1、第二部分 考核的内容和要求第一章 绪论重点考核：公共行政学的特点；P19公共行政学产生与发展的每一位人物及其代表著作； P11-P17公共行政的作用；P7第二章 行政环境重点考核： 行政环境的概念；P26组织文化的概念和内容；P37公共行政生态学的代表人物及其代表思想；P30第三章 政府职能重点考核：政府职能的特点； P44政府失效的表现形式；P49政府的经济职能、政治职能、文化职能和社会职能；P51市场失效的概念及其表现形式；P48第四章 行政体制重点考核：行政体制的特点；P72中央政府体制的具体分类及其代表国家；P75-P79地方政府体制的类型及其代表国家；P79行政区划体制遵循的原则；P
2、82行政区划的类型；P82第五章 公共组织重点考核：公共组织机构构成的基本要素；P86集权制、分权制的概念；P89,P90委任制的优点；（无，找不到）层级制的优缺点；P93非营利组织在提供公共服务中的作用；P104学习型组织的概念；P105第六章 行政领导重点考核：行政领导者的产生方式；P115考任制的概念；P115行政领导权力的概念及来源；P117,P119行政领导者的素质和能力；P131第七章 人事行政重点考核：人力资源管理的特点；P147人事行政机关的类型；P143第八章 机关行政重点考核：机关行政的职责；P168信息技术的应用；P180办公自动化的概念；P178第九章 行政决策重点考核
3、：行政决策体制的核心；P191行政决策应遵循的原则；P185危机决策的概念；P190行政决策的概念；P183经验决策的概念；P190第十章 行政执行重点考核：行政执行的阶段；P207行政协调的概念；P217行政沟通的类型；P215行政评估的作用；P222第十一章 行政监督重点考核：行政监督的类型；P234行政监督的概念及原则；P230,P232行政监察机关和其他监督机关的适用情况比较；P241法制监督和社会监督的主体；P248,P251舆论监督的特点；P253第十二章 公共财政重点考核：税收的概念、分类；P268,P269税收的基本特征；P269税收制度的核心内容；P270 第十三章 法治行政重点考核：法治的渊源；P281法治行政的特点；P283行政法规的特点P288行政复议的概念；P292行政复议的合法性审查；P293第十四章 行政方法重点考核：行政基本方法的主要内容；P310 行政方法的作用；P308标杆管理的类型；P321第十五章 行政效率重点考核：行政效率的概念、作用；P326,P330公共行政的目的与价值；P339处理公平和效率的原则；P341第十六章 行政改革重点考核：行政改革的取向；P349行政改革的阻力、动力；P351,P354电子政府对公共行政的影响；P370西方的几种行政改革模式；P359 第 3 页 共 3 页
