访、组织村民参观禁渔碑
27、等形式，要求全体村民发扬优秀传统禁渔文化，积极响应县政府的禁渔举措，杜绝非法捕捞行为。通过禁渔村规民约，明确昌源河昌溪段流域实行全年禁渔，禁止毒鱼、电鱼、网鱼、下地笼等捕鱼行为，规范限制钓鱼行为。结合扫黑除恶专项斗争宣传，在村委会显示屏上滚动播放禁渔通告，在昌源河两岸悬挂禁渔标语横幅，在人群集聚区张贴通告，营造浓厚氛围。邀请公安、渔政等部门开展法制讲座，将违法禁渔规定、非法捕捞的后果明明白白告诉群众。同时，加大非法捕捞案件查处的宣传力度，以案释法，警示教育，形成强大震慑。盗挖桂花树获刑聂涛5月2 0日，界首市人民法院审理了一起盗窃案件，被告人王某某犯盗窃罪，被判处有期徒刑6个月，并处罚金3 0
28、 0 0元。去年8月3 0日，被告人王某某来到界首市东城办事处小田庄东头拆迁区内田某原住宅旁，窥见一棵高大的桂花树孤零零矗立在空荡荡的残垣断壁之中，遂决定将此树盗走。当晚1 8时许，被告人王某某让其朋友使用挖掘机帮忙，将被害人田某种植多年的这棵桂花树挖出后，用平板车将桂花树运至太和县某窑厂门口。经鉴定，被盗桂花树价值6 8 3 3元。案发后，被告人王某某与被害人田某达成协议，赔偿了损失，取得了对方谅解。法院认为，被告人王某某以非法占有为目的，盗窃他人财物，数额较大，其行为已构成盗窃罪。鉴于被告人王某某主动到案，到案后如实供述，当庭自愿认罪，并积极赔偿被害人的经济损失，取得了被害人的谅解，且积极
29、缴纳罚金，有悔罪表现，对被告人可酌情从轻处罚。做到这七点远离“套路贷”躬罔“套路贷”的实质，是披着民间借贷外衣行诈骗之实的骗局。不法分子以办理民间借贷为幌子，处心积虑设计出一整套陷阱，一旦有人急需资金又难以从正规渠道获取时，套路就紧随其后，其最终目的是为了非法占有被害人的财产。 “套路贷”往往伴有暴力催债， “套路贷”违法犯罪团伙与黑恶势力相互勾结，在催债过程中采用非法拘禁、强迫交易、寻衅滋事等多种手段，对借款人及其近亲属造成恐惧或形成心理强制，社会危害严重。警方提示：做到以下7点， “套路贷”就套不了你：有资金需求，要选择向手续完备、证照齐全的正规公司借款；借款前，要注意多方核查贷款公司的经
30、营资质等营业状况和涉诉情况；对借款合同中容易引起纠纷的还款时间、支付方式、利息等条款要仔细阅读，确保写的和说的保持一致，凡是口头打包票却不肯写进合同的，要果断拒绝签订合同；发现存在显失公正的格式化不平等条款，应拒绝签字；借款时绝不签订房屋买卖合同来作担保，注意保存借款合同、银行转账、催款电话录音、短信或者聊天记录等关键证据；还款时，尽量选择有迹可循的转账方式并注意留言标明资金用途，如采用现金方式还款，要让对方及时出具收条；如陷入“套路贷”骗局并遭遇不法分子暴力催债，要第一时间报警。茛 6月2 3日，枞阳县供电公司义津供电所党员服务队志愿者在辖区开展宣传活动。随着气温升高，枞阳县供电公司组织党员
31、服务队志愿者走进田间地头、街道社区讲解安全用电知识，杜绝触电伤害事故，确保广大居民迎峰度夏安全。本报记者黄连广摄迎峰度夏保安全安全宣传进集市百米禁售不如“零距离”执法张淳艺据北京日报报道， 5月3 1日媒体报道了校园周边禁售烟草规定形同虚设？ 一文后，北京昌平区相关部门及时现场核查并作出反馈，称经该区市场监督管理局和烟草专卖局核查，售烟点与幼儿园距离“均超过1 0 0米，符合合理布局规定” 。烟草专卖局给的测量标准是“步行距离” ，而记者测量的直线距离，都在1 0 0米内。北京市控制吸烟条例明确规定，禁止烟草制品销售者在幼儿园、中小学校、少年宫及其周边1 0 0米内销售烟草制品。不单是北京，
32、“学校周边1 0 0米内禁售烟草”也是许多地方的普遍规定。但对于这1 0 0米的距离该怎么量，法律并没有明确界定。在此前的报道中，记者使用百度地图软件进行测量，不少烟草销售摊点与周边中小学、幼儿园的直线距离均在1 0 0米之内。而相关部门核查时测量的是“步行距离” ，需要绕行各种行人过街设施，测量结果均超过1 0 0米。有控烟志愿者质疑“步行距离”被偷换概念， “有很多小马路中间并没有护栏或斑马线，行人都是直接通过的，很少有人会到路口绕行。 ”究竟该使用“直线距离”还是“步行距离” ，这似乎是个“公说公理、婆说婆理”的问题。有观点认为，两个位置之间的距离，按照空间直径辐射的方法计算更为客观合理
33、。也有律师指出，烟草专卖局测量方法依据的是道路交通标志和标线第3部分：道路交通标线的国家标准，在此规范中按照步行距离测量有一定的合理性。事实上， “学校周边1 0 0米内禁售烟草”的规定，更多是彰显让未成年人远离烟草的价值导向，象征意义远远大于实际意义。与“步行距离”相比，采用“直线距离”作为测量标准，固然能够最大限度放大“ 1 0 0米”的覆盖面，让烟草销售摊点离学校更远一些。但对于想买烟并且能够买到烟的学生来说，无非是多走几步路而已。我国未成年人保护法明确规定，禁止向未成年人出售烟酒，经营者应当在显著位置设置不向未成年人出售烟酒的标志。违反规定者由主管部门责令改正，依法给予行政处罚。近年来
34、，全国近2 0个城市出台地方性控烟法规，对向未成年人售烟作出更具体的限制，并明确了处罚细则。但在现实中，法律法规并未得到有效执行，向未成年人售烟的现象十分普遍。让未成年人远离烟草，与其纠结现实的1 0 0米，不如落实好法律的“最后一公里” 。只有加大执法力度，让向未成年人售烟被罚成为常态，才能倒逼烟草经营者提高法律意识和社会责任，主动向未成年人说不。无论直线距离还是步行距离，都不如执法“零距离” 。元877.022.1.2.1设备投资占比19.42%2.1.3其它投资万元1327.712.1.3.1其它投资占比29.40%2.1.4固定资产投资占比70.73%2.2流动资金万元1321.632
35、.2.1流动资金占比29.27%3收入万元9021.004总成本万元7005.965利润总额万元2015.046净利润万元1511.287所得税万元1.248增值税万元277.949税金及附加万元76.3610纳税总额万元858.0611利税总额万元2369.3412投资利润率44.62%13投资利税率52.47%14投资回报率33.47%15回收期年4.4916设备数量台（套）10017年用电量千瓦时457521.0218年用水量立方米4682.8919总能耗吨标准煤56.6320节能率20.22%21节能量吨标准煤17.8822员工数量人170亲爱的 财经周刊 读者： 大家好 ！ 在 经
36、过 一 年 时 间 的 牛 市 狂 欢 之 后 ， 股 市 开 始 显 现 出 令 人 琢 磨 不 定 的 性 格 。 最 近 两 个 多 月 的 交 易 时 间 里 ， 人 们 经 历 了 暴 跌 、 暴 涨 又 暴 跌 ， 再 然 后 实 在 不 好 说 ， 这 对 于 一 度 拥 有 巨 额 收 益 的 投 资 者 来 说 是 个 令人不安的兆头 ， 快乐在流逝 ， 担忧在增加 。 无 论 如 何 ， 作 为 金 融 行 业 的 从 业 人 员 ， 我 们 的 最 大 梦 想 就 是 让 投 资 成 为 人 们 的 一 种 生 活 方 式 ， 让 大 家 快 乐 投 资 。 这 也 是
37、为 什 么 要 开 设 财 富 帮 专 栏 的 初 衷 ， 写 什 么 道 理 也 许 不 重 要 ， 我 们 只 想 与 大 家 分 享 一 些 投 资 理 财 的 小 常 识 和 心 得 体 会 ， 当 然 也 会 对 “ 鼎 信 贷 ” 的 理 财 活 动 做 一 些 预 告 ， 最 终 目 的 ， 还 是 希 望 大 家 能 从 中 获 得 更 多 的 投 资 信 息 和 乐趣， 做一个快乐并赚钱的投资者 。 说 起 投 资 理 财 ， 大 多 数 人 会 认 为 就 是 买 产 品 ， 但 是 面 对 琳 琅 满 目 的 投 资 产 品 ， 我 们 要 如 何 挑 选 适 合 自 己
38、 的 呢 ？ 若 投 资 者 自 己 没 有 清 晰 的 目 标 ， 手 中 的 钱 就 会 无 从 选 择 。 就 好 像 有 很 多 朋 友 会 问 我 “ 给 你 10 万 元 ， 帮 我 增 值 ” 。 但 当 我 问 他 们 ， “ 这 10 万 元 未 来 有 什 么 用 途 ？ 大 概 多长时间要用到 ” 时 ， 很多人都很迷茫 。 投 资 者 都 是 想 让 钱 快 速 增 值 的 ， 但 是 我 想 说 的 是 ， 理 财 的 第 一 要 素 是 使 积 蓄 达 到 最 大 的 安 全 系 数 ， 然 后 才 是 保 值 、 增 值 。 专 业 的 投 资 顾 问 会 根 据
39、 投 资 者 的 家 庭 背 景 、 财 务 状 况 、 生 活 水 平 、 风 险 承 受 能 力 及 目 标 和 到 达 目 标 剩 余 的 时 间 等 因 素 给 出 一 个 合 适 的 理 财 计 划 。 通 过 这 一 个 性 化 的 个 人 理 财 服 务 ， 帮 助 投 资 者 实 现 从 现 在 的 财 务 状 况 到 未 来想要达到的状态 。 2015 年 已 经 过 去 了 大 半 ， 对 于 这 个 过 去 了 的 夏 天 ， 很 多 人 的 记 忆 里 只 有 暴 雨 、 暴 跌 和 爆 炸 。 我 认 为 ， 在 市 场 遭 遇 动 荡 的 艰 难 时 刻 ， 机 构
40、 的 态 度 会 直 接 影 响 着 投 资 者 的 理 财 心 态 。 而 “ 鼎 信 贷 ” 会 努 力 把 握 住 互 联 网 时 代 赋 予 我 们 的 机 会 ， 为 投 资 者 提 供 更 加 卓 越 的 互 联 网 金 融 服 务 ， 通 过 更 丰 富 的 理 财 产 品 和 私 人定制计划 ， 帮助投资者获取更高的财富回报 。 鼎信贷运营总监 周克宇 2015 年 9 月 10 日星期四责编 ： 黄贤前编辑 ： 周晓玲美编 ： 心豪版式 ： 朱潇潇校对 ： 包淑敏 B 15 普惠金融 生活帮手 财经周刊 理财通 银行服务台 券商看盘 近 日 ， 2015 诺 亚 财 富 秋
41、季 投 资 策 略 峰 会 温 州 站 成 功 举 办 ， 诺 亚 财 富 联 合 创 始 人 、 歌 斐 资 产 创 始 人 、 董 事 长 兼 CEO 殷 哲 ， 诺 亚 香 港 CEO 庄尚 源等 4 位嘉 宾出 席峰 会 ， 与 300 多 位 温 州 高 净 值 投 资 者 共 同 把 脉 全 球经济趋势 、 探讨未来投资策略 。 在 全 球 市 场 震 荡 加 剧 的 大 背 景 下 ， 投 资 者 如 何 布 局 才 能 规 避 风 险 、 获 得 稳 健 收 益 ？ 殷 哲 认 为 ， 整 个 中 国 资 本 市 场 ， 从 长 期 来 说 有 巨 大 的 市 场 发 展 空
42、间 ， 但 在 发 展 过 程 中 ， 市 场 确 实 会 出 现 波 动 。 美 国 市 场 相 对 来 说 牛 长 熊 短 ， 投 资 者 心 态 比 较 成 熟 ， 本 身 有 较 多 的 投 资 机 构 者 参 与 其 中 ， 所 以 本 身 价 值 和 价 格 的 匹 配 是 比 较 好 的 。 中 国 市 场 相 对 不 成 熟 ， 牛 短 熊 长 在 目 前 阶 段 或 者 未 来 一 段 时 间 都 是 比 较 常 见 的 现 象 。 相 信 未 来 中 国 资 本 市 场 一 定 会 趋 向 成 熟， 具备长期的投资价值 。 他 建 议 投 资 者 不 必 过 于 恐 慌 ，
43、 在 投 资 策 略 上 做 一 些 调 整 ， VC/PE 推 动 经 济 结 构 转 型 ， TMT 和 医 疗 健 康 行 业 发 展 趋 势 良 好 ， 可 以 适 当 增 加 海 外 配 置 、 新 型 业 态 以 及 与 资 本 市 场 关 联 低 的 产 品 ， 比 如 影 视 基 金 、 艺 术 品 基 金 等 ； 可 以 适 当 减 持 公 开 市 场 产 品 ， 调 低 非 标 固 定 收 益 产 品 的收益预期 。 “ 如 果 投 资 者 希 望 得 到 确 定 性 回 报 ， 一 定 要 从 长 计 议 ， 把 时 间 化 为 制 胜 筹 码 ， 用 时 间 去 换 投
44、 资 空 间 。 ” 殷哲这样说 。 庄 尚 源 分 析 ， 全 球 经 济 “ 三 驾 马 车 ” 美 国 、 欧 洲 和 中 国 分 化 情 况 加 剧 。 美 国 经 济 复 苏 脚 步 缓 慢 ， 但 GDP 保 持 2 % 的 增 长 ， 相 对 是 比 较 安 全 的 投 资 环 境 ； 中 国 GDP 从 两 位 数 下 降 到 7 % ， 经 济 增 长 在 放 慢 ， 进 入 新 常 态 ； 欧 洲 市 场 正 在 逆 转 ， GDP 从 负 到 正 ， 低 利 率 、 低 通 胀 、 低 能 源 都 是 很 大 的 利 好 。 “ 所 以 投 资 者 不 应 该 简 单 关 注 回 报 ， 更 重 要 的 是 关 注 风 险 控 制 。 ” 庄 尚 源 表 示 ， 在 海 外 ， 有 一 些 非 常 成 熟 的 工 具 ， 可 以 帮 助 投 资 者 去 抵 御 风 险 ， 如 海 外 的 一 些 保 险 产 品 以 及 家 族 信 托 等 ， 可 以 起 到 资 产 保 全 、 财 富 传
